2024年家政服务全面劳务合同

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

2024年家政服务全面劳务合同本合同目录一览第一条：合同主体及定义1.1甲方（雇主）1.2乙方（家政服务员）第二条：合同期限2.1合同开始日期2.2合同结束日期第三条：服务内容3.1日常家务3.2家庭照料3.3洗衣做饭3.4雇主指定任务第四条：服务时间4.1每周工作时间4.2特殊任务时间第五条：报酬及支付方式5.1基本工资5.2奖金及扣款5.3支付时间及方式第六条：乙方权益保障6.1社会保险6.2劳动保护6.3休息及休假第七条：甲方义务7.1提供工作条件7.2支付报酬7.3保障乙方权益第八条：乙方义务8.1提供身份证明8.2遵守法律法规8.3履行服务职责第九条：合同变更及解除9.1变更条件9.2解除条件9.3解除后事项处理第十条：违约责任10.1甲方违约10.2乙方违约10.3违约处理方式第十一条：争议解决11.1协商解决11.2调解解决11.3法律途径第十二条：保密条款12.1保密内容12.2保密期限12.3违约责任第十三条：第三方责任13.1第三方侵权13.2第三方义务13.3第三方违约处理第十四条：合同的生效、修改和终止14.1合同生效条件14.2合同修改方式14.3合同终止条件第一部分：合同如下：第一条：合同主体及定义1.1甲方（雇主）：指与乙方签订本合同，接受乙方提供家政服务的个人或者家庭。1.2乙方（家政服务员）：指与甲方签订本合同，向甲方提供家政服务的个人。第二条：合同期限2.1合同开始日期：本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。2.2合同结束日期：本合同约定的服务期限届满之日。第三条：服务内容3.1日常家务：包括客厅、卧室、厨房、卫生间等场地的清洁，家具的擦拭，垃圾的清理等。3.2家庭照料：包括照看儿童、老人、病人等家庭成员，协助完成日常生活照料等。3.3洗衣做饭：包括衣物清洗、熨烫，以及根据甲方口味和要求制作餐食等。第四条：服务时间4.1每周工作时间：乙方每周工作时间不得超过44小时。4.2特殊任务时间：如需乙方在法定节假日或休息日提供服务，甲方应提前征得乙方同意，并支付乙方加班费。第五条：报酬及支付方式5.1基本工资：甲方每月支付乙方基本工资人民币元。5.2奖金及扣款：甲方根据乙方的工作表现，每月给予乙方奖金人民币元；乙方如有迟到、早退、擅自离岗等情形，甲方有权从乙方工资中扣除相应金额。5.3支付时间及方式：甲方每月日前，通过银行转账方式支付乙方工资。第六条：乙方权益保障6.1社会保险：甲方应依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。6.2劳动保护：甲方应为乙方提供符合国家安全标准的工作环境和必要的劳动保护用品。6.3休息及休假：乙方享有国家法定节假日休息权利，甲方应保证乙方每周至少休息一天。第八条：乙方义务8.1提供身份证明：乙方在签订本合同之日起，应向甲方提供有效身份证明。8.2遵守法律法规：乙方应遵守国家法律法规，不得违法乱纪。8.3履行服务职责：乙方应按照甲方的要求，认真履行家政服务职责，保证服务质量。第九条：合同变更及解除9.1变更条件：合同履行过程中，如甲乙双方同意变更合同内容，可签订书面变更协议。9.2解除条件：合同履行期限内，任何一方提前解除合同，应提前一个月通知对方。9.3解除后事项处理：合同解除后，乙方应立即停止提供家政服务，甲方不再支付乙方工资。如因甲方原因导致合同解除，甲方应支付乙方一个月工资作为赔偿。第十条：违约责任10.1甲方违约：甲方违反本合同规定，导致乙方权益受损的，甲方应承担违约责任。10.2乙方违约：乙方违反本合同规定，导致甲方权益受损的，乙方应承担违约责任。