2024年城市公共服务人员聘用协议

甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUME甲方：XXX乙方：XXX20XXCOUNTRACTCOVER专业合同封面RESUMEPERSONAL

2024年城市公共服务人员聘用协议本合同目录一览第一条：合同主体及定义1.1：甲方（聘用方）1.2：乙方（受聘方）1.3：合同所称城市公共服务人员第二条：聘用岗位及职责2.1：乙方受聘岗位2.2：乙方主要职责第三条：聘用期限3.1：合同期限3.2：试用期第四条：劳动报酬4.1：基本工资4.2：绩效奖金4.3：福利待遇第五条：工作时间及休息休假5.1：工作时间5.2：休息休假第六条：社会保险及福利待遇6.1：社会保险6.2：福利待遇第七条：劳动保护与劳动条件7.1：劳动保护7.2：劳动条件第八条：培训及职业发展8.1：培训机会8.2：职业发展第九条：保密协议9.1：保密内容9.2：保密期限第十条：违约责任10.1：甲方违约10.2：乙方违约第十一条：争议解决11.1：协商解决11.2：调解解决11.3：仲裁解决第十二条：解除和终止合同的条件12.1：解除合同的条件12.2：终止合同的条件第十三条：合同的变更、解除和终止13.1：合同变更13.2：合同解除13.3：合同终止第十四条：其他约定14.1：甲方与乙方其他约定事项14.2：附件第一部分：合同如下：第一条：合同主体及定义1.1：甲方（聘用方）是指2024年城市公共服务人员聘用协议的聘用方，具体名称和地址详见附件一。1.2：乙方（受聘方）是指与甲方签订本协议的个体或单位，具体名称和地址详见附件一。1.3：合同所称城市公共服务人员是指在甲方从事公共服务工作的人员，具体岗位和职责详见附件二。第二条：聘用岗位及职责2.1：乙方受聘岗位是指乙方在甲方担任的具体职务和岗位，具体描述详见附件二。2.2：乙方主要职责是指乙方在受聘岗位上应承担的主要工作职责和任务，具体描述详见附件二。第三条：聘用期限3.1：合同期限是指本协议的有效期限，自双方签字之日起至附件三约定的日期止。3.2：试用期是指乙方在合同期限内的一段时间，用于双方相互了解和适应，具体期限和规定详见附件三。第四条：劳动报酬4.1：基本工资是指乙方在合同期限内按照约定的工作量和质量完成工作后，甲方应支付给乙方的基本薪酬，具体金额和计算方式详见附件四。4.2：绩效奖金是指乙方在合同期限内根据工作表现和业绩取得的奖金，具体金额和计算方式详见附件四。4.3：福利待遇是指乙方在合同期限内享受的福利和待遇，包括但不限于社会保险、医疗保险、带薪年假等，具体内容和标准详见附件四。第五条：工作时间及休息休假5.1：工作时间是指乙方按照甲方规定的工作时间进行工作，具体规定和安排详见附件五。5.2：休息休假是指乙方按照甲方规定的休息和休假时间进行休息和休假，具体规定和安排详见附件五。第六条：社会保险及福利待遇6.1：社会保险是指甲方按照国家和地方法律法规的规定，为乙方参加社会保险，并承担相应的保险费用，具体险种和缴费比例详见附件六。6.2：福利待遇是指乙方在合同期限内享受的其他福利和待遇，包括但不限于节假日福利、员工培训、职业发展等，具体内容和标准详见附件六。第八条：培训及职业发展8.1：培训机会是指甲方为乙方提供的工作技能和业务知识培训机会，具体培训计划和内容详见附件七。8.2：职业发展是指甲方为乙方提供的职业晋升和发展机会，包括但不限于职位晋升、岗位调整、培训学习等，具体规定和安排详见附件七。第九条：保密协议9.1：保密内容是指乙方在合同期限内知悉的甲方商业秘密、技术秘密、运营秘密等非公开信息，具体保密内容和范围详见附件八。9.2：保密期限是指乙方需对保密内容承担保密义务的期限，自乙方知悉该信息之日起至合同终止之日起两年内，具体规定详见附件八。第十条：违约责任第十一条：争议解决11.1：协商解决是指双方在发生争议时，通过友好协商的方式解决问题。11.2：调解解决是指双方在发生争议时，可以申请第三方调解机构进行调解，调解不成的，可依法向人民法院起诉。11.3：仲裁解决是指双方在发生争议时，可以依法向约定的仲裁机构申请仲裁，具体仲裁机构详见附件十。第十二条：解除和终止合同的条件12.1：解除合同的条件是指双方在符合本协议约定的解除条件时，可以解除合同，具体解除条件详见附件十一。12.2：终止合同的条件是指双方在符合本协议约定的终止条件时，可以终止合同，具体终止条件详见附件十一。