2023办公室年终工作总结（30篇）

2023办公室年终工作总结（30篇）

2023办公室年终工作总结（通用30篇）

2023办公室年终工作总结篇1

冬去春来，又将岁末临近，不知不觉一年的工作即将告一段

落。对于每一个追求进步的公司来说，免不了会在年终岁未对工

作本职及自己进行一番“盘点”，也是对公司及自己的一种鞭策。

过去的近一年是忙碌而充实的一年，也是我加入公司最熟悉的一

年。这一年中工作的点点滴滴，让我不断地学习、成长着。

回顾一年来的工作，我在公司总经理的正确领导、各厂区及

各部门的积极配合以及各位同事的支持协助下，严格要求自己，

按照公司要求，较好地发挥了总公司服务各厂区基层、各部门，

以总公司辅助的工作职能，完成了自己的本职工作。虽没有轰轰

烈烈的战果，但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。

一、工作回顾。

1.总公司管理部的日常管理工作：总公司管理部工作对我而

言是一个相对熟悉的工作领域。作为总公司总负责管理部全盘工

作，我自己清醒地认识到，管理部是一个公司承上启下、沟通内

外、协调左右、联系四方的枢纽，是推动各厂区各项工作向确定

目标前进的中心。细数管理部的工作，可说是千头万绪，有文书

处理、档案管理、文件批转、会议及活动安排等等。面对繁杂琐

碎的大量事务性工作，我努力强化自我工作意识，注意加快工作

节奏，提高工作效率，冷静处理各项事务，力求周全、准确、适

度，避免疏漏和差错。管理部工作紧密围绕年初制定的工作重点，

充分结合具体工作实际，不断开拓工作思路，创新工作方法。通

过近一年的工作、学习，在工作模式上有了新的突破，工作方式

有了较大的'改变，现将去年的工作情况总结

1）行政统筹工作的关键是事务控制和内部管理。行政事务工

作的内部分工、业务文员的管理、办公室、各细段落等资料的分

配整理等工作管理维修等的监管。

2）切实抓好公司的福利、公司管理的日常工作。按照预算审

批制度，组织落实公司办公设施、办公用品、劳保福利等商品的

采购、调配和实物管理工作及公司办公设备维修保养。

3）爱岗敬业，严格要求自己，摆正工作位置。以“谦虚”“谨

慎”“律己”的态度开展每项工作，认真地履行了自己的岗位职

责。

4）做好协调工作。管理部工作为后勤服务和办公协调的核心

部门，在理顺各部门关系，提高管理效率，保证上传下达等方面

具有枢纽作用。过去的这一年，管理部以沟通协调作为开展工作

的切入点，更注重与各部门的协作配合工作计划

5）负责对会议有关决议的实施；认真做好公司有关文件的收

发、分递和督办工作；及时传达贯彻公司有关会议、文件、批示的

精神。

6）制度建设。配合总经理在原制订的各项规章制度基础上进

一步补充和完善，包括行政人事类、财务类、业务类等等，以及

根据企业现状，制定新的规章制度以适应企业发展的需要。

7）落实公司人事、劳资管理工作。组织落实公司的劳动、人

事和员工的考勤控制监督工作，根据人事相关规定规范人事制度。

二、工作中存在的问题。

自我任职以来，深切的体会到：地位来自成绩、创新提高效

率、学习提升效能、比较缩小差距。回顾这一年来的工作，虽在

工作开展上有一定的创新，也取得了一些成绩，但同样存在一些

问题和不足。主要表现在

1）公司基本制度是我与同事们近四年来一个一个建立完善，

但随着公司的发展及需求，没有做太大的改动，一些细节还是不

够。

2）有时对一些日常事务的缺失瑕疵熟视无睹，不够细心，不

够敏感，有些工作的协调不是十分到位，在往后的工作中，考虑

问题应该更周到详尽。

3）自己的管理水平离公司的高效要求还有一定距离。对部门

人员的管理不够细致具体。以后在努力提高自身管理水平的同时

注重对下属的培养和管理上的进一步加强。

三、工作计划。

1.充满希望的一年到来了，也带来了新的挑战。在新的一年

里，希望公司最高主事官不断学习，要求各厂区/各部门主管及技

术/品质/工程等人员，认真学习提高工作水平，为公司的经济跨

越式发展充分贡献自己的力量，努力做到

