储备岗位合同模板

储备岗位合同模板第一篇范文：合同编号：__________

甲方（以下简称“甲方”）：

住所地：________________

法定代表人：________________

联系电话：________________

乙方（以下简称“乙方”）：

住所地：________________

法定代表人：________________

联系电话：________________

鉴于甲方为满足业务发展需要，决定设立储备岗位，乙方愿意接受甲方提供的储备岗位工作机会，双方经友好协商，特订立本合同，以资共同遵守。

一、合同期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，自合同生效之日起至____年____月____日止。

2.乙方在合同期限内，因甲方业务发展需要，甲方有权根据实际情况调整乙方工作岗位。

二、工作内容

1.乙方在甲方规定的岗位上，负责实施甲方指定的各项任务。

2.乙方应按照甲方要求，完成各项工作任务，并接受甲方的工作安排和指导。

3.乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露甲方的任何机密信息。

三、工作地点

1.乙方的工作地点为甲方指定的地点。

2.甲方有权根据实际情况调整乙方的工作地点。

四、工作时间及休假

1.乙方实行标准工作时间，每日工作时间为____小时，每周工作时间为____天。

2.乙方享有国家法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等休假待遇。

3.乙方在合同期限内，因工作原因需要加班的，甲方应支付加班费。

五、劳动报酬及福利待遇

1.甲方按照国家有关规定，为乙方支付工资、奖金、津贴等劳动报酬。

2.甲方为乙方缴纳社会保险、住房公积金等。

3.甲方根据实际情况，为乙方提供必要的福利待遇。

六、合同解除与终止

1.乙方在合同期内，如因个人原因要求解除合同，应提前____个月书面通知甲方。

2.甲方在合同期内，如因下列原因，有权解除本合同：

（1）乙方严重违反甲方规章制度，给甲方造成重大损失；

（2）乙方因犯罪被依法追究刑事责任；

（3）甲方因业务调整，需要裁减人员；

（4）乙方在试用期内，经考核不合格；

（5）法律、法规规定的其他情形。

3.双方协商一致，可以解除本合同。

七、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生争议，应友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地人民法院提起诉讼。

2.本合同的签订、履行、解释及争议的解决均适用中华人民共和国法律。

八、其他

1.本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。

2.本合同未尽事宜，由双方另行协商解决。

3.本合同附件：

（1）甲方提供的岗位说明书；

（2）甲方提供的规章制度；

（3）甲方提供的劳动合同范本；

（4）其他双方认为需要作为合同附件的文件。

甲方（盖章）：________________

乙方（盖章）：________________

签订日期：________________

备注：本合同未尽事宜，以双方另行签订的补充协议为准。

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（以下简称“甲方”）：

住所地：________________

法定代表人：________________

联系电话：________________

乙方（以下简称“乙方”）：

住所地：________________

法定代表人：________________

联系电话：________________

丙方（以下简称“丙方”）：

住所地：________________

法定代表人：________________

联系电话：________________

鉴于甲方为满足业务发展需要，决定设立储备岗位，乙方愿意接受甲方提供的储备岗位工作机会，丙方作为乙方的职业培训机构，负责乙方在储备岗位前的职业培训，甲、乙、丙三方经友好协商，特订立本合同，以资共同遵守。

一、合同期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，自合同生效之日起至____年____月____日止。

