家政月嫂服务合同签订注意事项

家政月嫂服务合同签订注意事项合同编号：__________甲方（雇主）：乙方（家政服务公司）：根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，就甲方雇佣乙方月嫂一事，达成如下协议：一、服务内容1.乙方根据甲方的需求，提供专业月嫂服务，包括但不限于新生儿护理、母乳喂养指导、产后恢复指导、家庭保洁等服务。2.乙方应确保月嫂具备相关职业技能和经验，能够胜任甲方委托的服务工作。3.乙方应保证月嫂服务的质量和安全性，确保甲方及新生儿的人身安全。二、服务期限1.本合同自双方签订之日起生效，有效期为____个月。2.合同期满后，如甲方继续雇佣乙方月嫂，双方可签订续约合同。三、服务费用1.甲方应按照合同约定的服务期限支付乙方月嫂服务费，具体费用如下：（1）月嫂基本工资：人民币____元/月；（2）额外费用：如交通费、住宿费等，具体费用双方协商确定。2.甲方支付服务费用后，乙方应及时提供月嫂服务，确保服务质量。四、双方义务1.甲方应提供乙方月嫂工作所需的合理条件，包括但不限于住宿、餐饮等。2.甲方应尊重乙方月嫂的合法权益，不得侵犯其人身权利、人格尊严等。3.乙方应确保月嫂遵守甲方家的规章制度，维护家庭和谐。4.乙方应在合同期内为月嫂提供必要的培训和指导，提高服务质量。五、合同解除和违约责任1.在合同期内，如甲方提前解除合同，应支付乙方月嫂一个月工资作为违约金。2.在合同期内，如乙方未按约定提供服务，甲方有权解除合同，并要求乙方支付违约金。3.因不可抗力因素导致合同无法履行，双方互不承担违约责任。六、争议解决1.本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。2.双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；如协商不成，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。七、其他约定1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（雇主）：__________乙方（家政服务公司）：__________签订日期：__________注意事项：1.在签订合同前，甲方应认真核实乙方月嫂的身份证、职业资格证书等相关信息。2.甲方应确保乙方月嫂了解甲方家的特殊情况、生活习惯等，以便乙方更好地提供服务。3.合同期内，甲方应定期与乙方沟通，了解月嫂的服务情况，如有需要，及时提出改进意见。4.甲方在支付服务费用时，应保留相关凭证，以便日后维权。5.合同期满后，如甲方对乙方月嫂的服务满意，可向乙方出具书面推荐信，以利于乙方在其他家庭提供服务。6.双方在履行合同过程中，应遵守国家法律法规，维护社会公共秩序，尊重社会公德。7.双方在签订合同时，应如实填写合同相关信息，如有虚假陈述，一经发现，双方均有权解除合同。一、附件列表：1.甲方（雇主）身份证复印件2.乙方（家政服务公司）营业执照副本复印件3.乙方月嫂身份证复印件4.乙方月嫂职业资格证书复印件5.服务费用支付凭证6.合同解除证明7.违约金支付凭证8.争议解决法院授权委托书二、违约行为及认定：1.甲方提前解除合同：未经乙方同意，甲方提前解除合同的行为视为违约。2.乙方未按约定提供服务：乙方未能按照合同约定的服务内容、质量、时间等提供服务的行为视为违约。3.甲方未支付服务费用：甲方未按照合同约定的时间、金额支付服务费用的行为视为违约。4.乙方月嫂侵犯甲方家庭成员权益：乙方月嫂在提供服务过程中，侵犯甲方家庭成员的人身权利、人格尊严等行为视为违约。三、法律名词及解释：1.合同法：指《中华人民共和国合同法》，是调整平等主体之间合同关系的法律规范总称。2.劳动法：指《中华人民共和国劳动法》，是调整劳动者与用人单位之间劳动关系的基本法律。3.职业资格证书：指经国家有关部门认定，证明持证人具备某一职业所需的专业知识和技能的证书。4.不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、社会事件等。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.月嫂服务质量不达标：解决办法：及时与乙方沟通，提出改进意见，如多次沟通无效，可解除合同。2.月嫂不尽职尽责：解决办法：记录月嫂不尽职尽责的具体事项，与乙方沟通，要求更换月嫂或解除合同。3.服务费用支付纠纷：解决办法：保留支付凭证，如发生纠纷，可向法院提起诉讼。4.提前解除合同导致的违约金纠纷：