2024年办公场所管理制度例文(二篇)_第1页
2024年办公场所管理制度例文(二篇)_第2页
2024年办公场所管理制度例文(二篇)_第3页
2024年办公场所管理制度例文(二篇)_第4页
2024年办公场所管理制度例文(二篇)_第5页
已阅读5页,还剩2页未读 继续免费阅读

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

第4页共4页2024年办公场所管理制度例文为进一步优化公司行政管理体系,构建一套标准化、科学化的管理制度,旨在提升工作效率与企业文化内涵,确保公司各项运营活动井然有序,特此制定并颁布本管理制度。本制度对公司全体员工具有普遍约束力。一、办公管理1.全体员工需严格遵守办公秩序,保持仪表整洁,举止得体,展现出积极向上、热情友好的企业形象。言谈举止应严格遵守企业员工行为规范。2.自觉维护公共秩序与社会公德,爱护公共财物,维护办公环境的整洁与宁静。禁止在办公区域内大声喧哗、唱歌或进行非工作性质的串岗闲聊。3.下班前,务必整理好个人工作区域,确保桌面整洁、座椅归位、抽屉及资料柜上锁,并关闭所有电器设备,确保安全离岗。4.倡导节约资源,卫生间等公共区域的水电设施应做到随用随关,避免浪费。5.严禁在办公场所从事任何与工作无关的活动,包括但不限于:上班时间上网聊天、打牌、玩游戏;使用办公电话进行非工作性通话;参与非法活动;使用非标准高功率电器;私拉乱接电线;在办公室烹饪或用餐;以及在公共场所吸烟等。6.办公场所的维护需遵循以下要求:保护公共财产免受损害,禁止在办公家具、设备及墙面上涂写刻画;保持卫生间清洁,禁止倾倒易造成堵塞的废弃物;会议结束后自觉清理个人区域并归位座椅;爱护公司各项公共设施,如会议室、楼梯、洗手间等的门窗、窗帘、灯具等。7.夏季空调温度设置不得低于26℃,下班时应关闭空调、饮水机及个人电脑等电器设备,践行节能减排。8.外来人员进入办公区域需事先通知办公室,以确保办公秩序不受干扰。9.劳动纪律方面,全体员工需严格遵守《员工手册》的相关规定。二、卫生管理1.个人办公区域应保持整洁有序,物品摆放合理,办公设备干净无尘。2.办公场所、办公室及洗手间等公共区域需定期清洁,确保达到以下卫生标准:门窗无浮尘、地面干净无杂物、墙壁及附属物无蜘蛛网、照明及电器设备无灰尘、桌椅摆放整齐、书籍资料排列有序等。3.严禁从办公室窗口乱倒污水、茶叶等废弃物,保持环境整洁。三、消防管理1.各部门负责人需承担防火安全责任,落实消防安全制度,定期检查消防安全情况,及时消除安全隐患。2.办公室内严禁存放易燃易爆等危险物品,废弃易燃物品应及时处理。3.未经保卫部门批准并采取安全措施,严禁在办公室内进行明火作业。4.正确使用电器设备,严禁乱拉电线或使用无插头电器,确保用电安全。5.保持办公室出入口及消防通道畅通无阻,不得堆放杂物。6.全体员工需熟悉办公区域疏散通道及消防器材的使用方法,确保在紧急情况下能够迅速疏散并有效应对。7.每天下班前进行防火检查,切断电源并关好门窗。四、检查与考核1.公司领导将每日检查公共区域环境卫生情况,对不符合要求者将给予相应处罚。2.每周对个人办公区域进行抽查,对不符合卫生标准者同样进行处罚。3.对在办公室大声喧哗或在公共区域吸烟者将处以罚款。五、本办法自发布之日起正式实施。2024年办公场所管理制度例文(二)为进一步完善公司行政管理体系,构建系统化、科学化的管理制度框架,旨在提升工作效率并深化企业文化内涵,确保公司各项运营活动能够有序、高效地推进,特制定并颁布本管理制度。本制度对全体员工均具约束力。一、办公管理规定1.员工行为规范:全体工作人员须自觉遵守办公秩序,保持衣着整洁、举止得体、精神饱满、态度积极且文明礼貌,其言谈举止应符合公司制定的企业员工行为规范标准。2.公共秩序与环境保护:员工应自觉维护公共秩序,恪守社会公德,珍惜公共财物,保持办公环境整洁。办公区内应保持安静,禁止大声喧哗、唱歌及非工作性质的串岗闲聊。3.下班整理与节能措施:下班前,每位员工需整理好个人工作台面,确保文件及物品摆放有序,桌面清洁无杂物。同时,需将座椅归位,抽屉及资料柜上锁,关闭所有电器设备,并检查门窗是否紧闭。卫生间内的水龙头及电灯应做到随用随关,以体现节约精神,避免资源浪费。4.禁止行为:办公场所内严禁从事任何与工作无关的活动,包括但不限于上班时间上网聊天、打牌、玩游戏;使用办公电话进行非工作通话;进行违法或不良行为;使用非标准高功率电器;私自拉接电线;在办公室内烹饪或用餐;以及公共场所吸烟等。5.办公场所维护:所有员工应爱护公共财产,禁止在办公家具、设备及墙面上涂写刻画或钉钉子。保持洗手盆台面清洁,不得在卫生间洗手盆中清洗非卫生用品或倾倒易造成堵塞的废弃物。会议结束后,参与者应主动清理个人区域,并将座椅归位。同时,需共同维护会议室、楼梯、洗手间等公共区域的设施完好与整洁。6.空调使用与外来人员管理:夏季空调温度设置不得低于26℃,并在下班时及时关闭空调、饮水机及个人电脑等电器设备。外来人员进入办公区域需提前通知办公室,以便进行相应接待与管理。7.劳动纪律:员工劳动纪律遵循《员工手册》中的相关规定执行。二、卫生管理规定1.个人区域卫生:员工需负责个人办公区域的日常清洁工作,确保物品摆放有序,办公设备整洁无尘。2.公共区域卫生标准:办公场所、办公室及洗手间应保持高度整洁,具体标准包括门窗无浮尘、地面清洁无杂物、墙壁及其附属物无蜘蛛网或浮尘、照明及通风设备干净无尘、家具及书籍资料排列整齐等。严禁从窗口向外倾倒污水或丢弃垃圾。三、消防安全管理规定1.防火责任:各部门负责人需承担防火安全责任,负责执行消防安全制度、检查本部门消防安全状况、纠正违规行为并及时消除安全隐患。2.易燃物品管理:办公室内严禁存放易燃易爆危险物品及废弃易燃物。3.明火作业限制:未经保卫部门批准并采取必要安全措施前,办公室内不得进行明火作业。4.电气设备使用:办公室内电气设备应正确使用并定期检查确保安全;严禁乱拉电线或使用不合格电器产品。5.消防通道畅通:保持办公室出入口及消防通道畅通无阻以便紧急疏散。6.消防知识普及:员工需熟悉办公室周边疏散通道位置及消防器材使用方法并定期参加防火安全培训。7.日常防火检查:每日下班前各部门需进行防火安全检查关闭电源并锁好门窗。四、检查与考核1.公共区域检查:公司领

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论