2024年专业育儿嫂服务协议模板

2024年专业育儿嫂服务协议模板版A版本合同目录一览1.协议概述1.1协议双方1.2协议期限1.3服务内容2.育儿嫂职责2.1照顾婴儿2.2照顾儿童2.3家务劳动2.4遵守法律法规3.育儿嫂权益3.1劳动权益3.2隐私权益3.3安全保障4.雇主责任4.1提供工作条件4.2提供劳动保护4.3支付报酬4.4承担社会保险5.雇主权益5.1监督权5.2调整服务内容5.3解除协议6.服务时间6.1工作时间6.2休息时间6.3加班规定7.报酬及支付方式7.1报酬标准7.2支付方式7.3奖金及扣除8.社会保险及福利8.1社会保险8.2福利待遇9.保密条款9.1保密内容9.2保密期限9.3违约责任10.争议解决10.1协商解决10.2调解解决10.3法律途径11.合同的变更与解除11.1变更条件11.2解除条件11.3违约责任12.违约责任12.1雇主违约12.2育儿嫂违约13.附则13.1合同的生效13.2合同的终止13.3合同的解释14.其他条款14.1双方约定的其他事项14.2法律、法规规定的其他事项第一部分：合同如下：1.协议概述1.1协议双方1.2协议期限本协议自【起始日期】至【终止日期】止，如双方同意续约，应提前一个月通知对方。1.3服务内容乙方同意在甲方家中为甲方家庭成员提供专业的育儿服务，包括但不限于照顾婴儿、照顾儿童、家务劳动等。2.育儿嫂职责2.1照顾婴儿乙方负责为婴儿提供日常护理，包括喂食、换尿布、洗澡、按时进行婴儿按摩等。2.2照顾儿童乙方负责儿童的日常照顾，包括准备饮食、辅导作业、陪伴玩耍、带领户外活动等。2.3家务劳动乙方负责家庭内的日常清洁工作，包括打扫房间、洗衣服、烹饪等。2.4遵守法律法规乙方在提供服务过程中应严格遵守国家的法律法规，不得有任何违法行为。3.育儿嫂权益3.1劳动权益乙方享有国家规定的休息日和法定节假日，加班应按国家规定支付加班费。3.2隐私权益乙方有权要求甲方尊重其个人隐私，不得擅自查看乙方的个人物品。3.3安全保障甲方应确保乙方的安全工作，提供必要的安全保护措施，防止乙方在工作中受到伤害。4.雇主责任4.1提供工作条件甲方应提供乙方必要的工作条件，包括适当的生活住宿条件、工作所需的用品等。4.2提供劳动保护甲方应提供乙方劳动保护，包括提供安全的工作环境、必要的个人防护用品等。4.3支付报酬甲方应按约定的时间和方式支付乙方的劳动报酬。4.4承担社会保险甲方应依法为乙方缴纳社会保险费用。5.雇主权益5.1监督权甲方有权对乙方的工作进行监督，确保乙方按照约定提供服务。5.2调整服务内容甲方有权根据实际情况调整乙方的服务内容，但应提前与乙方协商。5.3解除协议甲方有权在提前通知乙方的条件下解除本协议。6.服务时间6.1工作时间乙方的工作时间为每周【工作天数】天，每天【工作小时数】小时。6.2休息时间乙方每周有权享有【休息天数】天的休息时间。6.3加班规定乙方加班应提前通知甲方，加班工资按国家规定支付。7.报酬及支付方式7.1报酬标准乙方的月工资为【人民币金额】元。7.2支付方式甲方每月【支付日期】支付乙方工资。7.3奖金及扣除乙方表现优秀时，甲方可以给予奖金；乙方如有过失，甲方可以按约定扣除相应工资。8.社会保险及福利8.1社会保险甲方应按国家规定为乙方缴纳社会保险费用，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。8.2福利待遇乙方享有国家规定的带薪年假、产假、陪产假等福利待遇。9.保密条款9.1保密内容乙方应对在提供服务过程中获得的甲方家庭成员的个人信息和甲方家庭的隐私保密。9.2保密期限乙方的保密义务自本协议签订之日起生效，至协议终止后【保密期限】内有效。9.3违约责任乙方违反保密义务的，应承担相应的违约责任，赔偿因此给甲方造成的损失。10.