分拣员劳务合同模板

分拣员劳务合同模板合同编号：_______

分拣员劳务合同模板

甲方（用人单位）：__________

地址：________________________

联系人：____________________

联系电话：__________________

乙方（分拣员）：__________

身份证号码：________________

住址：______________________

联系电话：__________________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，就乙方在甲方从事分拣员工作的事宜，达成如下协议：

第一条工作内容

1.1乙方同意在甲方规定的时间、地点和要求下，完成分拣工作任务。

1.2乙方应遵守甲方的规章制度，服从管理，保持良好的工作态度。

第二条工作时间和休息休假

2.1乙方的工作时间按照甲方制定的工作时间表执行，每周工作时间不超过40小时，实行长白班制。

2.2乙方享有国家法定节假日休息权利，甲方应按国家规定支付加班费。

第三条劳动报酬

3.1乙方的工资由基本工资和奖金组成，具体标准和支付方式详见附件。

3.2乙方工资实行月结，甲方应在每月__日前将工资支付给乙方。

3.3乙方加班工资、奖金及其他补贴按照甲方制定的规定支付。

第四条社会保险

4.1甲方应按照国家和地方法律法规为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

4.2乙方应按时足额缴纳社会保险费，甲方有权从乙方工资中扣除。

第五条劳动保护

5.1甲方应提供乙方符合国家安全生产法律法规的劳动保护设施和用品，保障乙方的人身安全。

5.2乙方应正确使用劳动保护设施和用品，自觉遵守安全生产规定。

第六条合同的解除和终止

6.1甲乙双方解除或终止本合同，应提前__天书面通知对方。

6.2乙方向甲方提出解除或终止合同的，应提交书面申请。

6.3甲方违反法律法规和本合同规定，乙方有权随时解除合同。

第七条争议解决

7.1双方在履行本合同过程中发生纠纷，应首先通过友好协商解决。

7.2如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

第八条附件

8.1本合同附件包括：工资标准、工作时间表、社会保险缴纳标准等。

8.2附件与本合同具有同等法律效力，甲乙双方应严格遵守。

第九条其他

9.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份。

9.2本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行协商补充。

甲方（用人单位）：__________

乙方（分拣员）：__________

签订日期：________________

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

合同编号：_______

分拣员劳务合同模板

甲方（用人单位）：__________

地址：________________________

联系人：____________________

联系电话：__________________

乙方（分拣员）：__________

身份证号码：________________

住址：______________________

联系电话：__________________

丙方（第三方服务公司）：__________

地址：________________________

联系人：____________________

联系电话：__________________

基于《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定，甲乙丙三方本着平等自愿、协商一致的原则，就乙方在甲方从事分拣员工作的事宜，达成如下协议：

