完善院内安全与保卫工作制度

完善院内安全与保卫工作制度第一章总则第一条目的为确保医院内部的人员和资产安全，规范院内保卫工作，本制度旨在建立健全完善的院内安全与保卫工作制度，保障医院正常运营和医务人员的安全。第二条适用范围本制度适用于医院全体工作人员和进出医院的人员，包含但不限于患者、家属、访客等。第三条基本原则院内安全与保卫工作必需遵从以下原则：1.人民生命安全和身体健康第一；2.防备为主、综合整治；3.职责明确、任务分工；4.掌控风险、确保安全；5.信息化建设、技术支撑。第二章院内安全管理第四条安全责任制医院设立安全工作委员会，负责订立院内安全管理的总体策略、目标和政策。安全工作委员会主任负责院内安全工作，并设立安全工作专班，具体负责落实和执行安全管理工作。第五条职责分工各科室负责人负责本科室的安全工作，具体职责包含但不限于：订立科室安全管理制度；检查和维护科室安全设施；组织安全培训和演练；及时报告和解决科室安全问题。院内保卫人员负责院内巡逻、安全检查、应急处理等工作，并配备必需的装备和工具。第六条安全培训与演练医院每年至少组织一次安全培训和演练，包含但不限于火灾逃命、突发事件处理、急救技能等方面的培训。安全培训和演练内容应与实际情况相符，参加人员应全体在职人员，并记录参加人员名单供备查。第三章院内保卫工作第七条出入管理医院设立出入管理处，负责掌控进出医院人员的身份核实和登记工作。患者、家属、访客等来院人员必需经过出入管理处的检查和登记，搭配工作人员进行必需的检查。工作人员在出入岗位需佩戴有效的工作证件，接受安全检查，严禁为他人泄露门禁卡等个人身份信息。第八条防范措施医院设立视频监控系统，全面掩盖医院内部关键区域，确保监控设备正常运行，并定期进行检查和维护。在紧要区域设置门禁系统，确保只有经过授权的人员才略进入特定区域。加强对宝贵设备、药品等紧要物品的保管和管理，设立特地的保管人员，并建立相应的登记制度。第九条应急处理医院应建立健全的应急预案，明确各部门的应急任务和责任，确保在突发事件发生时能够快速做出应对。针对不同类型的突发事件，医院应开展相应的应急演练，提高应急处理的本领和水平。第四章安全宣传与教育第十条安全宣传医院定期组织安全宣传活动，提高全员的安全意识和自我保护本领。安全宣传活动内容包含但不限于安全常识、防备事故、应急处理等方面的知识。第十一条安全教育培训医院开展安全教育培训工作，包含但不限于员工入职培训、安全技能培训等。安全教育培训应结合实际工作需求，提高员工安全意识和应急处理本领。第五章监督与检查第十二条监督机制医院建立院内安全监督机制，设立安全监督员，负责对医院安全管理工作进行监督检查。安全监督员有权对医院各项安全管理工作进行监督检查，并及时报告发现的问题和建议。第十三条罚则和嘉奖对违反本制度的行为将予以相应的纪律处分和行政惩罚，并依法追究法律责任。对表现突出的安全工作人员和科室将予以嘉奖和表扬，鼓舞大家以身作则、乐观投身安全工作。第六章附则第十四条本制度解释权归医院安全工作委员会全部。第十五条本制度自颁布之日起生效。如有调整或更改，须经安全工作委员会审议并经医院领导批准