员工雇佣合同模板 员工雇佣合同协议书范本

合同编号：__________鉴于甲方为合法经营的用人单位，乙方愿意加入甲方，双方遵循平等自愿、公平公正的原则，经协商一致，特订立本雇佣合同，以便共同遵守。第一条雇佣关系1.1本合同是甲方与乙方之间雇佣关系的法律依据，自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。1.2乙方同意在甲方处担任_______（职位名称）岗位，主要职责是_______（简述工作职责）。第二条工作时间和休息休假2.1乙方的工作时间为每周____天，每天____小时，如有特殊情况，双方可协商调整。2.2乙方享有国家法定节假日、年假、病假、产假、陪产假、婚假、丧假等休假待遇，具体按照甲方的规章制度执行。第三条劳动报酬3.2乙方的工作业绩与奖金挂钩，具体奖金制度按甲方的相关规定执行。3.3乙方在试用期内的工资为人民币____元。第四条试用期4.1乙方同意在签订本合同后，先进行____个月的试用期。4.2在试用期内，甲方有权根据乙方的实际表现，决定是否正式录用乙方。4.3试用期满，甲方认为乙方不符合录用条件的，可以解除本合同；甲方认为乙方符合录用条件的，应与乙方签订无固定期限的劳动合同。第五条保密协议5.1乙方同意在合同期限内和解除合同后____年内，对甲方商业秘密、技术秘密、经营策略等保密信息予以保密。5.2乙方违反保密义务的，应承担违约责任，赔偿甲方因此造成的损失。第六条合同的变更、解除和终止6.1双方同意，合同期限内，如一方提出变更、解除或终止合同的，应提前____天通知对方，并协商解决。6.2在合同期限内，如乙方未经甲方同意，提前解除或终止合同的，乙方应支付甲方违约金人民币____元。6.3合同期满，双方未续签的，本合同自动终止。第七条违约责任7.1双方违反合同的，应承担相应的违约责任，赔偿对方因此造成的损失。7.2乙方在合同期限内严重违反甲方规章制度的，甲方有权解除本合同。第八条其他约定8.1双方在签订合同时，应如实提供个人相关信息，如隐瞒或虚报的，对方有权解除本合同。8.2本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（签名/盖章）：__________日期：____年__月__日乙方（签名）：__________日期：____年__月__日注意事项：1.合同编号：填写唯一的合同编号，以便于合同的管理和查询。2.甲方信息：确保甲方的名称、地址、联系人等信息的准确无误。3.乙方信息：确保乙方的姓名、身份证号码、联系方式等信息的准确无误。4.工作职责：明确乙方的具体工作职责，避免因职责不清导致的纠纷。5.工作时间：明确乙方的工作时间和加班规定，确保符合劳动法规定。6.劳动报酬：明确乙方的工资待遇、奖金制度等，确保符合劳动法规定。7.保密协议：确保乙方清楚保密协议的内容和违约责任。8.合同变更、解除和终止：明确合同变更、解除和终止的条件和程序，确保双方的权益。9.违约责任：明确违约责任和违约金的数额，确保双方的权益。10.其他约定：补充双方约定的其他事项，以避免后期纠纷。解决办法：1.双方发生争议时，应友好协商解决，尽量达成一致意见。2.如果协商不成，可以向所在地的劳动仲裁委员会申请仲裁。3.如果对仲裁结果不服，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。关键词语的法律名词解释：1.劳动合同：是指劳动者与用人单位建立劳动关系，明确双方权利义务的协议。2.用人单位：是指依法成立，具有用人权利能力和义务能力的组织。3.劳动者：是指具有劳动权利能力和劳动能力的人。4.劳动报酬：是指劳动者因提供劳动力而应得的报酬。5.试用期：是指用人单位和劳动者在劳动合同期限内，相互了解和适应的期限。6.商业秘密：是指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。7.违约金：是指当事人违反合同约定，应承担的赔偿责任。8.劳动仲裁：是指劳动争议仲裁委员会对劳动争议进行审理和裁决的活动。9.管辖权：是指法院对特定案件的审判权。特殊应用场合：1.试用期延长：如果乙方在试用期内表现不佳，甲方希望延长试用期，以便更全面地评估乙方的能力。补充条款：双方同意，在乙方试用期满前，甲方有权决定是否延长试用期，最长延长时间为____个月。如甲方决定延长试用期，应提前____天通知乙方，并书面说明理由。2.项目奖金：乙方参与某个项目，若项目成功，则可获得一定的奖金。补充条款：双方同意，如乙方参与的项目在规定时间内顺利完成，甲方将根据项目的实际效益，给予乙方一定的奖金。奖金的具体数额和发放方式，双方可另行协商确定。3.培训机会：甲方提供给乙方培训和学习的机会，以提升乙方的工作技能和职业发展。补充条款：甲方承诺，在合同期限内，为乙方提供至少一次的专业培训或学习机会，以帮助乙方提升工作技能和职业发展。具体培训方案和时间，双方可协商确定。4.工作地点变动：由于公司战略调整，甲方可能需要将乙方的工作地点调整至其他城市。补充条款：如甲方因业务需要，需调整