员工合同履行保证书

员工合同履行保证书合同编号：__________甲方（用人单位）：____________________地址：____________________________联系电话：_________________________联系人：__________________________乙方（员工）：____________________身份证号：________________________联系电话：_________________________住址：____________________________鉴于甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，就乙方在甲方单位工作期间的相关事项达成如下协议：一、甲乙双方确认，乙方在甲方单位担任____________________岗位，岗位职责和要求如下：1.乙方应遵守国家的法律法规，遵守甲方的规章制度和员工手册的相关规定。2.乙方应服从甲方的合理安排，按照甲方的要求完成工作任务。3.乙方应保持职业道德，保守甲方的商业秘密和知识产权。4.乙方应积极参加甲方组织的培训和学习，提高自身的工作能力和素质。二、甲乙双方确认，乙方的工资待遇如下：1.乙方的基本工资为人民币________________元/月。2.乙方的工资支付方式为每月________日发放上月工资。3.乙方的工资待遇根据乙方的岗位职责、工作绩效和甲方单位的规章制度进行调整。三、甲乙双方确认，乙方的工作时间和休息休假如下：1.乙方的工作时间为每周________工作制，每周工作________小时。2.乙方享有国家法定节假日休息权利，并根据甲方单位的实际情况享受年假、病假、产假、陪产假等相关休假。四、甲乙双方确认，乙方的社会保险和福利待遇如下：1.甲方为乙方依法缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。2.乙方享有甲方提供的其他福利待遇，如____________________________。五、甲乙双方确认，乙方在合同期内应遵守的保密义务和知识产权保护如下：1.乙方在合同期内和解除合同后一年内，对甲方的商业秘密和知识产权保守秘密，不得泄露给第三方。2.乙方在合同期内所创作的作品，如____________________，归甲方所有。六、甲乙双方确认，合同的解除和终止如下：1.甲乙双方提前解除合同的，应提前________天书面通知对方。2.乙方的合同期届满，双方未能续签的，合同自然终止。3.乙方违反甲方规章制度、严重失职、营私舞弊的，甲方有权立即解除合同。七、甲乙双方确认，违约责任如下：1.甲乙双方违反合同的，应承担相应的违约责任。2.乙方违反保密义务和知识产权保护的，应赔偿甲方因此造成的损失。八、甲乙双方确认，争议解决方式如下：1.甲乙双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。2.如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。九、其他约定：1.甲乙双方应遵守国家的法律法规，不得从事违法乱纪的活动。2.甲乙双方应尊重彼此的权利和利益，维护对方的合法权益。3.甲乙双方对本合同的内容和签订过程保密，不得泄露给第三方。甲方（用人单位）：____________________乙方（员工）：____________________签订日期：_________________________一、附件列表：1.乙方个人简历2.甲方公司规章制度3.甲方公司员工手册4.社会保险缴纳证明5.年假、病假、产假、陪产假等相关休假证明6.乙方创作的作品证明7.乙方保密协议8.知识产权保护协议二、违约行为及认定：1.乙方违反国家法律法规、甲方规章制度和员工手册的规定，如迟到、早退、旷工等。2.乙方未按照甲方要求完成工作任务，或工作能力、素质不符合甲方要求。3.乙方泄露甲方商业秘密和知识产权，如未经允许向第三方泄露甲方机密信息。4.乙方在合同期内所创作的作品未归甲方所有，未经甲方同意擅自使用或发表。5.甲乙双方未按照合同约定履行义务，如未按时支付工资、未缴纳社会保险等。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位建立劳动关系，明确双方权利义务的协议。2.保密义务：乙方在合同期内和解除合同后一年内，对甲方的商业秘密和知识产权保守秘密，不得泄露给第三方。3.知识产权：指乙方在合同期内所创作的作品，如发明、实用新型、外观设计、著作权等。4.违约责任：甲乙双方违反合同的，应承担相应的违约责任。5.争议解决方式：甲乙双方在履行合同过程中发生的争议，可通过友好协商解决，如协商不成，可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方工作效率低下，不能完成工作任务。解决办法：甲方对乙方进行工作培训，提高工作效率；乙方应主动学习，提升自身能力。2.乙方因个人原因导致工作失误。解决办法：乙方应加强责任心，确保工作质量；甲方应加强对乙方的工作监督和指导。3.乙方泄露甲方商业秘密。解决办法：甲方与乙方签订保密协议，明确违约责任；加强内部信息安全管理。4.合同期内乙方创作的作品归属问题。解决办法：甲方与乙方签订知识产权保护协议，明确作品归甲方所有；乙方应遵守合同约定，不得擅自使用或发