2024年医院放射工作人员职业健康管理制度（二篇）

第2页共2页2024年医院放射工作人员职业健康管理制度本规程旨在适应本机构放射诊疗活动的实际需求，以符合《职业病防治法》、《放射诊疗管理规定》和《放射工作人员职业健康管理办法》等法规规定，确保放射工作人员的健康权益。1.本院放射工作人员涵盖放射科（包括骨科、口腔、泌尿外科等涉及介入放射治疗的科室）中，所有在放射诊疗活动中可能受到电离辐射影响的人员。2.医务科（或放射科）负责放射诊疗人员的职业健康管理，建立并妥善保存职业健康监护档案、个人剂量监测档案及放射防护培训记录。3.所有放射诊疗工作人员需具备正规教育背景及专业技能。新入职或调入的人员需在上岗前接受职业健康检查，符合《放射工作人员健康标准》者方可从事相关工作。4.在放射诊疗工作人员上岗前，医务科应为其配备个人剂量计，安排其接受放射防护法规和知识的培训并取得合格证明，同时向有权限的卫生行政部门申请办理《放射工作人员证》。5.工作人员需每____年（不超过____年）由具备资质的体检机构进行一次职业健康检查，离职时同样需进行离岗前检查。检查结果将告知本人并记录在《放射工作人员证》中。如发现不适宜继续从事放射工作的，应立即依据体检机构意见调离岗位并妥善安置。对于需要复查和医学随访的，应及时安排。6.工作期间，所有人员必须按规佩戴个人剂量计，每____个月检测一次。当单次个人剂量超过年度剂量约束值的1/____时，医务科需查明原因，通知本人并采取相应措施。7.放射工作人员每____年需接受一次放射防护和相关法律知识的培训，培训情况将及时录入《放射工作人员证》。8.对于怀孕或哺乳期的女性工作人员，不得安排其从事应急处理和职业性内照射工作。9.由医务科统一管理放射工作人员在职业健康监护、个人剂量检测、防护培训中产生的档案，确保档案终生保存。工作人员有权查阅、复印其个人档案，医院应如实、无偿提供，并在复印件上盖章确认。以上规定旨在确保放射诊疗活动的安全与规范，保障所有相关人员的健康权益。2024年医院放射工作人员职业健康管理制度（二）本规程旨在适应本机构放射诊疗活动的实际需求，以符合《职业病防治法》、《放射诊疗管理规定》和《放射工作人员职业健康管理办法》等法规规定，确保放射工作人员的健康权益。1.本院放射工作人员涵盖放射科（包括骨科、口腔、泌尿外科等涉及介入放射治疗的科室）中，所有在放射诊疗活动中可能受到电离辐射影响的人员。2.医务科（或放射科）负责放射诊疗人员的职业健康管理，建立并妥善保存职业健康监护档案、个人剂量监测档案及放射防护培训记录。3.所有放射诊疗工作人员需具备正规教育背景及专业技能。新入职或调入的人员需在上岗前接受职业健康检查，符合《放射工作人员健康标准》者方可从事相关工作。4.在放射诊疗工作人员上岗前，医务科应为其配备个人剂量计，安排其接受放射防护法规和知识的培训并取得合格证明，同时向有权限的卫生行政部门申请办理《放射工作人员证》。5.工作人员需每____年（不超过____年）由具备资质的体检机构进行一次职业健康检查，离职时同样需进行离岗前检查。检查结果将告知本人并记录在《放射工作人员证》中。如发现不适宜继续从事放射工作的，应立即依据体检机构意见调离岗位并妥善安置。对于需要复查和医学随访的，应及时安排。6.工作期间，所有人员必须按规佩戴个人剂量计，每____个月检测一次。当单次个人剂量超过年度剂量约束值的1/____时，医务科需查明原因，通知本人并采取相应措施。7.放射工作人员每____年需接受一次放射防护和相关法律知识的培训，培训情况将及时录入《放射工作人员证》。8.对于怀孕或哺乳期的女性工作人员，不得安排其从事应急处理和职业性内照射工作。9.由医务科统一管理放射工作人员在职业健康监护、个人剂量检测、防护培训中产生的档案，