1）加强学习，拓宽知识面。努力学习电源专业知识及制度常

规认识。加强对行业发展的了解，加强对周围环境和同行业的了

解、学习。要对公司的统筹规划、当前情况做到心中有数。为领

导的决策提供一定的依据和参考。

2）本着实事求是的原则，做到上情下达、下情上报。及时了

解员工思想动态，正确引导，加强沟通，了解各人的工作进度和

问题反馈给主事官及总经理，以便公司各主管及总经理在此基础

上进一步安排交付工作。

3）注重部门工作作风建设，加强管理，团结一致，勤奋工作，

形成良好的部门工作氛围。

4）在工作中坚持以“服务”为宗旨，强化后勤人员素质，提

高办事的实效性，不断加强主动服务意识，持续改进各厂区/各部

门的支持能力和服务水平。服务工作主要实现两大转变：一是实

现被动服务向主动服务转变。总经办及管理部的工作突发性性、

偶然性、被动性强。因而，对待各项工作，要未雨绸缪，以工作的

超前性、预见性增加工作的主动性。二是实现单一服务向全面服

务、超前服务转变。

5）全面提高执行力度，狠抓决策落实，遵守公司内部各项规

章制度，维护公司利益，积极为公司创造更高价值。

2.持续提升人力资源管理水平。

1）做好招聘及录用等各项相关工作，保证主管及工程技术人

员因素的稳定性。长期的经营实践告诉我们，当代企业的发展离

不开六大资源，即人力、物力、财力、信息、技术和文化资源。在

这些资源中，最关键、最宝贵的是人力资源，人才资源。人才是

企业的第一资本，世界上只要有了高素质的人，什么人间奇迹都

能够创造出来。在企业管理工作中，坚持以人为本的人本管理思

想是企业吸引人才、留住人才的有效方法，也是构建和谐企业，

提升企业竞争能力的重要手段。

2）明确岗位职责，严明劳动纪律，完善绩效考核制度和办法。

从公司各项管理制度纪律、岗位履职、沟通协调四个方面进行细

化，提高操作性。

3）加强组织人员（基层管理干部）结构优化创新，组织结构设

置进一步科学化，人员结构进一步合理化。本着精简、统一、高

效的原则，逐步优化管理层级，建立一个富有弹性的组织结构。

加强定员定编管理，提高工作效率。

4）加强人才引进培养，为公司的可持续发展创造动力。引进

人力竞争，形成内部良好的竞争氛围；建立完善人员进入和退出机

制。努力为员工提供充足的个人发展空间，引导员工树立与企业

共同发展的理念，提高人力资源的利用率。高度重视人才规划工

作。重视优先从内部选拔人才，避免从源头流失，同时做好骨干

人才的引进储备工作。

6）加强员工教育培训体系创新，创建学习型、知识型企业。

作为总负责人，应该根据公司的实际情况，利用一切有利资源，

加大全员培训力度，紧贴工作和岗位需求。做到统一规划、组织

实施。所以，今年总经办及管理部的一个工作重点将放在内训的

系统化开展。

3.强化协调能力。

协调，是总经办与管理部协助公司进行有效管理的一项基本

职能。在现行的机构设置中，一项工作多家负责的现象比较普遍。

这种你中有我、我中有你、职责交错、利益相兼的问题，往往是

导致部门之间意见分歧和相互矛盾的重要因素。因此，进一步做

好协调工作意义重大。总经办及管理理部最高主管在协调工作中，

一定要站在全局的高度上，正确处理好整体与局部、局部与局部

之间的利益关系，最后在全局利益上达到协调统一。

四、新年展望和目标

新的一年，意味着新的起点、新的机遇、新的挑战。—年，我

希望各厂区/各部门要认真总结经验，戒骄戒躁努力工作，力争取

得更大的工作成绩。从小事抓起，从服务抓起，进一步强化内务

管理和后勤服务，为整体推进公司的发展提供基础性服务，为公

司年度整体工作目标的实现发挥行政应有的作用。

2023办公室年终工作总结篇2

认真仔细的对自我的工作进行一次详细的分析，然后尽努力

去做好这一工作.透过20_年以来的不断学习，以及同事：领导的

帮忙，本人已完全融入到了办公室这个大环境中，个人的工作技

能也有了明显的提高，虽然工作中还存在这样那样的不足之处，

但就应说20_年付出了不少，也收获了比较多，本人自我感到成

长了，也逐渐成熟了.

