车间统计员聘用合同范本

车间统计员聘用合同范本1.甲方（委托方）：

名称：XX制造有限公司

地址：中国XX省XX市XX区XX路XX号

法定代表人：张三

联系方式：依照我国法律法规及公司规定之联系方式

2.乙方（服务提供方）：

名称：XX人力资源服务有限公司

地址：中国XX省XX市XX区XX路XX号

法定代表人：李四

联系方式：依照我国法律法规及公司规定之联系方式

合同简介：

鉴于甲方在生产经营过程中，为提高车间生产管理效率，确保生产数据的准确性与及时性，现决定对外聘用具有专业素质和丰富经验的车间统计员；乙方作为一家专业从事人力资源服务的企业，拥有丰富的行业人才资源和服务经验，能够为甲方提供合格的车间统计员。经双方友好协商，本着平等自愿、诚实信用的原则，达成以下合同条款，以共同遵守。

本合同所涉及的业务范围为：甲方委托乙方提供一名具备专业素质和经验的车间统计员，负责甲车间生产数据的收集、整理、统计和分析工作。乙方负责对所提供人员进行岗前培训、管理以及合同期内的工资、福利发放等事宜。

为确保双方权益，明确双方职责，提高合作效率，特制定本合同。本合同自双方签字盖章之日起生效，双方应严格遵守合同约定，共同努力实现合作目标。如有未尽事宜，双方可另行协商补充。本合同具有法律效力，对双方均具有约束力。

第一条合同目的与范围

本合同的主要目的在于甲方委托乙方提供一名合格的车间统计员，负责甲车间生产数据的日常收集、整理、统计和分析工作，以提高甲方生产管理的效率和质量。具体内容包括但不限于：乙方负责筛选、推荐具备相应资质和经验的人员；甲方负责对所选人员进行工作指导和管理；乙方对所选人员进行必要的岗前培训；双方共同确保合同期内统计工作的顺利进行。

第二条定义

1.车间统计员：指甲方委托乙方提供的，负责甲方生产车间数据统计工作的专业人员。

2.合同期限：指甲方与乙方约定的工作服务期限，自合同生效之日起计算。

3.工作内容：指甲方委托乙方提供车间统计员所应完成的数据收集、整理、统计和分析等相关工作。

第三条双方权利与义务

1.甲方的权力和义务

a)甲方有权对乙方推荐的车间统计员进行面试和考核，以确保其满足甲方的工作要求。

b)甲方应提供合适的工作环境和工作条件，以便车间统计员顺利进行工作。

c)甲方有权对车间统计员的工作进行指导和监督，并对工作成果进行评价。

d)甲方应根据合同约定及时支付服务费用。

e)甲方应保障乙方提供的车间统计员在合同期内的合法权益。

2.乙方的权力和义务

a)乙方有权按照合同约定向甲方收取服务费用。

b)乙方应保证所提供车间统计员的专业素质和经验符合甲方的工作要求。

c)乙方应对所提供人员进行岗前培训，确保其熟悉工作内容和工作流程。

d)乙方负责合同期内车间统计员的工资、福利发放，并依法为其缴纳社会保险。

e)乙方应协助甲方解决车间统计员在工作过程中出现的问题，确保工作顺利进行。

f)乙方应在合同期限内负责所提供人员的日常管理和调配，确保甲方生产管理的稳定性。

第四条价格与支付条件

双方经协商一致，确定车间统计员的服务费用为每月人民币XX元，支付方式为银行转账。甲方应在每月结束后5个工作日内，将服务费用支付至乙方指定的银行账户。如遇法定节假日或休息日，支付时间顺延至下一个工作日。若甲方未按约定时间支付服务费用，乙方有权按照逾期天数加收应付款项的5%作为滞纳金。

第五条履行期限

本合同自双方签字盖章之日起生效，合同期限为XX个月。合同期满后，如双方同意续约，应签订书面续约协议。任何一方如需提前终止合同，应至少提前30日书面通知对方。合同终止或解除后，甲方应按实际提供服务的时间支付乙方相应的服务费用。

第六条违约责任

1.甲方的违约责任：

a)若甲方未按约定时间支付服务费用，除应支付滞纳金外，还应承担因违约给乙方造成的损失。

b)若甲方违反合同约定，对乙方提供的人员进行不正当的处罚或侵犯其合法权益，甲方应承担相应的法律责任。

c)若甲方违反合同规定，导致合同无法履行，乙方有权解除合同，并要求甲方支付违约金，违约金为本合同总金额的20%。

2.乙方的违约责任：

a)若乙方提供的人员不符合甲方的工作要求，乙方应在甲方提出更换要求后的10个工作日内提供替代人员。

b)若乙方未按约定时间支付车间统计员的工资、福利，或未依法为其缴纳社会保险，乙方应承担相应的法律责任。

c)若乙方违反合同规定，导致合同无法履行，甲方有权解除合同，并要求乙方支付违约金，违约金为本合同总金额的20%。

双方应严格遵守合同约定，如发生违约行为，违约方应承担相应的法律责任。此外，双方还应根据国家相关法律法规，履行合同约定的其他义务。如有争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可依法向合同签订地人民法院提起诉讼。

第七条不可抗力

1.本合同所指的不可抗力，是指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，包括但不限于自然灾害（如地震、洪水、台风等）、社会事件（如战争、罢工、暴乱等）以及政府行为（如政策变动、禁令等）。

2.发生不可抗力事件时，受影响的一方应立即通知对方，并提供相关证明文件。在不可抗力事件持续期间，双方的权利义务暂时中止，互不承担违约责任。

3.不可抗力事件结束后，受影响的一方应尽快恢复合同的履行，并在合理时间内通知对方。如不可抗力事件导致合同无法继续履行，双方可协商解除合同，互不承担违约责任。

4.双方应尽最大努力减少不可抗力事件带来的损失，并在事件结束后，根据实际情况和双方协商，采取合理措施减轻对方因不可抗力事件所受的影响。

第八条争议解决

1.双方在履行合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。协商不成的，双方同意可以选择以下方式解决争议：

a)提交合同签订地有管辖权的人民调解委员会进行调解；

b)向合同签订地有管辖权的仲裁委员会申请仲裁；

c)依法向合同签订地人民法院提起诉讼。

2.争议解决期间，除争议事项外，双方应继续履行合同其他条款。

3.争议解决的费用，除双方另有约定外，由败诉方承担。如双方部分胜诉，按各自胜诉比例分担争议解决费用。

4.争议解决期间，双方应遵守保密原则，不得对外泄露与争议相关的商业秘密和敏感信息。如有违反，泄露方应承担相应的法律责任。

第九条其他条款

1.通知方式：本合同项下的所有通知、要求、批准等，应以书面形式送达对方。通过挂号信、特快专递或专人递送等方式进行，并以发送方保留的发送凭证为准。

2.合同变更：本合同的任何修改、补充或变更，均须双方协商一致，并以书面形式确认。未经双方书面同意，任何一方不得单方面变更合同内容。

3.终止条件：如一方发生重大违约行为，经另一方书面催告后仍不改正的，另一方有权立即终止合同。

4.合同的解除或终止不影响双方依据法律规定和合同约定应当承担的责任。

第十条附则

1.本合同未尽事宜，双方可另行协商补充，补充协议与本合同具有同等法律效力。

2.本合同附件包括但不限于：（1）车间统计员工作职责；（2）车间统计员工资及福利标准；（3）其他双方认为需要作为附件