合作经营商业店铺协议

合同编号：__________合作经营商业店铺协议甲方（出资人）：_______身份证号：_______乙方（合伙人）：_______身份证号：_______根据《中华人民共和国合同法》及有关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上，就双方合作经营商业店铺事宜，达成如下协议：一、合作经营范围1.1甲方出资人民币_______元，占合作经营店铺总出资的_______%，作为店铺的原始出资。1.2乙方出资人民币_______元，占合作经营店铺总出资的_______%，作为店铺的原始出资。1.3甲乙双方共同经营的商业店铺名称为：_______。1.4店铺地址：_______。1.5店铺经营范围：_______（具体经营项目以工商行政管理部门核发的营业执照为准）。二、出资及财务管理2.1甲乙双方按照本协议第一条约定的出资比例，共同承担店铺的经营风险和亏损。2.2甲乙双方应按照出资比例，按期足额缴纳店铺所需运营资金。2.3甲乙双方共同选举产生财务管理人员，负责店铺的财务管理和账目记录。2.4财务管理人员应定期向甲乙双方报告财务状况，确保财务透明。2.5甲乙双方应共同监督财务管理人员的日常工作，确保财务管理制度得到有效执行。三、经营管理3.1甲乙双方共同选举产生店铺经理，负责店铺的日常经营管理。3.2店铺经理应具备相应的经营管理能力和经验，并由甲乙双方共同认可。3.3店铺经理负责制定经营计划、营销策略和人员招聘等事项，并报请甲乙双方同意。3.4甲乙双方应积极参与店铺的管理和经营，共同努力实现店铺的发展目标。3.5甲乙双方应相互尊重，团结协作，共同维护店铺的合法权益。四、利润分配及亏损承担4.1店铺的利润按照甲乙双方的出资比例进行分配。4.2店铺的亏损由甲乙双方按照出资比例共同承担。4.3店铺的利润分配和亏损承担，应严格按照出资比例进行，不得随意调整。五、合作期限及终止5.1本协议的合作期限为_______年，自协议生效之日起计算。5.2合作期限届满，甲乙双方可以协商延长合作期限，并签订书面协议。5.3在合作期限内，若甲乙双方协商一致，可以提前终止本协议。5.4合作期限终止后，甲乙双方应按照本协议约定处理店铺的剩余财产。六、违约责任6.1甲乙双方应严格履行本协议的约定，如一方违反协议，应承担相应的违约责任。6.2甲乙双方应按照出资比例承担因违约产生的损失赔偿责任。七、争议解决7.1甲乙双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决。7.2若协商不成，甲乙双方同意向店铺所在地的人民法院提起诉讼。八、其他约定8.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本协议自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（签字）：_______日期：_______乙方（签字）：_______日期：_______注意事项及解决办法：1.注意事项：（1）甲乙双方在签订合同时，应确保各自出资真实、合法，不得虚构、隐瞒出资情况。（2）明确合作经营范围、店铺名称、地址等基本信息，确保与工商、税务等部门的相关手续相符。（3）合理制定经营计划和营销策略，确保店铺的正常运营和盈利。（4）严格按照出资比例进行利润分配和亏损承担，避免因分配不公导致纠纷。（5）遵守国家相关法律法规，确保店铺的经营活动合法合规。2.解决办法：（1）若发生出资纠纷，可依据《中华人民共和国合同法》第107条规定，请求人民法院或者仲裁机构变更或者撤销合同。（2）若发生利润分配纠纷，可依据《中华人民共和国合同法》第107条规定，请求人民法院或者仲裁机构变更或者撤销合同。（3）若发生经营管理纠纷，可依据《中华人民共和国合伙企业法》第39条规定，请求人民法院或者仲裁机构变更或者撤销合同。（4）若发生违约行为，可依据《中华人民共和国合同法》第107条规定，请求人民法院或者仲裁机构追究违约责任。关键词语的法律名词解释：1.出资：指甲乙双方按照约定向合作经营店铺投入的资金、财产或权益。2.财务管理：指对合作经营店铺的资金、财产进行管理、运用和监督的活动。3.经营管理：指对合作经营店铺的日常运营进行计划、组织、指挥、协调和控制的活动。4.利润分配：指按照约定将合作经营店铺的盈利分配给甲乙双方的行为。5.亏损承担：指合作经营店铺发生亏损时，甲乙双方按照约定共同承担损失的责任。6.违约责任：指合作经营过程中，一方未履行或者履行不符合约定义务时，应承担的民事责任。7.争议解决：指在合作经营过程中，甲乙双方通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式解决纠纷的过程。特殊应用场合及补充条款：1.甲乙双方中的一方欲退出合作时：补充条款：甲乙双方应提前六个月通知对方，并在通知期满后按照出资比例计算退出时的财产分配。若一方违反此规定，需支付给对方人民币_______元的违约金。2.甲乙双方在经营过程中产生分歧时：补充条款：甲乙双方应定期召开经营会议，共同讨论店铺的经营事宜。在分歧产生时，双方应充分沟通、协商，必要时可邀请第三方专业机构进行调解。3.甲乙双方对店铺经理不满意时：补充条款：甲乙双方有权共同解除店铺经理的职务，并重新选举。解除职务时，应提前一个月通知店铺经理，并按照合同约定支付相应的经济补偿。4.店铺发生重大法律纠纷时：补充条款：甲乙双方应共同聘请律师处理店铺的法律事务，相关费用由甲乙双方按照出资比例承担。5.店铺经营状况不佳，需要调整经营策略时：补充条款：甲乙双方应共同制定经营调整方案，并按照出资比例承担相应的经营风险。在调整经营策略期间，甲乙双方应积极