创意设计师聘用合同模板

创意设计师聘用合同模板合同编号：__________营业执照号：____________________地址：________________________联系人：______________________联系电话：_____________________身份证号：____________________地址：________________________联系人：______________________联系电话：_____________________鉴于甲方为乙方提供工作条件，乙方同意在甲方的指导下完成甲方指定的设计任务，双方为明确双方的权利义务，经友好协商，特订立本合同，以便共同遵守。第一条合同期限1.1本合同自双方签字之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2如果乙方在合同到期前30天内未提出终止合同的要求，本合同将自动续签一年。第二条工作内容2.1乙方作为甲方聘用的创意设计师，主要负责根据甲方的要求完成设计任务。2.2乙方应按照甲方的指导，完成甲方指定的设计项目，包括但不限于平面设计、包装设计、网页设计等。2.3乙方应保证设计作品的原创性，不得抄袭、剽窃他人作品，不得使用侵犯他人知识产权的设计元素。第三条工作时间和地点3.1乙方每周工作时间为____小时，工作时间为每周一至周五，上午9:00至下午6:00。3.2乙方的工作地点为甲方指定的地点。第四条薪酬待遇4.1乙方的薪酬由基本工资和项目奖金组成。4.2基本工资为每月人民币____元，按月支付。4.3项目奖金根据乙方完成的项目质量和效果，按照甲方的评价和决定支付。4.4乙方依法享受国家规定的节假日待遇。第五条保密条款5.1乙方在合同期间和合同结束后，对甲方的工作内容、商业秘密、客户信息等予以严格保密。5.2乙方不得将甲方的任何资料泄露给第三方，除非得到甲方的书面同意。5.3如乙方违反保密义务，应承担相应的法律责任。第六条知识产权6.1乙方完成的设计作品，除乙方的署名权外，其知识产权归甲方所有。6.2乙方应协助甲方办理设计作品的知识产权登记和保护手续。6.3乙方不得以任何形式自行使用或授权他人使用甲方所有的设计作品。第七条违约责任7.1如乙方违反合同约定，甲方有权解除合同，并要求乙方支付违约金，违约金为乙方三个月的工资总额。7.2如甲方违反合同约定，乙方有权解除合同，并要求甲方支付违约金，违约金为乙方三个月的工资总额。第八条争议解决8.1本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。8.2双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第九条其他约定9.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。9.2本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。甲方（盖章）：____________________乙方（签字）：____________________签订日期：_______________________一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历证明复印件3.乙方工作简历4.设计作品样品5.知识产权登记证书6.保密协议7.工资发放证明8.项目奖金发放证明二、违约行为及认定：2.乙方泄露甲方商业秘密、客户信息等保密内容。3.乙方自行使用或授权他人使用甲方所有的设计作品。4.甲方未按时支付乙方工资、项目奖金。5.甲方未按约定提供乙方工作条件。三、法律名词及解释：1.创意设计师：指在艺术设计领域具有创造性和专业技能的人员。2.设计任务：指甲方根据业务需要，委托乙方完成的具体设计工作。3.知识产权：包括著作权、专利权、商标权等权利。4.保密义务：指乙方对甲方的商业秘密、客户信息等予以保密的义务。5.违约金：指一方违反合同约定，应向另一方支付的赔偿金。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.设计作品质量争议：通过双方协商确定作品质量标准，由第三方专业机构进行评估。2.保密义务争议：签订保密协议，明确保密内容和期限。3.工资奖金争议：按照合同约定和法律规定，按时足额支付工资奖金。4.工作条件争议：提前约定工作条件，如有变更，双方协商解决。5.知识产权争议：依法申请知识产权登记，保护双方权益。五、所有应用场景：1.甲方