办公室文员工作是我从事的第一份工作，是我职业生涯的一

个起点，我对此也十分珍惜，尽努力去适应这一岗位。此刻就20__

年的工作状况总结如下：

一：以踏实的工作态度，适应办公室工作特点

办公室是企业运转的一个重要枢纽部门，对企业内外的许多

工作进行协调：沟通，做到上情下达，这就决定了办公室工作繁

杂的特点.每一天除了本职工作外，还经常有计划之外的事情需要

临时处

,并且一般比较紧急，让本人不得不放心手头的工作先去解

决，所以这些临时性的事务占用了比较多工作时间，经常是忙忙

碌碌的一天下来，原本计划要完成的却没有做.但手头的工作也不

能耽误，

这天欠了帐，明天还会有其他工作要去处理，所以，本人经

常利用休息时间来进行［补课］,把一些文字工作带回家去写.

办公室人手少，工作量大，个性是企业会务工作较多，这就

需要部门员工团结协作.在20_年里，遇到各类活动与会议，本人

都用心配合做好会务工作，与部门同事心往一处想，劲往一处使，

不会计较干得多，干得少，只期望把活动圆满完成.

过去的20_年是企业的效益与服务年，而办公室就是个服务

性质的部门，本人认真做好各项服务工作，以保障工作的正常开

展.部门之间遇到其他同事来查阅文件或是调阅电子文档，本人都

会及时办妥；下属机构遇到相关问题来咨询或者要求帮忙，本人都

会第一时间解答与解决.以一颗真诚的心去为大家服务.