10.3违约处理方式：违约方应承担相应责任，赔偿对方损失。如无法协商解决，可依法向人民法院提起诉讼。第十一条：争议解决11.1协商解决：合同履行过程中，甲乙双方应通过友好协商解决争议。11.2调解解决：如协商无果，可向当地家政服务行业协会申请调解。11.3法律途径：如调解无效，甲乙双方可依法向人民法院提起诉讼。第十二条：保密条款12.1保密内容：合同履行过程中，甲乙双方应对双方商业秘密、个人隐私等予以保密。12.2保密期限：保密期限自本合同签订之日起算，至合同解除或终止之日止。12.3违约责任：违反保密条款的一方，应承担违约责任，赔偿对方损失。第十三条：第三方责任13.1第三方侵权：如第三方侵犯甲乙双方合法权益，甲乙双方均有权要求第三方停止侵权行为。13.2第三方义务：第三方如涉及家政服务，应遵守国家法律法规，不得侵犯甲乙双方权益。13.3第三方违约处理：第三方违反本合同约定，导致甲乙双方权益受损的，甲乙双方均有权要求第三方承担违约责任。第十四条：合同的生效、修改和终止14.1合同生效条件：本合同自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效。14.2合同修改方式：合同履行过程中，如需修改合同内容，甲乙双方应签订书面修改协议。14.3合同终止条件：合同履行期限届满，或甲乙双方协商一致解除合同。合同终止后，甲乙双方应按照本合同约定处理后续事项。第二部分：第三方介入后的修正第一条：第三方定义及范围1.1第三方：指在本合同履行过程中，除甲乙双方外，涉及到的其他个人或机构，包括但不限于中介方、保险公司、社会保障部门等。1.2第三方范围：第三方包括但不限于介绍、推荐乙方给甲方的机构或个人，为乙方提供社会保险、医疗保障等服务的机构，以及因甲方、乙方原因介入本合同纠纷解决的机构或个人。第二条：第三方介入的情形2.1中介方介入：如乙方是通过中介方介绍给甲方，中介方在合同履行期间提供协调、监督等服务。2.2保险公司介入：如乙方在工作中发生意外，保险公司根据保险合同承担赔偿责任。2.3社会保障部门介入：如乙方在工作中权益受到侵害，社会保障部门根据法律法规介入调查和处理。第三条：第三方责任3.1第三方责任限定：第三方在本合同履行过程中的行为，应严格遵守国家法律法规，不得侵害甲乙双方的合法权益。3.2第三方权利义务：第三方应履行合同约定的义务，提供必要的服务和支持，确保合同顺利履行。3.3第三方责任限额：如第三方因故意或重大过失导致甲乙双方权益受损，第三方应承担相应的赔偿责任。第四条：第三方与甲乙方的关系4.1第三方与甲方：第三方应向甲方提供真实、准确的服务信息，协助甲方监督乙方的工作质量。4.2第三方与乙方：第三方应向乙方提供合法、合规的权益保障，如社会保险、医疗保障等。4.3第三方与甲乙双方的关系：第三方与甲乙双方之间建立的服务关系，不影响甲乙双方之间的合同履行。第五条：第三方介入的处理5.1中介方介入处理：如中介方未履行协调、监督等义务，导致甲乙双方权益受损，甲方有权要求中介方承担相应责任。5.2保险公司介入处理：如保险公司未按时履行赔偿义务，甲方有权要求保险公司承担相应责任。5.3社会保障部门介入处理：如社会保障部门未及时处理乙方权益侵害案件，甲方有权要求社会保障部门承担相应责任。第六条：第三方违约处理6.1第三方违约：第三方违反本合同约定，导致甲乙双方权益受损的，甲乙双方均有权要求第三方承担违约责任。6.2违约处理方式：违约方应承担相应责任，赔偿对方损失。如无法协商解决，可依法向人民法院提起诉讼。第七条：争议解决7.1第三方争议解决：如第三方之间发生争议，应通过友好协商解决；协商无果的，可依法向人民法院提起诉讼。7.2甲乙双方与第三方争议解决：如甲乙双方与第三方发生争议，应先尝试通过协商解决；协商无果的，可依法向人民法院提起诉讼。