![张掖市节水型工业示范区奖励办法_第1页](http://file4.renrendoc.com/view12/M0A/37/0A/wKhkGWcy1taAMwm4AAFvPPtFRs0002.jpg)
![张掖市节水型工业示范区奖励办法_第2页](http://file4.renrendoc.com/view12/M0A/37/0A/wKhkGWcy1taAMwm4AAFvPPtFRs00022.jpg)
![张掖市节水型工业示范区奖励办法_第3页](http://file4.renrendoc.com/view12/M0A/37/0A/wKhkGWcy1taAMwm4AAFvPPtFRs00023.jpg)
![张掖市节水型工业示范区奖励办法_第4页](http://file4.renrendoc.com/view12/M0A/37/0A/wKhkGWcy1taAMwm4AAFvPPtFRs00024.jpg)
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
张掖市节水型工业示范区奖励办法合同编号:__________甲方:张掖市节水型工业示范区管理委员会地址:__________联系电话:__________联系人:__________乙方:(乙方全称)地址:__________联系电话:__________联系人:__________鉴于甲方致力于推动张掖市节水型工业示范区的发展,鼓励和引导企业进行节水技术改造和提升,提高水资源利用效率,甲方拟定本奖励办法,以奖励在节水型工业示范区内开展节水工作的企业。第一条奖励对象1.2在节水型工业示范区内开展节水技术改造和提升的项目单位。第二条奖励条件2.2企业应积极开展节水技术改造和提升,具有显著的节水效果;2.3企业应按照甲方要求提交节水项目相关资料,并通过甲方审核。第三条奖励方式3.1甲方对符合奖励条件的节水项目给予资金奖励;3.2甲方对在节水工作中取得显著成效的企业给予荣誉奖励;3.3甲方对符合奖励条件的节水项目提供政策支持。第四条奖励标准4.1资金奖励:根据节水项目投资额度、节水效果等因素,甲方给予一定的资金奖励;4.2荣誉奖励:对取得显著节水成效的企业,甲方授予“节水先进企业”等荣誉称号;4.3政策支持:甲方在政策范围内为企业提供融资、税收、技术等方面的支持。第五条申请程序5.1企业应按照甲方要求提交节水项目申报材料,包括项目可行性研究报告、节水效果分析、相关法律法规及政策依据等;5.2甲方对申报材料进行审核,符合条件的项目纳入奖励范围;5.3甲方与获奖企业签订奖励协议,并按照约定发放奖励资金。第六条协议履行6.1获奖企业应按照奖励协议约定的用途使用奖励资金,确保资金使用的合规性;6.2获奖企业应继续加强节水工作,不断提高水资源利用效率;6.3甲方应按照约定及时足额发放奖励资金。第七条违约责任7.1获奖企业未按照奖励协议约定使用奖励资金的,甲方有权追回已发放的奖励资金;7.2甲方未按照约定及时足额发放奖励资金的,应向获奖企业支付违约金。第八条争议解决8.1本协议履行过程中发生的争议,双方应友好协商解决;8.2协商不成的,任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。第九条附则9.1本协议自双方签字(或盖章)之日起生效;9.2本协议一式两份,甲乙双方各执一份;9.3本协议未尽事宜,可由双方另行签订补充协议。甲方(盖章):张掖市节水型工业示范区管理委员会乙方(盖章):__________签订日期:__________一、附件列表:1.节水项目申报材料项目可行性研究报告节水效果分析相关法律法规及政策依据2.奖励协议二、违约行为及认定:1.获奖企业未按照奖励协议约定使用奖励资金认定:未按照约定用途使用奖励资金,违反奖励协议。2.甲方未按照约定及时足额发放奖励资金认定:未能在约定时间内履行奖励发放义务,构成违约。三、法律名词及解释:1.节水型工业示范区:指政府推动建设的,旨在提高工业用水效率,实现水资源可持续利用的区域。2.节水技术改造:指对企业现有用水设施进行技术升级,提高水资源利用效率的过程。3.节水效果:指通过节水技术改造和提升,实现减少用水量、提高用水效率的结果。四、执行中遇到的问题及解决办法:1.问题:企业对奖励资金的使用不符合约定用途。解决办法:及时与企业沟通,要求企业调整资金使用方向,确保合规。2.问题:甲方延迟发放奖励资金。解决办法:书面催促甲方履行发
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 全方位保安服务合同模板2025年
- 2025年体育中心使用租赁合同书
- 2025年合伙发展战略投资合同
- 2025年协议离婚权益策划保障
- 2025年重症监护临床信息系统项目立项申请报告模稿
- 2025年个人融资合同策划(含利息标准)
- 2025年产品质保跟踪服务协议范本
- 2025年小型机床项目提案报告模范
- 2025年专利权使用许可合同示范文本
- 2025年机动车购买合同简化版
- 氧化还原反应配平专项训练
- 人教版英语高考试卷与参考答案(2024年)
- 河砂、碎石生产质量保证措施方案
- 全国教育科学规划课题申报书:02.《铸牢中华民族共同体意识的学校教育研究》
- 三位数除以两位数过关练习口算题大全附答案
- 什么叫绩效考勤管理制度
- 红楼梦服饰文化
- 外墙喷漆施工合同协议书
- 软件系统平台项目实施方案
- 陕西延长石油集团矿业公司招聘笔试题库2024
- 湖北省2024年村干部定向考试真题
评论
0/150
提交评论