石油公司副总经理招聘协议

石油公司副总经理招聘协议合同编号：__________甲方（用人单位）：__________石油公司乙方（招聘对象）：__________一、职位及职责1.1乙方担任甲方副总经理，负责协助甲方总经理管理公司运营，参与公司重大决策制定，并承担相应的管理责任。1.2乙方应认真履行职务，维护甲方的合法权益，努力为公司创造价值，提高公司竞争力。1.3乙方应遵守国家的法律法规，遵守公司的规章制度，保守公司的商业秘密。二、招聘条件2.1乙方应具备石油行业相关的专业学历和工作经验，具有较高的管理能力和领导才能。三、招聘期限3.1本协议自双方签字之日起生效，有效期为______年。3.2双方应在协议有效期内完成招聘程序，如因特殊情况需延长，可协商一致后书面约定。四、薪资待遇4.1乙方担任副总经理期间的薪资待遇为：基本工资______元/月，绩效奖金根据公司业绩另行约定。4.2乙方享受国家规定的社会保障待遇，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。4.3乙方享受法定的节假日休息待遇，如需加班，按照国家和公司的相关规定给予加班费。五、违约责任5.1任何一方违反本协议的约定，导致协议无法履行，应承担相应的违约责任。5.2如乙方在协议期内提前解除劳动合同，应支付甲方一定的违约金，具体数额双方协商确定。六、争议解决6.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。七、其他约定7.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________石油公司乙方（招聘对象）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.乙方个人简历2.乙方学历证明3.乙方职业资格证明4.甲方公司章程5.甲方公司经营状况报告6.双方签订的保密协议7.双方签订的竞业限制协议二、违约行为及认定：1.乙方违反合同约定，提前解除劳动合同，应支付甲方违约金。2.乙方泄露甲方商业秘密，构成违约。3.乙方未按照合同约定履行职务，视为违约。4.甲方未按照合同约定支付乙方薪资，构成违约。5.甲方未按照合同约定提供社会保障待遇，构成违约。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位之间确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。2.违约金：当事人违反合同约定，应支付给对方一定数额的金钱。3.商业秘密：不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。4.竞业限制：用人单位与劳动者约定，在劳动合同解除或终止后一定期限内，劳动者不得在与用人单位经营同类业务的单位从事类似工作。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方提前解除劳动合同：按照合同约定，乙方应支付违约金，甲方可以要求乙方按照合同履行至约定解除日期。2.乙方泄露商业秘密：甲方可以要求乙方停止侵权行为，并承担相应的违约责任。3.乙方未履行职务：甲方可以与乙方沟通，要求乙方按照合同约定履行职责。4.甲方未支付薪资：乙方可以要求甲方按照合同约定支付薪资。5.甲方未提供社会保障待遇：乙方可以要求甲方按照国家规定提供相应的社会保障待遇。五、所有应用场景：1.石油公司招聘副总经理2.双方就招聘条件、薪资待遇、违约责任等进行协