2023办公室年终工作总结篇3

办公室在公司各位领导的帮忙关心下，在公司各部门的支持

下，紧紧围绕公司中心工作和战略方针，团结协作、尽职尽责，

进取开展工作，全面发挥办公职能作用。经过全体成员的不懈努

力，做出了一些成绩，但同时也存在很多不足，现将本年度工作

总结和明年工作计划汇报如下：

一、20_年度工作总结

（一）人力资源管理

有条不紊地开展人力资源工作。按公司要求进取配合各部门

做好人员招聘工作；及时办理合同制员工、劳务协议、劳务派遣的

劳动合同的新签、续签、解除工作，避免了劳动用工风险;按时完

成五险一金的申报及缴费工作，及时办理入职、离职人员的五险

一金变更工作和生育保险的申报工作；每月按时完成烘干厂与行

政后勤人员工资造册工作；组织和协助各部门完成相关的培训工

作（如开单员培训、农口种植技术培训、工口生产前培训等）；组织

各子公司按时上报人力资源报表并完成报表的审核、汇总工作；进

取牵头完成月度、季度、年度行政绩效考核工作，并做好相关资

料的统计、整理和归档工作;做好考勤的收集、整理、统计、审核

工作。

（二）日常行政事务

1.会议接待

一年来，认真完成每一次各级政府和部门到我公司视察、调

研、座谈、参观等接待工作，尽心尽力地组织好每一个会议，安

排好每一次接待，圆满地完成各次会议服务和接待工作，保证会

议有序的进行。

2.办公用品、礼品管理

办公用品、礼品设有专人管理，建立帐簿，规范申购、领用

程序，每月进行一次盘点做到帐物相符、入库有单据、出库有记

录，严格按公司办公用品、礼品管理制度执行。

3.印章管理

办公室设专人管理印章，强化并坚持“按原则、按制度、按

程序”用印，按0A审批及纸质审批的方式用印，每次用印后都有

据可查，使用印管理更加规范合理，提高了印章的严肃性和安全

性。

4.档案管理

按要求对档案进行了整理归档并分类装入档案盒妥善保管，

做到了电子版、纸质版同步。20_年档案已分类装订完成，20—年

档案已初分完成，按要求20_年的档案资料在20_年4月份前收集

完毕。档案室既是资料室又是文印室，虽然进出人员频繁，但借

阅仍严格按档案管理制度执行，并做到有据可查，做到档案进出

有序、安全，为公司的资料收集打下扎实的基础。

5.文件收发及文印工作

认真按时完成公司下发文件的打印、发文及登记工作；及时做

好外来文件收文和发文工作。

6.车辆管理

20_年公务用车严格按公司车辆管理制度执行，定点加油，定

点维修，定期保养，经过订立制度、会议学习等形式，强化交通

安全管理，确保了公司车辆运行安全。

7.固定资产管理

每年年终对各项资产进行清查、核实，经过盘查掌握固定资

产存量、分布、结构及使用情景，及时做好资产盘点表，尽量做

到账物相符，出入有登记，确保资产高效使用。

（三）后勤管理工作

20_年后勤各项工作稳步推进。一是加强太平、刺蓬沟后勤工

作的监督检查，每月不低于2次卫生安全检查，在检查中发现问

题立即组织人员整改，顺利地为公司生产、生活供给了后勤保障。

二是在原有的基础上不断地改善提高职工食堂服务质量和烹饪水

平，—食堂实行账物分开三方共同监管的制度，食堂工作满意率

达80%以上；三是强化保安管理，每月不低于一次保安制度培训工

作，对出入人员、车辆进行严格登记，并做好夜间巡逻等相关工

作，太平、刺蓬沟均为未发生任何盗窃事故；四是保证公司总部及

刺蓬沟生产基地生产、生活用水、用电的供给及办公通信畅通无

阻。

（四）信息化工作

1.做好系统的日常维护工作。在日常办公的过程中，保证各

部室的电脑、打印机等相关办公设备正常运行，并做好相关配件

更换、维修工作，同时也保证各部室的网络畅通使用，另外，对

kingdee软件EAS、0A使用过程中，出现的各种情景及时处理，保

证信息化系统正常运行。

2.配合农务部、财务部等部室到_、_、—子公司对收购系

统开单员做开单培训，并做好收购系统的维护、维修工作，保证

收购工作正常进行。

3.完成服务器的搬迁和云服务器的续签维护协议，保证公司

EAS和0A系统正常运行，同时在数据方面也随时做好备份，保证

数据安全，防止任何意外发生。

4.进取参与新旧系统的交替使用工作，对于在工作中出现的

相关问题，进取处理，保证新系统的正常开发、部署，同时也保

证旧系统的正常使用，使信息化工作正常、有效进行。

（五）其它工作

1.顺利完成新公司注册及公司股权变更、登记信息变更等工

商登记备案工作。

2.及时办理公司直属加工厂财产保险的购买及续保手续，做

到公司财产不脱保。

3.进取协调完成刺篷沟不动产权证的办理工作。

4.配合完成收购、生产培训以及物资盘点、生产考核、督查

等各项工作。

5.进取主动完成失业保险稳岗补贴的申报工作，稳岗补贴资

金一元已到账。成功申报云南民营小巨人和农业小巨人荣誉称号。

6.进取配合完成党群中心建设以及配合完成党、团、工会相

关工作。

二、存在的问题

1.办公室日常工作较繁琐，很多工作研究不够周全、细致，

在工作中经常会出现疏忽和失误，缺乏系统的管理分工。

2.工作不够主动、热情，服务意识和相互之间的沟通协调本

事不够。

3.政策法规及业务知识方面学习不够，学习不够系统深入，

学习的深度和广度不够，理论水平和业务本事还有待进一步提高。

4.目前仅忙于应付领导交办的任务，研究问题不够系统全面,

安于现状，缺乏主动服务、主动创新意识，没有真正做好领导的

参谋助手。

三、20—年的工作计划

1.加强办公室内部管理，合理分工，充分发挥各岗位人员的

进取性、主动性，同时建立办公室人员岗位轮换机制，使人人能

够胜任各岗位的工作，提高工作效率。

2.进一步增强办公室职责意识、服务意识和效率意识，敢于

担当，主动作为，主动、热情做好服务工作。

3.加强相关政策法律法规和办公业务知识的培训和学习，异

