保安公司劳务合同范本

保安公司劳务合同范本合同编号：__________甲方（保安公司）：乙方（保安人员）：一、合同期限1.本合同期限为一年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.合同期满后，如甲乙双方同意续签，应提前一个月书面通知对方。二、工作内容1.乙方同意按照甲方的要求，提供保安服务，维护甲方单位的安全秩序。2.乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理和工作安排。三、工作时间和休息休假1.乙方工作时间按照甲方制定的工作时间执行，每周工作时间不超过40小时。2.乙方享有国家法定节假日休息的权利，甲方应按照法律规定支付乙方加班费。四、劳动报酬1.乙方的劳动报酬由基本工资、加班费、奖金等组成。2.乙方月基本工资为人民币____元，每月____日发放工资。3.乙方加班费按照甲方制定的加班工资标准执行。4.乙方奖金根据甲方考核结果发放。五、社会保险和福利待遇1.甲方应依法为乙方参加社会保险，按时足额缴纳社会保险费。2.乙方享有国家法定福利待遇，包括但不限于医疗保险、养老保险、失业保险、工伤保险和生育保险。3.乙方因病、工伤、产假、计划生育假等原因需要暂停工作的，甲方应按国家规定支付相关待遇。六、劳动保护和劳动条件1.甲方应提供乙方符合国家安全标准的劳动保护设施和劳动条件。2.甲方应定期对乙方进行安全培训，提高乙方的工作技能和安全意识。七、解除和终止合同1.合同期内，甲乙双方提前解除合同的，应提前一个月书面通知对方。2.乙方违反合同规定，甲方有权解除合同。3.合同期满，本合同自然终止。八、争议解决1.甲乙双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决。2.如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。九、其他约定1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：乙方（签字）：签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方身份证明文件2.乙方健康证明文件3.乙方学历证明文件4.乙方职业资格证书5.社会保险参保证明文件6.劳动合同解除或终止证明文件7.甲方管理制度及工作规程8.甲方安全培训资料9.乙方工作绩效评估报告10.其他与合同履行相关的文件和资料二、违约行为及认定：1.甲方未按时足额支付乙方工资，视为违约。2.甲方未为乙方缴纳社会保险费，视为违约。3.甲方未提供乙方符合国家安全标准的劳动保护设施和劳动条件，视为违约。4.乙方未按照甲方规定的工作时间和工作内容提供服务，视为违约。5.乙方提前解除合同未书面通知甲方，视为违约。6.乙方违反甲方管理制度和工作规程，视为违约。三、法律名词及解释：1.劳动法：《中华人民共和国劳动法》2.劳动合同法：《中华人民共和国劳动合同法》3.社会保险：指养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险4.加班费：指按照法定标准工作时间以外的工作时间所支付的工资5.试用期：指用人单位和劳动者在劳动合同期内为相互了解、选择而约定的考察期6.违约金：指一方违反合同约定，应向另一方支付的赔偿金四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：甲方未按时支付工资解决办法：乙方有权向甲方提出书面催告，要求甲方按时支付工资。如甲方仍不支付，乙方有权向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。2.问题：甲方未缴纳社会保险费解决办法：乙方有权向甲方提出书面催告，要求甲方补缴社会保险费。如甲方仍不补缴，乙方有权向社会保险行政部门投诉或申请社会保险仲裁。3.问题：工作环境不符合安全标准解决办法：乙方有权向甲方提出书面异议，要求甲方改善工作环境。如甲方不改善，乙方有权向安全生产监管部门投诉或申请安全生产仲裁。4.问题：合同解除或终止未书面通知解决办法：乙方有权要求甲方书面确认解除或终止合同的事由和时间。如甲方不书面确认，乙方有权向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。五、所有应用场景：1.保安公司招聘保安人员2.保安人员提供保安服务3.双方约定工作内容、工作时间、劳动报酬等事