第一条工作内容

1.1乙方同意在甲方规定的时间、地点和要求下，完成分拣工作任务。

1.2乙方应遵守甲方的规章制度，服从管理，保持良好的工作态度。

第二条工作时间和休息休假

2.1乙方的工作时间按照甲方制定的工作时间表执行，每周工作时间不超过40小时，实行长白班制。

2.2乙方享有国家法定节假日休息权利，甲方应按国家规定支付加班费。

第三条劳动报酬

3.1乙方的工资由基本工资和奖金组成，具体标准和支付方式详见附件。

3.2乙方工资实行月结，甲方应在每月__日前将工资支付给乙方。

3.3乙方加班工资、奖金及其他补贴按照甲方制定的规定支付。

第四条社会保险

4.1甲方应按照国家和地方法律法规为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

4.2乙方应按时足额缴纳社会保险费，甲方有权从乙方工资中扣除。

第五条劳动保护

5.1甲方应提供乙方符合国家安全生产法律法规的劳动保护设施和用品，保障乙方的人身安全。

5.2乙方应正确使用劳动保护设施和用品，自觉遵守安全生产规定。

第六条合同的解除和终止

6.1甲乙双方解除或终止本合同，应提前__天书面通知对方。

6.2乙方向甲方提出解除或终止合同的，应提交书面申请。

6.3甲方违反法律法规和本合同规定，乙方有权随时解除合同。

第七条第三方服务公司的责任与义务

7.1丙方作为第三方服务公司，负责为乙方提供就业机会，并协助甲方管理乙方的工作。

7.2丙方应确保乙方符合甲方的工作要求，并承担乙方因不符合要求而产生的责任。

7.3丙方应对乙方的工作表现进行评估，并根据评估结果向甲方提供建议和改进措施。

第八条甲方权益保障

8.1甲方有权对乙方的工作进行监督和检查，确保乙方的工作质量符合要求。

8.2甲方有权根据实际情况调整乙方的工资和奖金，以保障甲方的利益。

8.3甲方在乙方严重违反合同规定时，有权立即解除合同，并追究乙方的违约责任。

第九条乙方的违约及限制条款

9.1乙方如未经甲方同意，提前解除或终止合同，应支付甲方违约金，具体金额详见附件。

9.2乙方如严重违反甲方规章制度，甲方有权立即解除合同，并追究乙方的违约责任。

9.3乙方在合同期间内，不得以任何方式损害甲方的利益，包括但不限于泄露甲方的商业秘密。

第十条争议解决

10.1双方在履行本合同过程中发生纠纷，应首先通过友好协商解决。

10.2如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

第十一条附件

11.1本合同附件包括：工资标准、工作时间表、社会保险缴纳标准、违约金标准等。

11.2附件与本合同具有同等法律效力，甲乙丙三方应严格遵守。

第十二条其他

12.1本合同自三方签字（或盖章）之日起生效，一式三份，甲乙丙三方各执一份。

12.2本合同未尽事宜，可由甲乙丙三方另行协商补充。

甲方（用人单位）：__________

乙方（分拣员）：__________

丙方（第三方服务公司）：__________

签订日期：________________

第三方主体+甲方权益主导的意义和目的在于，通过引入第三方服务公司，甲方可以更加专注于自身的核心业务，同时通过第三方专业的人力资源管理，提高工作效率和员工满意度。此外，通过加强甲方的权利条款和利益保障，可以更好地保护甲方的利益，确保合同的履行和乙方的合规行为。

第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导

合同编号：_______

配送员劳务合同模板

甲方（用人单位）：__________

地址：________________________

联系人：____________________

联系电话：__________________

乙方（配送员）：__________

身份证号码：________________

住址：______________________

联系电话：__________________

丙方（第三方服务公司）：__________

地址：________________________

联系人：____________________

联系电话：__________________

基于《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定，甲乙丙三方本着平等自愿、协商一致的原则，就乙方在甲方从事配送员工作的事宜，达成如下协议：

第一条工作内容

1.1乙方同意在甲方规定的时间、地点和要求下，完成配送工作任务。

1.2乙方应遵守甲方的规章制度，服从管理，保持良好的工作态度。

第二条工作时间和休息休假

2.1乙方的工作时间按照甲方制定的工作时间表执行，每周工作时间不超过40小时，实行长白班制。

2.2乙方享有国家法定节假日休息权利，甲方应按国家规定支付加班费。

第三条劳动报酬

3.1乙方的工资由基本工资和奖金组成，具体标准和支付方式详见附件。

3.2乙方工资实行月结，甲方应在每月__日前将工资支付给乙方。

3.3乙方加班工资、奖金及其他补贴按照甲方制定的规定支付。

第四条社会保险

4.1甲方应按照国家和地方法律法规为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

4.2乙方应按时足额缴纳社会保险费，甲方有权从乙方工资中扣除。

第五条劳动保护

5.1甲方应提供乙方符合国家安全生产法律法规的劳动保护设施和用品，保障乙方的人身安全。

5.2乙方应正确使用劳动保护设施和用品，自觉遵守安全生产规定。

第六条合同的解除和终止

6.1甲乙双方解除或终止本合同，应提前__天书面通知对方。

6.2乙方向甲方提出解除或终止合同的，应提交书面申请。

6.3甲方违反法律法规和本合同规定，乙方有权随时解除合同。

第七条第三方服务公司的责任与义务

7.1丙方作为第三方服务公司，负责为乙方提供就业机会，并协助甲方管理乙方的工作。

7.2丙方应确保乙方符合甲方的工作要求，并承担乙方因不符合要求而产生的责任。

7.3丙方应对乙方的工作表现进行评估，并根据评估结果向甲方提供建议和改进措施。

第八条乙方权益保障

8.1乙方有权获得公平合理的工资待遇，并要求甲方按时支付工资。

8.2乙方有权享受法定的休息休假和福利待遇。

8.3乙方在合同期间内，有权获得甲方提供的工作培训和职业发展机会。

第九条甲方的违约及限制条款

9.1甲方如未经乙方同意，提前解除或终止合同，应支付乙方违约金，具体金额详见附件。

9.2甲方如未按时支付乙方工资、加班费、奖金等，应支付乙方迟延支付赔偿金。

9.3甲方不得以任何方式侵犯乙方的合法权益，包括但不限于泄露乙方的个人信息和隐私。

第十条争议解决

10.1双方在履行本合同过程中发生纠纷，应首先通过友好协商解决。

10.2如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

第十一条附件

11.1本合同附件包括：工资标准、工作时间表、社会保险缴纳标准、违约金标准等。

11.2附件与本合同具有同等法律效力，甲乙丙三方应严格遵守。

第十二条其他

12.1本合同自三方签字（或盖章）之日起生效，一式三份，甲乙丙三方各执一份。

12.2本合同未尽事宜，可由甲乙丙三方另行协商补充。

甲方（用人单位）：__________

乙方（配送员）：__________

丙方（第三