争议解决10.1协商解决双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决。10.2调解解决协商不成的，可以向所在地的人民调解委员会申请调解。10.3法律途径调解不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。11.合同的变更与解除11.1变更条件本协议的变更应由双方协商一致，并书面签署。11.2解除条件任何一方提前解除本协议的，应提前【通知期限】天通知对方。11.3违约责任解除协议的一方应承担因解除协议给另一方造成的损失。12.违约责任12.1雇主违约甲方违反本协议的，应承担违约责任，赔偿乙方因此遭受的损失。12.2育儿嫂违约乙方违反本协议的，应承担违约责任，赔偿甲方因此遭受的损失。13.附则13.1合同的生效本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。13.2合同的终止本协议期满或者双方同意终止时，本协议终止。13.3合同的解释本协议未尽事宜，双方应友好协商解决。本协议的解释权归甲方所有。14.其他条款14.1双方约定的其他事项本协议以外的其他事项，双方可以另行协商并签订补充协议。14.2法律、法规规定的其他事项本协议的签订和履行，应遵守中华人民共和国的法律、法规。第二部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：育儿嫂服务内容详细清单附件二：工作时间和休息时间安排表附件三：报酬支付详细规定附件四：社会保险缴纳证明附件五：保密协议附件六：争议解决方式详细说明附件七：合同变更和解除条件及程序附件一：育儿嫂服务内容详细清单本附件详细列出了育儿嫂在甲方家中应提供的服务内容，包括婴儿照顾、儿童照顾、家务劳动等具体项目和标准。附件二：工作时间和休息时间安排表本附件详细规定了育儿嫂的工作时间和休息时间，包括每天的工作小时数、每周的工作天数以及休息日的安排。附件三：报酬支付详细规定本附件详细说明了甲方应支付给乙方的工作报酬，包括月工资标准、加班工资、奖金扣除等支付方式和标准。附件四：社会保险缴纳证明本附件为甲方为乙方缴纳社会保险费用的证明，包括各项社会保险的缴纳情况和缴费证明。附件五：保密协议本附件详细列出了乙方对甲方家庭成员个人信息和家庭隐私保密的义务，包括保密内容、保密期限和违约责任等。附件六：争议解决方式详细说明本附件详细说明了双方在履行本协议过程中发生争议时应采取的解决方式，包括协商、调解和法律途径等。附件七：合同变更和解除条件及程序本附件详细列出了合同变更和解除的条件和程序，包括变更和解除的条件、通知期限以及违约责任等。说明二：违约行为及责任认定：违约行为：1.甲方未按时支付乙方工资或奖金。2.甲方未提供乙方劳动保护或工作条件。3.乙方未按约定提供服务或违反保密义务。4.乙方未遵守国家法律法规或甲方家的规章制度。责任认定：1.甲方未按时支付工资或奖金的，应支付违约金，违约金为应支付工资或奖金的【百分比】。2.甲方未提供劳动保护或工作条件的，应承担相应的违约责任，赔偿乙方因此遭受的损失。3.乙方未按约定提供服务的，应承担违约责任，赔偿甲方因此遭受的损失。4.乙方违反保密义务的，应承担违约责任，赔偿因此给甲方造成的损失。示例说明：如甲方未按时支付乙方工资，根据附件三的报酬支付详细规定，甲方应支付违约金，违约金为应支付工资的10%。说明三：法律名词及解释：1.甲方：指本合同中提供服务的雇主。2.乙方：指本合同中提供育儿服务的育儿嫂。3.劳动报酬：指甲方应支付给乙方的工资、奖金及加班费等。4.社会保险：指国家规定的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。5.保密义务：指乙方对甲方家庭成员个人信息和家庭隐私的保护义务。6.违约金：指违约方应支付给守约方的赔偿金。7.争议解决：指双