第十三条：合同的变更、解除和终止13.1：合同变更是指双方在合同有效期内，经协商一致，可以对合同内容进行修改或补充，具体变更程序详见附件十二。13.2：合同解除是指双方在符合本协议约定的解除条件时，可以解除合同，具体解除程序详见附件十二。13.3：合同终止是指双方在符合本协议约定的终止条件时，可以终止合同，具体终止程序详见附件十二。第十四条：其他约定14.1：甲方与乙方其他约定事项是指本协议之外的其他事项，包括但不限于甲方为乙方提供的工作条件、乙方的工作成果归属等，具体约定详见附件十三。14.2：附件是指本协议的补充文件，包括但不限于附件一、附件二、附件三等，具体内容和格式详见附件十三。第二部分：第三方介入后的修正第一条：第三方定义及范围1.1：第三方是指除甲方和乙方之外的其他个人或实体，包括但不限于中介机构、评估机构、咨询机构、监管机构等。1.2：第三方介入是指在本合同执行过程中，因第三方的原因或要求，导致甲方和乙方需要与第三方进行合作、协调或履行合同的情况。第二条：第三方介入的程序和条件2.1：第三方介入的程序是指甲方和乙方在第三方介入时应遵循的步骤和流程，包括但不限于通知对方、协商一致、签订补充协议等。2.2：第三方介入的条件是指第三方介入本合同的特定情况，包括但不限于合同履行需要、法律法规要求、甲方和乙方协商一致等。第三条：第三方责任的明确3.1：第三方责任是指第三方在介入本合同过程中应承担的责任和义务，包括但不限于按照约定履行义务、保证服务质量、保守商业秘密等。3.2：第三方责任限额是指甲方和乙方对第三方责任承担的限额，具体限额和计算方式详见附件十四。第四条：第三方与其他各方的关系4.1：第三方与甲方和乙方的关系是指第三方在介入本合同过程中与甲方和乙方的关系，包括但不限于合作关系、服务关系、协调关系等。4.2：第三方与其他各方的划分说明是指第三方与甲方和乙方在合同履行过程中的职责和权益划分，具体划分和说明详见附件十五。第五条：第三方介入的额外条款及说明5.1：额外条款是指因第三方介入而需要在合同中增加的条款，包括但不限于第三方义务、第三方责任的限制、第三方与甲乙方的关系等。5.2：说明是指对额外条款的解释和说明，以确保甲方和乙方明确第三方的责任和义务。第六条：第三方介入的协商和解决6.1：协商是指甲方、乙方和第三方在介入问题发生时，通过友好协商的方式解决问题。6.2：解决是指在第三方介入问题无法通过协商解决时，甲方、乙方和第三方可以采取的解决方式，包括但不限于调解、仲裁、诉讼等。第七条：第三方介入的后果处理7.1：后果处理是指第三方介入导致的合同履行问题处理，包括但不限于合同修改、责任承担、损失赔偿等。7.2：处理程序是指甲方、乙方和第三方在处理第三方介入后果时的步骤和流程，具体程序详见附件十六。第八条：第三方介入的记录和归档8.1：记录是指甲方、乙方和第三方在第三方介入过程中的相关记录，包括但不限于会议记录、沟通记录、协议记录等。第三部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：甲方（聘用方）信息附件二：乙方（受聘方）信息附件三：聘用岗位及职责描述附件四：劳动报酬明细附件五：工作时间及休息休假规定附件六：社会保险及福利待遇说明附件七：培训及职业发展计划附件八：保密协议详细内容附件九：违约行为及责任认定标准附件十：争议解决方式及机构信息附件十一：合同解除和终止条件附件十二：合同变更、解除和终止程序附件十三：甲方与乙方其他约定事项附件十四：第三方责任限额及计算方式附件十五：第三方与甲方和乙方的关系划分附件十六：第三方介入后果处理程序附件十七：第三方介入记录归档要求说明二：违约行为及责任认定：1.甲方未能按时支付乙方劳动报酬。2.甲方未能提供乙方合同约定的工作条件。3.乙方未能按照甲方要求完成工作任务。4.乙方未能保守甲方商业秘密。5.乙方提前解除合同。违约责任认定标准：1.甲方违约：甲方应向乙方支付违约金，违约金计算方式详见附件九。2.乙方违约：乙方应向甲方支付违约金，违约金计算方式详见附件九。示例说明：如果甲方未能按时支付乙方劳动报酬，根据附件九的计算方式，甲方应向乙方支付违约金。具体计算方式为：违约金=应付劳动报酬×延迟支付天数×延迟支付利率。说明三：法律名词及解释：1.甲方（聘用方）：指2024年城市公共服务人员聘用协议中聘用方的名称，具体名称和地址详见附件一。2.乙方（受聘方）：指2024年城市公共服务人员聘用协议中受聘方的名称，具体名称和地址详见附件二。3.合同期限：指本协议的有效期限，自双方签字之日起至附件三约定