暑假兼职合同详解

暑假兼职合同详解合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________联系人：__________乙方（兼职人员）：__________身份证号：__________联系电话：__________联系地址：__________鉴于甲方需招聘兼职人员，乙方愿意从事甲方提供的兼职工作，双方本着平等自愿、诚实守信的原则，经协商一致，达成如下协议：一、工作内容1.乙方在暑假期间担任甲方的兼职工作人员，主要从事__________工作。2.乙方应按照甲方的要求，按时完成工作任务，保证工作质量。二、工作时间1.乙方的工作时间为：__________。2.乙方应遵守甲方的考勤制度，按时上下班，不迟到、不早退。三、工作报酬1.甲方按照乙方的实际工作时间支付工资，工资标准为每小时__________元。2.乙方的工作报酬应在每月__________日前支付。四、保密条款1.乙方在合同期间及合同结束后，对甲方的商业秘密、客户信息等予以保密，不得泄露给第三方。2.乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任。五、违约责任1.双方应严格履行本合同的约定，如一方违约，应承担相应的违约责任。2.乙方提前解除合同的，应支付甲方__________元的违约金。六、合同的解除和终止1.在合同期内，甲乙双方均有权提前解除合同，但应提前__________天通知对方。2.合同期满后，如双方未达成续约协议，本合同自动终止。七、争议解决1.本合同履行过程中发生的争议，双方应友好协商解决。2.如协商不成，任何一方均有权向合同签订地的人民法院提起诉讼。八、其他约定1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期至__________。甲方（用人单位）：__________乙方（兼职人员）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.乙方个人简历2.甲方公司资质证明3.甲方公司业务介绍4.乙方身份证复印件5.乙方银行卡信息6.工作服及工作用品清单7.保密协议8.岗位职责说明书9.工作时间表10.工资发放证明二、违约行为及认定：1.乙方未按约定时间到岗或提前解除合同，属于违约行为。2.乙方泄露甲方商业秘密、客户信息等，属于违约行为。3.甲方未按约定支付工资，属于违约行为。4.甲方未按约定提供工作条件，属于违约行为。5.双方未按约定履行合同义务，属于违约行为。三、法律名词及解释：1.用人单位：指提供工作机会并支付工资的一方。2.兼职人员：指在非主要职业之外，从事额外工作获取报酬的人员。3.商业秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。4.违约金：指一方不履行合同义务或履行合同义务不符合约定时，应向对方支付的金钱。5.争议解决：指双方在合同履行过程中发生的纠纷，通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式解决。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方未按约定时间到岗：提前与乙方沟通，明确到岗时间，如有特殊情况，协商解决。2.乙方工作质量不符合要求：及时与乙方沟通，提出改进意见，必要时进行培训。3.甲方未按约定支付工资：保留相关证据，与甲方沟通，要求及时支付工资。4.甲方未提供约定的工作条件：保留相关证据，与甲方沟通，要求提供相应的工作条件。5.合同争议：尝试协商解决，如协商不成，可选择调解、仲裁或诉讼等方式解决。五、所有应用场景：1.大学生暑假期间寻找兼职工作。2.企业需要在暑假