2024年公共机构节能联络员工作制度模版（三篇）

第2页共2页2024年公共机构节能联络员工作制度模版第一条为深化公共机构节能工作，强化业务指导与工作联系，促进信息交流与经验分享，依据《公共机构节能条例》及《海南省贯彻实施方案》之规定，特制定本制度。第二条联络员的指定：各部室(单位)应指派一名干部作为节能联络员，负责本部室(单位)的公共机构节能事务，并将联络员信息报市政府公共机构节能减排办公室。如联络员发生变动，需在规定的工作日内上报。第三条联络员的主要职责：(一)搜集、整理及传递本部室(单位)公共机构节能工作的重要信息；(二)协调并督促下属单位和相关部门按时提交能源资源消耗的统计信息；(三)分析总结本部室(单位)公共机构节能工作的进展，及时报告节能工作动态；(四)提出推动本部室(单位)或全市公共机构节能工作的意见和建议；(五)准时参加联络员会议，通报本部室(单位)公共机构节能工作的最新情况；(六)向本部室(单位)领导汇报联络员会议的精神，提出落实会议决策的建议和措施。第四条联络员会议制度：(一)市政府办公室负责组织公共机构节能联络员会议。联络员需参与工作会议制度，包括年度工作会议和临时会议。年度工作会议每年召开一次，内容涉及公共机构节能的进展交流、新情况新问题的研究分析、工作思路和建议等，由所有联络员参加。临时会议根据工作需求不定期召开，内容涵盖特定节能课题的研究、重点难点问题的解决方案等，参会联络员视工作需要而定。会议的具体时间、地点、内容和其他相关事项由市政府办公室提前通知。(二)部室(单位)需在全市公共机构节能联络员工作会议上讨论的议题，应于会议召开前规定的工作日内由联络员提交至市政府办公室。合理化建议也可随时以书面形式提交。(三)联络员如无法参加会议，需说明原因，并由本部室(单位)指派其他人员参加。第五条各部室(单位)的联络员应强化工作联系，增进沟通交流，互相学习和借鉴。第六条市政府办公室将根据联络员的工作表现，定期对工作尽职尽责、表现突出的联络员，依据节能工作相关规定给予表彰和奖励。第七条本办法自公布之日起实施。2024年公共机构节能联络员工作制度模版（二）第一条为深入贯彻实施《公共机构节能条例》及《____关于切实加强节能工作的指导意见____》（渝府发〔____〕____号），强化工作指导，促进信息畅通，确保节能任务落实，创新工作机制，全面推动我县公共机构节能工作的深入发展，特决定建立全县公共机构节能联络员工作制度。第二条联络员的选定：各乡镇（街道）、部门、单位（以下统称“部门”）需明确指定一名副科级干部担任联络员职务。若联络员发生变动，须在变动发生时及时通知县级机关事务管理局节能科。第三条联络员的工作职责：（一）负责组织制定并实施本部门节能工作规划与计划，监督并检查节能工作的落实情况。（二）定期分析并整理本部门的能源消耗状况及特点，于每季度结束后（次季度首月____日前）提交能源消耗统计报告，并在每年____月及次年____月____日前分别提交半年及全年能耗数据分析报告。（三）负责收集并传递本部门节能工作的相关信息，总结并上报节能工作的典型经验至县机关事务管理局。（四）积极响应县级机关事务管理局的指令性工作任务，参与相关的学习研讨、业务培训等活动。（五）积极提出推动本部门或全县公共机构节能工作的建议与意见。第四条教育、科技、文化、卫生、体育等系统主管部门及垂直管理部门的联络员，还需承担推动本系统内公共机构节能工作的职责。第五条联络员会议制度：（一）全县公共机构节能联络员会议由县级机关事务管理局负责组织召开，会议形式分为年度会议与临时会议。年度会议每年召开一次，主要议题包括学习公共机构节能法律法规、传达上级节能工作会议精神、总结交流节能工作经验、研究分析节能工作重要问题以及制定年度节能目标任务等。年度会议由全体联络员参加。临时会议则根据工作需要不定期召开，重点研究节能专项工作或重点问题，参会人员根据工作需要确定。（二）联络员如需提交会议讨论的重要事项，应至少提前____天向县级机关事务管理局提交书面报告。（三）联络员因故无法参加会议时，需提前请假并委托相关人员代为参加。第六条各部门联络员应充分发挥桥梁纽带、联络督导、综合协调的作用，认真履行职责，积极完成工作任务，以推动本部门节能工作的深入开展。第七条县级机关事务管理局负责对在公共机构节能工作中表现突出的联络员进行考评，并根据相关规定给予表彰与奖励。第八条教育、科技、文化、卫生、体育等系统主管部门及垂直管理部门可参照本制度，建立并完善本部门公共机构节能联络员工作制度。第九条本制度自印发之日起正式执行。2024年公共机构节能联络员工作制度模版（三）第一条：为深入贯彻执行《公共机构节能条例》，进一步推动我市公共机构节能工作的有序开展，强化业务指导与工作联系，促进信息畅通与经验分享，依据____机关事务管理局发布的《____贯彻实施〈公共机构节能条例〉____》（国管办[____]____号）、《山东省公共机构节能联络员工作制度》及《潍坊市公共机构节能联络员工作制度》的具体要求，特制定本制度。第二条：联络员的选定市级党政群机关、各镇街、市直各部门及单位需明确指定____名联络员。若联络员发生变动，需在变动后____个工作日内，以书面形式正式通知诸城市市级机关事务管理局。第三条：联络员的主要职责（一）负责组织制定本系统、本部门、本单位节能工作的总体规划与具体计划，并监督其落实情况。（二）负责收集、整理、传递本系统、本部门、本单位（含下属单位）在公共机构节能工作中的重要信息。（三）分析、整理本系统、本部门、本单位的能源消费状况与特点，并按时提交能源消耗统计报告。（四）跟踪分析本系统、本部门、本单位公共机构节能工作的进展情况，及时反馈相关动态。（五）针对本系统、本部门、本单位的节能工作提出改进意见与建议。（六）确保按时参加联络员会议，并在会上通报本系统、本部门、本单位公共机构节能工作的实施情况。（七）负责向本系统、本部门、本单位领导传达联络员会议精神，并提出贯彻落实的具体建议与措施。（八）完成市级机关事务管理局布置的各项指令性工作任务，积极参与相关的学习研讨、业务培训等活动。第四条：特定系统与部门的联络员职责教育、科技、文化、卫生、体育等系统及实行垂直管理的市直部门联络员，还需承担推动本系统内公共机构节能工作的职责。第五条：联络员会议制度（一）全市公共机构节能联络员实行会议制度，会议由诸城市市级机关事务管理局负责召集。联络员会议分为年度会议与临时会议，均由诸城市市级机关事务管理局组织。年度会议需全体联络员参加，内容涵盖学习国家、省公共机构节能法律法规，传达上级会议精神，总结交流工作经验，研究分析新问题，提出工作思路与建议。临时会议则根据实际需要，由部分或全体联络员参加，主要研讨专项工作或突出问题，并提出解决方案。（二）市级党政群机关、各镇街、市直各部门及单位的联络员如需提交会议讨论的重要事项，应提前____个工作日向诸城市市级机关事务管理局提交书面报告。合理化意见与建议可在会议上提出，或书面提交至诸城市市级机关事务管理局。（三）联络员因故无法参加会议时，需提前向诸城市市级机关事务管理局说明原因，并指派相关人员代表参