双方协商解除劳动合同协议书

双方协商解除劳动合同协议书合同编号：__________甲方（用人单位）：________________地址：____________________法定代表人：________________联系电话：________________乙方（劳动者）：________________身份证号码：________________住址：____________________联系电话：________________鉴于甲乙双方于____年__月__日签订的《劳动合同》（合同编号：__________），现经双方友好协商，就解除该份劳动合同达成如下协议：第一条解除合同的原因1.1双方确认，解除劳动合同的原因是由于________________（填写解除劳动合同的具体原因，如：个人原因、双方协商一致等）。1.2乙方确认，解除劳动合同前已认真阅读并理解本协议的内容。第二条解除合同的时间2.1双方同意，本劳动合同自____年__月__日起解除。2.2乙方应在本协议签订后____个工作日内办理完毕相关离职手续。第三条经济补偿3.1甲方同意按照《劳动合同法》的规定，向乙方支付经济补偿金。3.2经济补偿金的计算方式如下：（1）甲方应支付的赔偿金为：____元（人民币，下同）。（2）甲方应支付的加班费为：____元。（3）甲方应支付的赔偿金为：____元。3.3甲方应在本协议签订后____个工作日内，一次性支付给乙方上述经济补偿金。第四条保密协议4.1乙方同意在离职后继续保守甲方的商业秘密和机密信息，包括但不限于客户信息、技术资料、经营策略等。4.2乙方同意如有违反保密协议的行为，愿意承担相应的法律责任。第五条双方权利和义务5.1甲方应按照本协议约定履行支付经济补偿金的义务。5.2乙方应按照本协议约定办理离职手续，并承诺不再就解除劳动合同事宜向甲方提出任何要求。5.3双方应遵循诚实守信的原则，履行本协议约定的各项条款。第六条争议解决6.1双方因履行本协议发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第七条其他约定7.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。7.2本协议自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：________________乙方（劳动者）：________________签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.劳动合同2.保密协议3.经济补偿金计算证明4.离职证明5.个人所得税完税证明6.社会保险转移证明7.公积金转移证明二、违约行为及认定：1.甲方未按照约定时间支付经济补偿金：根据《劳动合同法》规定，用人单位应当按照双方约定或者国家规定的时间支付经济补偿金。2.乙方未按照约定办理离职手续：乙方应当按照约定时间办理离职手续，包括但不限于归还工作证件、办公设备等。3.乙方违反保密协议：乙方在离职后继续保守甲方的商业秘密和机密信息，如有违反，则视为违约。三、法律名词及解释：1.劳动合同：用人单位与劳动者确立劳动关系，明确双方权利义务的协议。2.经济补偿金：用人单位依法解除或者终止劳动合同时，按照双方约定或者国家规定支付给劳动者的补偿。3.保密协议：双方约定乙方在离职后继续保守甲方的商业秘密和机密信息的协议。4.离职证明：用人单位为劳动者开具的证明其已离职的证明文件。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.甲方未按照约定时间支付经济补偿金：乙方可以与甲方协商解决，如协商不成，可以向劳动监察部门投诉或者提起劳动仲裁。2.乙方未按照约定办理离职手续：甲方可以要求乙方按照约定办理离职手续，如乙方不配合，可以寻求法律途径解决。3.乙方违反保密协议：甲方可以要求乙方承担违约责任，如赔偿损失等。五、所有应用场景：1.双方协商一致解除劳动合同2.劳