人才派遣服务协议

人才派遣服务协议合同编号：__________第一章总则第一条本协议由以下双方于______年______月______日签订：甲方（派遣方）：________________地址：________________联系方式：________________乙方（接受派遣方）：________________地址：________________联系方式：________________第二条本协议旨在明确双方在人才派遣服务过程中的权利、义务及责任，保证双方合法权益得到保障。第二章定义与解释第三条除非本协议另有规定，以下术语应具有以下含义：（1）“派遣员工”指甲方根据乙方的要求，向乙方提供的具有一定专业技能的员工。（2）“派遣期限”指甲方派遣员工至乙方工作的期限。（3）“工资”指派遣员工在派遣期间应得的报酬，包括基本工资、奖金、津贴等。第三章派遣服务内容第四条甲方应根据乙方的要求，向乙方提供符合下列条件的派遣员工：（1）具备相关岗位所需的专业技能和资格证书；（2）身体健康，符合国家规定的就业年龄；（3）遵纪守法，无不良行为记录。第五条甲方应保证派遣员工在派遣期间遵守乙方的规章制度，服从乙方的管理和调度。第六条乙方应根据甲方提供的派遣员工名单，按时足额支付派遣员工的工资及福利待遇。第四章派遣期限与工资支付第七条派遣期限为______年，自______年______月______日起至______年______月______日止。第八条乙方应在每月______日前，根据甲方提供的工资支付明细，将派遣员工的工资支付至甲方指定的账户。第九条甲方应在收到乙方的工资支付后，及时为派遣员工办理工资发放手续，并保证派遣员工按时收到工资。第五章保险及福利待遇第十条甲方应按照国家规定为派遣员工缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。第十一条乙方应根据国家规定和甲方的要求，为派遣员工提供以下福利待遇：（1）年假、产假、婚假等国家法定假期；（2）工作期间的劳动保护用品；（3）其他乙方规定的福利待遇。第十二条派遣员工在派遣期间因工负伤、患病或发生意外，乙方应按照国家有关规定负责处理，并承担相应的医疗费用和赔偿义务。第六章保密与知识产权第十三条甲方和乙方应对在合作过程中获得的对方商业秘密和机密信息予以严格保密，未经对方书面同意，不得向任何第三方披露。第十四条派遣员工在为乙方提供服务期间，因工作需要接触到的乙方商业秘密和知识产权，应遵守乙方的保密规定，不得泄露或非法使用。第十五条乙方对因履行本协议而产生的任何知识产权享有所有权。甲方和派遣员工不得以任何方式侵犯乙方的知识产权。第七章违约责任第十六条任何一方违反本协议的约定，导致协议无法履行或造成对方损失的，应承担违约责任，向对方支付相应的赔偿金。第十七条甲方未按约定向乙方提供符合条件的派遣员工，或未按时足额支付派遣员工工资的，乙方有权要求甲方支付违约金，并有权解除本协议。第十八条乙方未按时足额支付派遣员工工资，或未按照约定为派遣员工提供福利待遇的，甲方有权要求乙方支付违约金，并有权暂停或终止派遣服务。第八章争议解决第十九条双方在履行本协议过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第九章终止与解除第二十条在以下情况下，双方同意本协议可以终止：（1）协议期限届满，双方未续签；（2）双方协商一致解除本协议；（3）一方严重违约，另一方有权解除本协议。第二十一条在协议终止或解除后，双方应按照国家有关法律法规的规定，处理与派遣员工相关的事宜。第十章其他条款第二十二条本协议的修改和补充，必须采用书面形式，经双方签字盖章后生效。第二十三条本协议自双方签字盖章之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份。第二十四条本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。第二十五条双方应按照国家有关法律法规的规定，履行相关信息披露义务。第二十六条双方在履行本协议过程中所涉及的不可抗力因素，导致协议无法履行或部分履行，受影响的一方应立即通知对方，并提供相关证明文件。双方应协商解决因不可抗力导致的合同履行问题。第二十七条本协议未尽事宜，双方可另行协商签订补充协议。第十一章数据保护与信息安全第二十八条双方应遵守适用的数据保护法律和法规，保证在处理个人数据时，采取适当的技术和组织措施，保护个人数据免受意外或非法破坏、丢失、篡改、披露或访问。第二十九条甲方和乙方应保证其员工遵守与本协议相关的数据保护义务，并在必要时提供相关培训。第三十条任何一方在处理个人数据时，如发生数据泄露事件，应立即通知对方，并采取一切合理措施减轻损失，协助对方应对和解决数据泄露事件。第十二章合作关系的变更第三十一条在本协议有效期内，如一方发生合并、分立、改制、股权转让等重大事项，可能影响本协议的履行，该方应提前书面通知对方，并保证变更后的实体继续履行本协议。第三十二条双方同意，在任何一方发生上述变更的情况下，本协议项下的权利和义务自动转移至变更后的实体。第十三章非竞业禁止第三十三条甲方在派遣期限内及终止本协议后的一定期限内，不得直接或间接招聘乙方在职员工，或促使、协助第三方进行招聘。第三十四条乙方在派遣期限内及终止本协议后的一定期限内，不得直接或间接招聘甲方在职员工，或促使、协助第三方进行招聘。第三十五条双方违反上述非竞业禁止条款的，应向受损害的一方支付违约金，并承担相应的法律责任。第十四章通知与送达第三十六条本协议项下的所有通知、要求、文件和通信，应以书面形式送达对方指定的联系地址。第三十七条通知自发出之日起，如以挂号信或快递方式送达，则以邮戳日期为准；如以邮件方式送达，则以发送日期为准。第十五章一般条款第三十八条本协议的任何条款如与适用的法律相抵触，该条款应被视为可分割的，不影响本协议其他条款的效力和执行。第三十九条本协议取代了双方之间以前的任何口头或书面协议，无论是关于本协议主题的还是部分相关的。第四十条本协议的任何修改、补充或解除，均须双方协商一致，并以书面形式确认。签字部分：甲