游泳教练岗位合同协议

游泳教练岗位合同协议合同编号：__________甲方（Employer）：__________地址：__________联系方式：__________乙方（Employee）：__________身份证号码：__________地址：__________联系方式：__________鉴于甲方是一家专业从事游泳培训的机构，乙方愿意担任甲方游泳教练岗位，双方为明确双方权利义务，经友好协商，特订立本合同，以便共同遵守。第一条合同期限1.1本合同自签字之日起生效，有效期为__________年，自__________年__________月__________日至__________年__________月__________日。1.2除非一方提前终止本合同，否则本合同将自动续约__________年。第二条乙方的职责和义务（1）按照甲方制定的教学计划和教学大纲进行教学；（2）确保教学质量和安全，遵守教学规范和操作规程；（3）参加甲方组织的培训和教研活动；（4）尊重学员，关心学员的成长，为学员提供优质的服务。2.2乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理和安排。第三条甲方的权利和义务3.1甲方应按照本合同约定支付乙方的工资和福利。3.2甲方应提供乙方教学所需的教学场地、设施和器材。3.3甲方应保障乙方的合法权益，为乙方提供劳动保护。3.4甲方有权对乙方的工作进行监督和评价，乙方应积极配合。第四条工资和福利4.1乙方的工资由基本工资和绩效奖金组成，具体标准和发放方式如下：（1）基本工资：每月__________元；（2）绩效奖金：根据乙方教学成果和甲方考核结果发放。4.2乙方享有国家规定的法定节假日、年假、病假等休假待遇。4.3乙方在职期间，甲方为乙方购买社会保险。第五条保密条款5.1乙方在甲方任职期间和离职后一年内，不得以任何方式泄露甲方的商业秘密、客户信息等机密资料。5.2乙方不得在甲方任职期间，接受与甲方有竞争关系的单位或个人提供的职位或兼职。第六条违约责任6.1任何一方违反本合同的约定，应承担相应的违约责任，向对方支付违约金，违约金为本合同解除前一年的工资总和的__________%。6.2若乙方提前终止本合同，应提前一个月通知甲方，否则乙方应支付甲方违约金，违约金为本合同解除前一年的工资总和的__________%。第七条争议解决本合同履行过程中发生的争议，双方应友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第八条其他约定8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。甲方（Employer）：__________签字：__________日期：__________乙方（Employee）：__________签字：__________日期：__________一、附件列表：1.乙方身份证复印件2.乙方学历证明复印件3.游泳教练资格证书复印件4.劳动者的社会保障手册5.工资支付证明文件6.教学计划和大纲7.教学场地和器材使用协议8.保密协议9.甲方和乙方签署的其它相关文件二、违约行为及认定：1.乙方未能按照教学计划和大纲进行教学，未能确保教学质量和安全。2.乙方未能遵守甲方的规章制度，未能服从甲方的管理和安排。3.甲方未能按照合同约定支付乙方的工资和福利。4.甲方未能提供乙方教学所需的教学场地、设施和器材。5.甲方未能保障乙方的合法权益，未能为乙方提供劳动保护。6.任何一方泄露对方的商业秘密、客户信息等机密资料。7.乙方在甲方任职期间接受与甲方有竞争关系的单位或个人提供的职位或兼职。三、法律名词及解释：1.劳动合同：劳动者与用人单位之间确定劳动关系，明确双方权利和义务的协议。2.劳动者的权利：劳动者依法享有的工资、工时、休息休假、劳动安全卫生、社会保险福利等权利。3.用人单位的权利：用人单位依法享有的招收录用劳动者、依法解除劳动合同、支付劳动者工资和福利等权利。4.违约金：违反合同约定的一方按照合同约定向守约方支付的金钱。5.法定节假日：国家法律规定的休息日、节假日。6.社会保障：国家通过法律强制实施的，为工薪劳动者在丧失劳动能力或失去工作机会时提供基本生活保障的制度。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.教学质量和安全问题：乙方应定期接受培训，提高自身教学水平，确保教学安全。2.工资和福利问题：甲方应严格按照合同约定支付乙方的工资和福利，并提供相关证明文件。3.保密协议问题：乙方应遵守保密协议，不得泄露甲方的商业秘密和客户信息。4.违约行为问题：一旦发现违约行为，双方应友好协商解决，无法解决的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。五、所有应用场景：1.甲方为游泳培训机构，需要聘请乙方作为游泳教练。2.乙方具备游泳教练资