2.本合同期满，经甲、乙、丙三方协商一致，可以续签。

二、工作内容

1.乙方在甲方规定的岗位上，负责实施甲方指定的各项任务。

2.乙方应按照甲方要求，完成各项工作任务，并接受甲方的工作安排和指导。

3.乙方在储备岗位前的职业培训，由丙方负责。

三、工作地点及培训地点

1.乙方的工作地点为甲方指定的地点。

2.丙方负责的培训地点为丙方指定的地点。

四、工作时间及休假

1.乙方实行标准工作时间，每日工作时间为____小时，每周工作时间为____天。

2.乙方享有国家法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等休假待遇。

3.乙方在合同期限内，因工作原因需要加班的，甲方应支付加班费。

五、劳动报酬及福利待遇

1.甲方按照国家有关规定，为乙方支付工资、奖金、津贴等劳动报酬。

2.甲方为乙方缴纳社会保险、住房公积金等。

3.甲方根据实际情况，为乙方提供必要的福利待遇。

六、丙方的责任和义务

1.丙方负责乙方在储备岗位前的职业培训，确保乙方具备甲方岗位所需的专业技能。

2.丙方应对培训质量负责，如因培训质量问题导致乙方无法胜任甲方岗位，丙方应承担相应责任。

3.丙方不得泄露乙方的个人信息和甲方商业秘密。

七、甲方的权利和义务

1.甲方有权对乙方的培训结果进行考核，如考核不合格，有权解除本合同。

2.甲方有权根据业务发展需要，调整乙方工作岗位。

3.甲方应按时支付乙方的劳动报酬及福利待遇。

4.甲方应保障乙方的工作安全和劳动权益。

八、乙方的责任和义务

1.乙方应按照甲方要求，参加丙方组织的职业培训，并努力学习，提高自身能力。

2.乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露甲方的任何机密信息。

3.乙方应遵守甲方的规章制度，不得违反国家法律法规。

九、违约责任

1.乙方在合同期内，如因个人原因要求解除合同，应提前____个月书面通知甲方，并承担相应的违约责任。

2.甲方在合同期内，如因乙方严重违反甲方规章制度，或因乙方犯罪被依法追究刑事责任，有权解除本合同，并要求乙方承担相应的违约责任。

3.丙方在培训过程中，如出现培训质量问题，应承担相应的违约责任，并赔偿甲方因此遭受的损失。

十、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生争议，应友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地人民法院提起诉讼。

2.本合同的签订、履行、解释及争议的解决均适用中华人民共和国法律。

十一、其他

1.本合同一式三份，甲、乙、丙三方各执一份，具有同等法律效力。

2.本合同未尽事宜，由三方另行协商解决。

3.本合同附件：

（1）甲方提供的岗位说明书；

（2）甲方提供的规章制度；

（3）丙方提供的培训方案；

（4）其他三方认为需要作为合同附件的文件。

本合同旨在明确甲、乙、丙三方在储备岗位合作中的责任、权利和义务，确保甲方权益得到充分保障。第三方丙方的介入，有利于提高乙方的职业技能，降低甲方的人力成本，实现甲方、乙方和丙方的共赢。甲方作为主导方，通过明确权利义务，加强对乙方和丙方的约束，确保甲方在合作过程中的利益最大化。

第三篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（以下简称“甲方”）：

住所地：________________

法定代表人：________________

联系电话：________________

乙方（以下简称“乙方”）：

住所地：________________

法定代表人：________________

联系电话：________________

丙方（以下简称“丙方”）：

住所地：________________

法定代表人：________________

联系电话：________________

鉴于甲方为提升乙方员工的专业技能和职业素养，决定与丙方合作，由丙方为乙方员工提供专业培训服务，乙方愿意接受甲方安排的培训，并期望在培训后获得相应的职业发展和个人成长。甲、乙、丙三方经友好协商，特订立本合同，以资共同遵守。

一、合同期限

1.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，自合同生效之日起至____年____月____日止。

2.本合同期满，经甲、乙、丙三方协商一致，可以续签。

二、培训内容与服务

1.丙方负责为乙方员工提供包括但不限于专业技能提升、职业素养培养等方面的培训服务。

2.培训课程的具体安排、时间表和内容将由丙方制定，并提前通知乙方。

三、培训地点及时间

1.培训地点由丙方确定，并确保培训环境安全、适宜。

2.培训时间将根据丙方的课程安排和乙方的实际情况确定。

四、培训费用

1.培训费用由甲方承担，具体金额及支付方式由三方另行协商确定。

2.丙方不得收取乙方任何额外费用。

五、乙方的权利和义务

1.乙方有权要求丙方提供高质量的培训服务，并有权对培训内容提出合理建议。

2.乙方员工应按时参加培训，并遵守培训纪律。

3.乙方员工应尊重丙方讲师和同班学员，保持良好的学习氛围。

六、丙方的责任和义务

1.丙方应确保培训内容的专业性和实用性，满足乙方的培训需求。

2.丙方应提供合格的培训讲师，并确保其具备相关资质和经验。

3.丙方应负责培训过程中的安全管理，确保乙方员工的人身安全。

七、甲方的责任和义务

1.甲方应按时支付丙方培训费用，并确保乙方员工能够按时参加培训。

2.甲方应与丙方保持良好沟通，及时反馈乙方员工的培训需求和反馈。

3.甲方应尊重乙方的个人发展意愿，为乙方员工提供必要的职业发展机会。

八、违约责任

1.如丙方未按合同约定提供培训服务，乙方有权要求丙方承担违约责任，包括但不限于赔偿培训费用及损失。

2.如甲方未按时支付培训费用，丙方有权暂停培训服务，并要求甲方支付滞纳金。

3.如乙方员工未遵守培训纪律，甲方有权根据情况进行处理，包括但不限于警告、停训等。

九、保密条款

1.三方对本合同内容以及培训过程中获取的信息负有保密义务，不得向任何第三方泄露。

十、争议解决

1.双方在履行本合同过程中发生争议，应友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地人民法院提起诉讼。

2.本合同的签订、履行、解释及争议的解决均适用中华人民共和国法律。

十一、其他

1.本合同一式三份，甲、乙、丙三方各执一份，具有同等法律效力。

2.本合同未尽事