金牌月嫂服务协议书

金牌月嫂服务协议书合同编号：__________金牌月嫂服务协议书甲方（雇主）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（月嫂）：__________身份证号码：__________联系电话：__________第一条服务内容（1）新生儿护理：包括新生儿洗澡、换尿布、喂奶、哄睡、定期测量体温、观察新生儿健康状况等；（2）产妇护理：包括为产妇提供营养餐食、指导产妇进行产后恢复锻炼、协助产妇进行母乳喂养、传授育儿知识等；（3）家务料理：包括打扫卫生、洗涤衣物、整理家居等。1.2乙方应按照甲方的要求，提供专业、细心、周到的服务，确保甲方家庭成员的舒适与安全。第二条服务时间2.1乙方每周工作六天，每天工作时间为上午8:00至下午6:00。具体工作时间可根据甲方需求进行调整，但应提前与乙方沟通确认。2.2乙方在国家法定节假日和甲方规定的休息日享有休息权利，甲方应支付乙方相应的加班费用。第三条服务报酬3.1乙方的月工资为人民币__________元，甲方应按月支付乙方工资。3.2乙方加班工资按小时计算，每小时工资为人民币__________元。3.3甲方应承担乙方在提供服务期间的社会保险费用。第四条合同期限4.1本协议自双方签字之日起生效，有效期为____个月。4.2合同期满前，甲方如需续约，应提前一个月与乙方协商，双方达成一致后可续签合同。第五条保密条款5.1乙方在提供服务期间，应对甲方家庭成员的个人隐私和家务事宜予以保密，未经甲方同意，不得向任何第三方透露。5.2乙方不得擅自将甲方家庭成员的个人信息透露给亲朋好友或公众。第六条违约责任6.1任何一方违反本协议的约定，导致合同无法履行，应承担相应的违约责任。6.2乙方如未能按照约定提供服务，甲方有权解除本协议，并要求乙方支付违约金人民币__________元。6.3甲方如未按时支付乙方工资及加班费，乙方有权解除本协议，并要求甲方支付违约金人民币__________元。第七条争议解决7.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第八条其他约定8.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本协议自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（雇主）：__________乙方（月嫂）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方健康证明3.乙方工作经历证明4.甲方家庭成员信息表5.乙方服务记录表6.加班记录表7.工资支付证明8.社会保险缴纳证明二、违约行为及认定：1.乙方未能按照约定提供服务，包括但不限于迟到、早退、擅自离岗等。2.乙方未遵守保密条款，泄露甲方家庭成员个人信息。3.甲方未按时支付乙方工资及加班费。4.甲方未按照约定承担乙方社会保险费用。5.甲方未按照约定提供工作条件，影响乙方正常提供服务。三、法律名词及解释：1.金牌月嫂：指具备丰富经验和高水平的月子护理技能的专业月嫂。2.新生儿护理：指对新生儿进行日常生活照料，包括洗澡、换尿布、喂奶等。3.产妇护理：指对产妇进行产后恢复照料，包括营养餐食、康复锻炼等。4.家务料理：指对家庭日常生活事务进行处理，包括打扫卫生、洗涤衣物等。5.违约金：指一方违反合同约定，应向另一方支付的赔偿金。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方服务能力不足：甲方可以与乙方沟通，要求乙方参加相关培训，提高服务能力。2.乙方工作态度不佳：甲方可以与乙方沟通，要求乙方改善工作态度，如问题仍无法解决，可考虑解除合同。3.甲方支付工资不及时：乙方可以提醒甲方按时支付工资，如甲方仍不支付，乙方可以寻求法律途径解决。4.甲方家庭成员不配合：甲方应积极沟通，争取家庭成员的支持与配合，确保乙方能够顺利提供服务。五、所有应用场景：1.甲方家庭成员为新出生的婴儿和产妇，需要专业的月嫂提供护理服务。2.甲方家庭成员因工作繁忙，无暇照顾新生儿和产妇，需要专业的月嫂协助。3.甲方家庭成