2024年全新工程劳务外包协议模板

2024年全新工程劳务外包协议模板本合同目录一览1.工程概述1.1工程名称1.2工程地点1.3工程内容2.劳务外包方2.1外包方名称2.2外包方地址2.3外包方联系方式3.委托方3.1委托方名称3.2委托方地址3.3委托方联系方式4.劳务要求4.1劳务人员数量4.2劳务人员技能要求4.3劳务人员工作时间5.劳务报酬5.1报酬金额5.2报酬支付方式5.3报酬支付时间6.合同期限6.1开始日期6.2结束日期7.工作条件与保障7.1工作环境7.2安全保障7.3劳动保障8.合同的履行与变更8.1履行方式8.2变更条件9.合同的解除与终止9.1解除条件9.2终止条件10.违约责任10.1违约行为10.2违约责任承担11.争议解决11.1争议解决方式11.2争议解决地点12.保密条款12.1保密内容12.2保密期限13.合同的生效与终止13.1生效条件13.2终止条件14.其他条款14.1不可抗力14.2法律适用14.3合同修改与补充第一部分：合同如下：第一条工程概述1.1工程名称：2024年某新型建筑工程项目1.2工程地点：位于我国某市区，具体地址为街道号1.3工程内容：包括但不限于土建施工、钢结构安装、水电安装、装饰装修等。第二条劳务外包方2.1外包方名称：X工程劳务有限公司2.2外包方地址：省市区路号第三条委托方3.1委托方名称：X建筑工程有限公司3.2委托方地址：省市区路号第四条劳务要求4.1劳务人员数量：根据工程进度需求，预计需外包劳务人员总数为人。4.2劳务人员技能要求：所有劳务人员必须具备相应的专业技能和工作经验，具体要求如下：4.2.1土建施工人员：具备建筑施工专业技能，熟悉各类建筑施工工艺。4.2.2钢结构安装人员：具备钢结构安装专业技能，熟悉各类钢结构安装工艺。4.2.3水电安装人员：具备水电安装专业技能，熟悉各类水电安装工艺。4.2.4装饰装修人员：具备装饰装修专业技能，熟悉各类装饰装修工艺。4.3劳务人员工作时间：根据工程需要，劳务人员的工作时间为每日早8点至晚6点，中午休息1小时。具体工作时间根据工程进度和甲方要求进行调整。第五条劳务报酬5.1报酬金额：劳务人员报酬根据工程进度和实际工作量进行计算，具体金额如下：5.1.1土建施工人员：每人每日元；5.1.2钢结构安装人员：每人每日元；5.1.3水电安装人员：每人每日元；5.1.4装饰装修人员：每人每日元；5.2报酬支付方式：甲方每月25日前以银行转账方式支付乙方劳务报酬。5.3报酬支付时间：甲方在收到乙方提交的完整工资发放名单和相应金额的发票后日内支付。第六条合同期限6.1开始日期：本合同自双方签字盖章之日起生效。6.2结束日期：工程完成后，经甲方验收合格，乙方提交最终工作报告之日起3日内，本合同终止。第七条工作条件与保障7.1工作环境：乙方应确保劳务人员在安全、卫生的工作环境下进行工作。7.2安全保障：乙方应按国家有关规定为劳务人员缴纳社会保险，并负责劳务人员在工作期间的人身安全。7.3劳动保障：乙方应遵守国家有关劳动法律法规，保障劳务人员的合法权益。第八条合同的履行与变更8.1履行方式：乙方应按合同约定，按时提供合格的劳务人员，确保工程进度和质量。8.2变更条件：合同履行过程中，如因工程需要调整劳务人员数量或工作时间，甲乙双方可协商变更，并签订书面变更协议。第九条合同的解除与终止9.1解除条件：合同履行过程中，如一方严重违反合同约定，另一方有权解除合同。9.2终止条件：工程完成后，经甲方验收合格，乙方提交最终工作报告之日起3日内，本合同终止。第十条违约责任10.1违约行为：包括但不限于乙方未能按约定提供合格的劳务人员，或甲方未能按时支付劳务报酬。10.2违约责任承担：违约方应承担相应的违约责任，向守约方支付违约金，并赔偿因此给对方造成的损失。第十一条争议解决11.1争议解决方式：双方发生争议时，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。11.2争议解决地点：甲方所在地人民法院。第十二条保密条款12.1保密内容：双方在合同履行过程中获取的对方商业秘密、技术秘密、市场信息等。12.2保密期限：自本合同签订之日起至合同终止之日起2年。第十三条合同的生效与终止13.1生效条件：本合同自双方签字盖章之日起生效。13.2终止条件：合同履行完毕，双方的权利和义务全部履行完毕后，本合同终止。第十四条其他条款14.1不可抗力：因不可抗力导致合同无法履行或部分履行，双方应立即协商解决，根据情况部分或全部免除责任。14.2法律适用：本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。14.3合同修改与补充：本合同未尽事宜，经甲乙双方协商一致，可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。第二部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：工程概述详细说明附件内容：详细描述工程的具体内容、工程量、施工要求等。附件说明：本附件用于明确工程的具体要求和施工细节，以便乙方准确理解工程需求并提供相应的劳务人员。附件二：劳务人员技能要求说明附件内容：详细列出各类劳务人员所需的专业技能和工作经验要求。附件说明：本附件用于明确乙方提供的劳务人员应具备的技能和经验，以确保工程质量。附件三：劳务报酬详细计算方式附件内容：详细说明劳务报酬的计算方式，包括工资标准、加班工资、奖金等。附件说明：本附件用于明确乙方劳务人员的报酬计算方法，确保双方在报酬支付上的清晰明确。附件四：工作时间和休息安排附件内容：详细列出劳务人员的工作时间和休息安排。附件说明：本附件用于明确劳务人员的工作时间和工作休息安排，确保乙方合理安排劳务人员的工作与休息。附件五：工作条件和保障措施附件内容：详细描述工作环境的安全、卫生条件以及为保障劳务人员权益所采取的措施。附件说明：本附件用于明确乙方为劳务人员提供的工作条件和保障措施，确保劳务人员的权益得到保障。附件六：合同履行和变更协议附件内容：双方在合同履行过程中就劳务人员数量、工作时间等事项进行变更的协议。附件说明：本附件用于记录合同履行过程中双方就合同内容的变更事项，以确保双方的权益。说明二：违约行为及责任认定：1.乙方未能按约定提供合格的劳务人员，或劳务人员不符合约定的技能和经验要求。2.甲方未能按时支付劳务报酬，或延迟支付。3.乙方未按合同约定履行工作条件和安全保障义务，导致劳务人员权益受损。4.甲方未按约定提供工作环境和工作条件，影响工程进度和质量。违约责任认定标准：1.违约方应承担相应的违约责任，向守约方支付违约金，违约金计算方式详见附件七。2.违约方应赔偿因此给对方造成的实际损失，包括但不限于延迟履行产生的直接损失和相关费用。示例说明：若乙方未能按约定提供合格的劳务人员，甲方有权解除合同，并要求乙方支付违约金和赔偿因此造成的损失。具体违约金计算方式和损失赔偿标准详见附件七。说明三：法律名词及解释：1.不可抗力：指