2024年人力资源服务合同（标的：人才中介服务）

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

2024年人力资源服务合同（标的：人才中介服务）本合同目录一览1.合同主体及定义1.1甲方名称及定义1.2乙方名称及定义1.3丙方名称及定义2.服务内容2.1人才中介服务的范围2.2服务的具体内容2.3服务的期限3.服务费用3.1服务费用的计算方式3.2服务费用的支付方式3.3服务费用的支付时间4.双方的权利和义务4.1甲方的权利和义务4.2乙方的权利和义务4.3丙方的权利和义务5.合同的变更和解除5.1合同变更的条件5.2合同解除的条件6.违约责任6.1甲方违约责任6.2乙方违约责任6.3丙方违约责任7.争议解决7.1争议解决的方式7.2争议解决的地点7.3争议解决的时效8.合同的生效、终止和续约8.1合同的生效条件8.2合同的终止条件8.3合同的续约条件9.保密条款9.1保密信息的定义9.2保密信息的保护期限9.3保密信息的泄露后果10.法律适用和争议解决10.1适用法律的确定10.2争议解决的方式11.其他条款11.1合同的转让11.2合同的附件12.合同的签署日期12.1甲方签署日期12.2乙方签署日期13.合同的签署地点13.1甲方签署地点13.2乙方签署地点14.合同的附件14.1附件一：服务项目明细表14.2附件二：费用计算明细表14.3附件三：其他相关文件第一部分：合同如下：第一条合同主体及定义1.1甲方名称及定义1.2乙方名称及定义1.3丙方名称及定义第二条服务内容2.1人才中介服务的范围乙方同意向甲方提供人才中介服务，包括寻找、筛选、推荐符合甲方需求的人才。2.2服务的具体内容乙方应根据甲方的需求，提供相应的人才中介服务，包括但不限于：发布招聘信息、筛选简历、安排面试、提供人才推荐报告等。2.3服务的期限本合同自签署之日起生效，有效期为【有效期起止日期】。第三条服务费用3.1服务费用的计算方式乙方向甲方提供人才中介服务，服务费用按照人才的中介成功费用计算，具体费用根据甲方提供的人才需求及市场行情确定。3.2服务费用的支付方式甲方应按照双方约定，以货币形式向乙方支付服务费用。3.3服务费用的支付时间甲方应在人才成功入职后【支付时间】内，向乙方支付服务费用。第四条双方的权利和义务4.1甲方的权利和义务甲方有权要求乙方提供符合其需求的人才中介服务，并对乙方提供的服务进行监督和评价。4.2乙方的权利和义务乙方应按照甲方的需求，提供优质的人才中介服务，并保证所推荐人才的质量和真实性。4.3丙方的权利和义务丙方在此合同中作为见证方，对甲乙双方的权利和义务进行监督和协调。第五条合同的变更和解除5.1合同变更的条件合同的变更需经甲乙双方协商一致，并签订书面变更协议。5.2合同解除的条件合同解除需经甲乙双方协商一致，并签订书面解除协议。第六条违约责任6.1甲方违约责任甲方如未按约定支付服务费用，应向乙方支付违约金，违约金为应付服务费用的【百分比】。6.2乙方违约责任乙方如未按约定提供服务，应向甲方支付违约金，违约金为应付服务费用的【百分比】。6.3丙方违约责任丙方如未按约定履行见证职责，应向甲乙双方支付违约金，违约金为应付服务费用的【百分比】。第七条争议解决7.1争议解决的方式双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。7.2争议解决的地点本合同的争议解决地点为【争议解决地点】。7.3争议解决的时效双方在合同履行过程中发生的争议，应在争议发生之日起【时效】内提出，超过该时效的争议，双方均无权要求解决。第八条合同的生效、终止和续约8.1合同的生效条件本合同自甲乙双方签字或盖章之日起生效。8.2合同的终止条件（1）合同有效期届满，双方未续签；（2）双方协商一致解除合同；（3）一方严重违反合同条款，另一方有权解除合同；（4）因不可抗力导致合同无法履行，双方均可解除合同。8.3合同的续约条件合同有效期届满前，双方如需续约，应签订书面续约协议，并明确续约后的合同条款。第九条保密条款9.1保密信息的定义保密信息是指在合同履行过程中，甲方、乙方和丙方相互提供的、未公开的、具有商业价值的信息。9.2保密信息的保护期限保密信息的保护期限为【保护期限】。9.3保密信息的泄露后果如任何一方违反保密条款，导致保密信息泄露，泄露方应承担相应的法律责任，向受损失的一方支付违约金，违约金为泄露信息造成的实际损失的【百分比】。第十条法律适用和争议解决10.1适用法律的确定本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。10.2争议解决的方式双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第十一条其他条款11.1合同的转让未经另一方书面同意，任何一方不得将本合同的权利和义务全部或部分转让给第三方。11.2合同的附件本合同附件为合同不可分割的部分，与合同具有同等法律效力。附件包括：（1）附件一：服务项目明细表；（2）附件二：费用计算明细表；（3）附件三：其他相关文件。