第八条：保密条款8.1第三方保密内容：第三方应对甲乙双方的商业秘密、个人隐私等予以保密。8.2保密期限：保密期限自本合同签订之日起算，至合同解除或终止之日止。8.3违约责任：违反保密条款的第三方，应承担违约责任，赔偿甲乙双方损失。第九条：第三方权益保障9.1第三方权益保护：甲方应保证第三方在本合同履行过程中的合法权益，不得无故侵害。9.2第三方权益维护：乙方应尊重第三方的合法权益，不得无故侵害。第十条：合同的生效、修改和终止10.1第三方介入的合同生效：本合同自甲乙双方及第三方签字（或盖章）之日起生效。10.2第三方介入的合同修改：合同履行过程中，如需修改合同内容，甲乙双方及第三方应签订书面修改协议。10.3第三方介入的合同终止：合同履行期限届满，或甲乙双方及第三方协商一致解除合同。合同终止后，甲乙双方及第三方应按照本合同约定处理后续事项。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：家政服务员身份证明附件二：甲方家庭基本情况说明附件三：家政服务具体事项清单附件四：工作时间表及特殊任务安排附件五：报酬支付证明附件六：社会保险及医疗保障复印件附件七：中介服务合同附件八：保险合同复印件附件九：社会保障部门联系方式附件十：甲方与乙方签订的其他协议或附件附件一：家政服务员身份证明详细要求：乙方应提供有效身份证明，包括身份证、户口本、护照等。附件说明：身份证明用于确认乙方的身份信息，确保乙方为合法劳动者。附件二：甲方家庭基本情况说明详细要求：甲方应提供家庭基本情况，包括家庭成员、生活习惯、特殊需求等。附件说明：家庭基本情况说明有助于乙方了解甲方家庭情况，更好地提供服务。附件三：家政服务具体事项清单详细要求：列举乙方需完成的具体家务事项，包括日常家务、家庭照料、洗衣做饭等。附件说明：家政服务具体事项清单明确乙方工作内容，避免双方因工作范围产生争议。附件四：工作时间表及特殊任务安排详细要求：制定乙方的工作时间表，包括每周工作时间、特殊任务时间等。附件说明：工作时间表及特殊任务安排有助于乙方合理安排工作，确保提供服务质量。附件五：报酬支付证明详细要求：甲方应提供报酬支付的证明文件，如工资条、支付记录等。附件说明：报酬支付证明用于记录乙方的工资支付情况，保障乙方权益。附件六：社会保险及医疗保障复印件详细要求：提供乙方参加的社会保险及医疗保障的复印件，包括保险单等。附件说明：社会保险及医疗保障复印件用于确认乙方享有的保险权益。附件七：中介服务合同详细要求：如乙方通过中介方介绍给甲方，应提供中介服务合同复印件。附件说明：中介服务合同复印件用于确认中介方的服务责任和义务。附件八：保险合同复印件详细要求：提供乙方购买的保险合同复印件，包括保险条款等。附件说明：保险合同复印件用于确认乙方的保险权益和责任。附件九：社会保障部门联系方式详细要求：提供社会保障部门的联系方式，以便在乙方权益受到侵害时联系。附件说明：社会保障部门联系方式用于及时处理乙方在工作中遇到的问题。附件十：甲方与乙方签订的其他协议或附件详细要求：提供甲方与乙方签订的其他协议或附件，如培训协议、保密协议等。附件说明：其他协议或附件用于补充和修正本合同的内容。说明二：违约行为及责任认定：违约行为：1.甲方未按时支付报酬2.甲方未提供工作条件3.乙方未按时完成工作任务4.乙方未遵守法律法规5.第三方未履行合同约定义务责任认定标准：1.甲方违约：甲方应承担违约责任，赔偿乙方损失。2.乙方违约：乙方应承担违约责任，赔偿甲方损失。3.第三方违约：第三方应承担违约责任，赔偿甲乙双方损失。示例说明：1.甲方未按时支付报酬：若甲方未按时支付乙方工资，乙方有权要求甲方支付逾期利息。2.乙方未按时完成工作任务：若乙方未按时完成家务事项，甲方有权要求乙方补足工作量