上班族通勤合约

上班族通勤合约合同编号：__________甲方（雇主）：【全称】地址：【详细地址】联系电话：【联系电话】联系人：【联系人姓名】乙方（雇员）：【全称】身份证号码：【身份证号码】住址：【详细住址】联系电话：【联系电话】联系人：【联系人姓名】鉴于甲方为乙方提供工作岗位，乙方为甲方提供劳动力，双方为了保障各自的合法权益，经友好协商，特订立本通勤合约，以共同遵守。第一条通勤方式1.1乙方选择【地铁】作为主要通勤方式。1.2乙方应在【起始时间】前到达工作地点，确保准时参加工作。1.3乙方应在【结束时间】后离开工作地点，确保完成工作任务。第二条通勤时间2.1乙方每周工作【天数】，分别为【工作日】。2.2乙方在【起始日期】至【结束日期】期间，应按照甲方规定的作息时间进行通勤。第三条通勤费用3.1甲方每月按照乙方的实际通勤天数，给予乙方【金额】元的通勤费用补贴。3.2乙方应提供相关通勤费用报销的合法票据，向甲方申请报销。第四条通勤安全4.1乙方应确保在通勤过程中的安全，遵守交通规则，防止意外事故的发生。4.2乙方在通勤过程中发生意外事故，应立即报告甲方，并按照甲方规定的程序处理。第五条违约责任5.1任何一方违反本合约的规定，应承担相应的违约责任，赔偿对方因此造成的损失。5.2本合约的违约金为【金额】元。第六条解除和终止6.1在合同有效期内，任何一方有权提前解除本合约，但应提前【天数】通知对方。第七条争议解决7.1对于本合约的解释或履行发生的任何争议，双方应协商解决。7.2若协商无果，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第八条其他约定8.1本合约自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为【起始日期】至【结束日期】。8.2本合约一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（雇主）：乙方（雇员）：签订日期：【签订日期】签订日期：【签订日期】一、附件列表：1.乙方通勤方式证明文件（如地铁票、公交票等）2.乙方工作时间证明文件（如考勤记录、工作证等）3.乙方身份证复印件4.乙方银行卡信息（用于发放通勤费用补贴）5.通勤费用报销合法票据（如发票、收据等）二、违约行为及认定：1.甲方未按时支付通勤费用补贴：甲方未能按照本合约规定的时间和金额支付通勤费用补贴，构成违约行为。2.乙方未按时通勤：乙方未能按照本合约规定的起始时间和结束时间通勤，构成违约行为。3.乙方提供的通勤费用报销票据不合法：乙方提供的通勤费用报销票据不符合国家法律法规规定，构成违约行为。三、法律名词及解释：1.甲方：指提供工作岗位并支付工资的一方，即雇主。2.乙方：指提供劳动力并接受工资的一方，即雇员。3.通勤方式：指乙方选择的从住址到工作地点的交通方式。4.通勤时间：指乙方根据甲方规定的工作作息时间进行通勤的时间段。5.通勤费用补贴：指甲方为乙方提供的，用于弥补乙方通勤所产生的费用的一种经济补偿。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：乙方通勤过程中发生意外事故，导致无法正常上班。解决办法：乙方应立即报告甲方，并按照甲方规定的程序处理，必要时可申请工伤认定和理赔。2.问题：甲方未按时支付通勤费用补贴。解决办法：乙方可以与甲方协商解决，如协商无果，乙方有权向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁。3.问题：乙方提供的通勤费用报销票据不合法。解决办法：乙方应重新提供合法的通勤费用报销票据，如无法提供，则不得申请报销。五、所有应用场景：1.甲方为乙方提供工作岗位和通勤费用补贴。2.乙方选择通勤方式，并按照甲方规定的时间通勤