第十二条合同的签署日期12.1甲方签署日期：【签署日期】12.2乙方签署日期：【签署日期】第十三条合同的签署地点13.1甲方签署地点：【签署地点】13.2乙方签署地点：【签署地点】第十四条合同的附件14.1附件一：服务项目明细表14.2附件二：费用计算明细表14.3附件三：其他相关文件第二部分：第三方介入后的修正第一条第三方介入的定义及范围1.1第三方介入1.2第三方范围第三方指与甲乙方无直接合同关系，但在本合同履行过程中参与并提供服务的个人或单位。第二条第三方介入的条件和程序2.1第三方介入的条件（1）甲乙双方同意第三方介入；（2）第三方具备相应的资质和能力；（3）第三方介入不违反相关法律法规。2.2第三方介入的程序甲乙双方协商一致后，应与第三方签订书面介入协议，明确双方的权利和义务。第三条第三方的主要责任和义务3.1第三方责任第三方应按照介入协议的约定，提供专业服务，并确保服务质量和效果。3.2第三方义务第三方应遵守相关法律法规，保守甲乙双方的商业秘密，不得泄露甲乙双方的敏感信息。3.3第三方权利第三方在提供服务过程中，有权要求甲乙双方提供必要的配合和支持。第四条第三方责任限额4.1责任限额的定义第三方责任限额是指第三方在提供服务过程中，对甲乙双方承担的责任范围和金额限制。4.2第三方责任限额的确定第三方责任限额根据第三方提供的服务类型、服务金额、风险程度等因素确定，具体限额在介入协议中约定。4.3第三方责任限额的调整第三方责任限额如需调整，应由甲乙双方协商一致，并签订书面调整协议。第五条第三方与甲乙方的关系5.1第三方与甲乙方的关系界定第三方与甲乙方的关系基于介入协议确定，第三方并非甲乙方的代理人、雇员或合作伙伴。5.2第三方与甲乙方的权益划分第三方在提供服务过程中产生的权益，归第三方所有；甲乙双方应尊重第三方的权益，不得侵犯。第六条第三方介入对合同履行的影响6.1第三方介入的合同修改第三方介入本合同，需对合同条款进行修改的，甲乙双方应在协商一致的基础上，签订书面修改协议。6.2第三方介入的合同补充第三方介入本合同，需补充合同条款的，甲乙双方应在协商一致的基础上，签订书面补充协议。第七条第三方违约处理7.1第三方违约处理如第三方违反介入协议，甲乙双方有权要求第三方承担违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。7.2第三方违约与甲方乙方的关系第三方违约导致甲方乙方损失的，甲方乙方有权向第三方追偿，但不得影响甲乙双方之间的合同履行。第八条第三方退出机制8.1第三方退出条件第三方在合同履行过程中，如需退出，应提前【提前通知时间】通知甲乙双方。8.2第三方退出程序第三方退出时，甲乙双方应协商处理后续事宜，包括但不限于：结算费用、移交工作等。第九条法律适用和争议解决9.1适用法律的确定本合同的第三方介入相关条款，适用中华人民共和国法律。9.2争议解决的方式甲乙双方与第三方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；如协商不成，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第十条其他条款10.1合同的转让未经甲乙双方书面同意，第三方不得将本合同的权利和义务全部或部分转让给第三方。10.2合同的附件本合同的第三方介入相关条款，附件包括：（1）附件一：第三方介入协议；（2）附件二：第三方责任限额协议；（3）附件三：其他相关文件。第二部分：第三方介入后的修正结束第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：服务项目明细表本附件详细列出了甲方所需的人才中介服务项目，包括但不限于：招聘信息发布、简历筛选、面试安排、人才推荐报告等。附件二：费用计算明细表本附件详细列出了人才中介服务费用的计算方式，包括费用的计算基础、费率、总价等。附件三：其他相关文件本附件包括与本合同履行相关的其他文件，如甲乙双方的营业执照复印件、授权书、联系方式等。说明二：违约行为及责任认定：1.甲方违约行为及责任认定甲方如未按约定支付服务费用，构成违约。甲方应向乙方支付违约金，违约金为应付服务费用的【百分比】。示例说明：若甲方应在人才成功入职后【支付时间】内支付服务费用，但甲方延迟支付，则构成违约，甲方应向乙方支付违约金。2.乙方违约行为及责任认定乙方如未按约定提供服务，构成违约。乙方应向甲方支付违约金，违约金为应付服务费用的【百分比】。示例说明：若乙方未在约定时间内提供服务，或提供的服务不符合约定质量，则构成违约，乙方应向甲方支付违约金。3.丙方违约行为及责任认定丙方如未按约定履行见证职责，构成违约。丙方应向甲乙双方支付违约金，违约金为应付服务费用的【百分比】。示例说明：若丙方未履行监督和协调职责，导致甲乙双方发生损失，则构成违约，丙方应向甲乙双方支付违约金。说明三：法律名词及解释：1.不可抗力不可抗力是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，