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文档简介

人力资源服务合作协议合同编号:__________甲方(提供服务方):名称:__________地址:__________乙方(接受服务方):名称:__________地址:__________第一章:定义与解释1.1本协议中,以下术语具有以下含义:(1)“服务”指甲方根据本协议的约定,向乙方提供的人力资源服务;(2)“服务期”指自本协议生效之日起至__________止;(3)“双方”指甲方和乙方;(4)“不可抗力”指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况。第二章:服务内容与范围2.1甲方根据乙方的需求,向乙方提供以下人力资源服务:(1)招聘服务;(2)员工培训服务;(3)人力资源咨询服务;(4)其他与人力资源相关的服务。2.2甲方应在服务期内按照本协议的约定,为乙方提供约定的服务。第三章:服务费用与支付3.1双方同意,乙方向甲方支付的服务费用为人民币(大写):____万____仟____佰____拾____元整(小写):__________元。3.2乙方应按照以下付款方式向甲方支付服务费用:(1)在签署本协议后____个工作日内,支付服务费用的____%;(2)在服务期结束后的____个工作日内,支付剩余的服务费用。3.3甲方在收到乙方支付的服务费用后,应向乙方开具等额的正规发票。第四章:服务期限与终止4.1本协议自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为____年,自协议生效之日起计算。4.2在服务期内,如一方严重违反本协议的约定,另一方有权提前终止本协议。4.3本协议提前终止的,双方应按照实际服务期限和已支付的服务费用协商解决未了事宜。第五章:保密条款5.1双方在签订和履行本协议的过程中,可能获得对方的商业秘密和机密信息。双方同意:(1)对所获悉的商业秘密和机密信息予以严格保密;(2)除履行本协议所必需外,未经对方书面同意,不得向任何第三方披露;(3)本保密义务自本协议签订之日起生效,至本协议终止或履行完毕后____年止。第五章:违约责任6.1任何一方违反本协议的任何条款,导致对方遭受损失的,应承担相应的违约责任。6.2甲方未按约定提供服务的,乙方有权要求甲方按实际损失支付违约金,并有权要求甲方继续履行本协议。6.3乙方未按约定支付服务费用的,甲方有权暂停提供部分或全部服务,并有权要求乙方支付逾期付款的违约金。第七章:争议解决7.1双方因履行本协议发生的任何争议,应首先通过友好协商解决。7.2若协商不成,任何一方均可将争议提交至__________仲裁委员会,按照该会届时有效的仲裁规则进行仲裁。7.3仲裁裁决是终局的,对双方均有约束力。第八章:不可抗力8.1由于不可抗力导致任何一方无法履行或部分履行本协议的,受影响的一方应立即通知对方,并提供相关证明文件。8.2受不可抗力影响的一方应尽力克服不可抗力的影响,并在不可抗力结束后继续履行本协议。8.3不可抗力事件持续超过____个月,任何一方均有权终止本协议。第九章:知识产权9.1双方同意,在提供服务过程中产生的知识产权归各自所有。9.2甲方提供的任何资料、工具、方法等,其知识产权归甲方所有,乙方未经甲方书面同意不得泄露或他用。9.3乙方提供的任何资料、工具、方法等,其知识产权归乙方所有,甲方未经乙方书面同意不得泄露或他用。第十章:其他条款10.1本协议的任何修改、补充均须以书面形式作出,并经双方签字(或盖章)确认后生效。10.2本协议的任何条款如与法律、法规相抵触,该条款将按法律、法规的规定重新解释或修改,但不影响其他条款的效力。10.3本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。10.4双方确认,本协议的签订、履行、解释及争议解决等均适用中华人民共和国法律。第十一章:通知与送达11.1本协议项下的任何通知或其他通信均应以书面形式作出,并通过挂号信、特快专递、邮件或专人递送等方式发送至对方的联系地址或联系邮箱。11.2通知在以下情况下视为已送达:(1)以挂号信或特快专递方式发送的,以邮戳日期为准;(2)以邮件方式发送的,以邮件发送时间为准;(3)以专人递送方式发送的,以对方签收时间为准。第十二章:适用法律与争议解决12.1本协议的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。12.2双方因本协议产生的任何争议,应首先通过友好协商解决;协商不成的,任何一方均有权将争议提交至__________人民法院诉讼解决。第十三章:合同的修改与解除13.1本协议的任何修改、补充均须以书面形式作出,并经双方签字(或盖章)确认后生效。13.2未经对方书面同意,任何一方不得单方面解除本协议。第十四章:合同的转让14.1未经对方书面同意,任何一方不得将本协议项下的权利和义务全部或部分转让给第三方。第十五章:合同的生效与终止15.1本协议自双方签字(或盖章)之日起生效,有效期为____年,自协议生效之日起计算。15.2本协议在以下情况下终止:(1)服务期届满

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