常是人力资源、档案管理和文秘业务的培训和学习，进取营造学

习的氛围，努力提高办公室综合素质和专业知识，进一步提高办

公职能。

4.进一步加强公司制度建设，对原有制度结合公司发展的实

际进行修改和完善。

5.进取主动跟踪项目信息，总结经验，集思广益，全力做好

20—年项目的相关工作，争取在项目工作上获得新的突破。

2023办公室年终工作总结篇4

办公室在机关党组、行政班子的正确领导下，按照机关年工

作要点及办公室的，紧紧围绕机关的中心工作，积极主动地为机

关的正常运转搞好服务，努力协调各科室之间的工作关系，办公

室全体工作人员认真履行岗位职责，团结协作，较好地完成了本

年度工作任务，现总结如下：

一、认真调研、多方协调，把握全系统总体情况，为企业提

供服务，搞好全系统的企业改革工作。充分发挥好“指导、维护、

监督、协调、服务”的功能，要”上为政府排忧、下为企业服务”，

一方面，当好政府的参谋助手，在政府和企业之间发挥好桥梁扭

带作用，以便在面广、分散的企业中有效地贯彻执行党和国家有

关的法律、法规和方针政策，使之不断地发展壮大；另一方面，经

过进一步深化改革，摆脱了束缚，在市场竞争中，非常需要给予

必要的监督与服务，发扬企业团结、互助、合作的群体优势和优

良传统，以改变势单力薄的局面。努力提高服务能力和水平，真

正把联社办成具有“指导、维护、监督、协调、服务职能和经营

管理资产能力的经济组织。

二、掌握面上工作，把握工作重心，突出重点，为领导当好

参谋助手。

三、廉洁正派，认真落实，抓好“三项治理”工作，为促进

全系统的党风廉政建设，作出努力。

四、搞好上传下达，及时高效，当好政府和企业的桥梁。办

公室收发传阅文件余份，承办余件，收发传真余份。收发室日分

发报纸多种年分发杂志种，各种信件余份，基本没有发生差错或

责任事故，顺利完成了任务;机要文件的收发、保密文件的管理、

清交等日常工作均接上级的要求，顺利完成全年工作。同时，在

机关经费紧张的情况下勤俭节约，努力创造机关好的工作环境，

为大家装了宽带上网，既为大家提供了了解外面世界的窗口，也

为现代化办公创造了条件。搞好文印、复印工作。

五、积极努力，为召开全市代表大会做好准备，收集各类资

料，数十种，一百多份。

六、房改和家属院的维修，锅炉管理，东街拆迁问题，都做

了较好解决。

七、车辆管理，继续实行维修、加油定点定量审批制度，保

障了机关办公和正常的工作需要。电话管理方面，继续采取充值

卡管理制度，有效降低和节约了电话费。及时调整整理机关有关

部门的内线电话部，安装调试部。并对电话线的布线进行了调整，

整理了办公楼的通讯电缆及电话线。档案管理，归类收缴各种文

件文档余份。

八、安全保卫工作，坚持日常的值勤保卫制度。卫生条件有

了明显改善，统一打了防疫针。

九、完成领导交办的其它工作。

总之，在过去的一年里，机关办公室的工作在机关党政领导

以及各部门的大力支持下，经过全体人员共同努力，基本上按计

划完成了工作任务。在新的一年里，我们将以党的十八大和十八

届六中全会精神为指导，团结协作，努力提高工作效率，以更加

真实的工作态度、更好地为大家服务。

2023办公室年终工作总结篇5

今年以来，办公室在的直接领导下，全体工作人员按照新

要求，适应新形势、完成新任务，围绕—全年工作目标，坚持以

创新管理模式、管理方法为抓手，以制度建设为核心，为工委、

—各项中心工作作出了应有的贡献。

办公室虽然完成了各项工作任务。但对照领导的要求，还存

在很大的差距，具体表现在以下几个方面。

一、工作中存在的不足

一是工作的主动性不够。工作没有超前意识，存在被动应付

现象，有些工作不是在领导布置下去后快速完成，而是在领导催

办或领导的督促下才能完成，有的排上工作计划的也未能完成。

二是督查工作不到位。工作计划排出后，办公室未能认真督

查，遇到阻力没有及时向领导汇报。特别是在督查工作过程中，

认为大家都很幸苦，从而放松了督查标准，存在着你好、我好、

大家好的不良倾向。

三是组织纪律性不强。办公室的管理松懈，对值班人员要求

不严，造成值班离岗，在不该出现的场合上出现。

二、下一步打算

为了切实解决办公室自身存在的问题，办公室将在今后的工

作中改正，不断加强自身建设，工作中顶真碰硬，努力完成各项

工作任务。

1、精心起草文稿。

文稿起草工作是办公室是衡量办公室工作的重要标尺之一。

尽可能用最明确的形式反映最丰富的内容，用最朴素的语言表达

最深刻的道理，做行短文、写力作、出精品，把上级的决策部署

与濠湖自身情况结合起来，使文稿成为真正传达上级政策、促进

风—更快更好的发展的工具之一。

2、顶真碰硬抓督查。

督促检查工作必须坚持工委、决定，在狠抓落实上取得实

效，用好主任室赋予的权利，不为人情左右，不计个人得失，大

胆督查、反复督查、跟踪督查，重点督查__中心工作的工作进度，

主要负责人布置的工作的进展情况、完成情况，做到问题不解决

不放过，工作不完成不放过，领导交办的事不落实不放过，一督

到底，加大专项督查力度，跟踪问效，紧抓不放，真正促进工作

的完成、问题的解决。

3、规范日常工作。

只有高效规范完成日常工作，才能确保工作的高效性。精

简、规范办文程序，提高工作质量和效率。严格执行—各项制度，

切实完成工作任务。进一步规范会议活动，周密部署，细致安排，

逐项衔接落实各项会议活动，确保万无一失，将以人为本溶入到

接待工作中，多一点人性需求，多一点人情关怀，多一点人文氛

围，不断改进服务方式，提高服务质量。

4、保障后勤服务。

按照创新机制，强化管理，健全和落实各项制度，加强机关

人、财、物的管理，促进后勤工作的规范化、制度化。大力开展文

明机关创建活动，积极推进__办公区绿化、净化、美化，特别是

强化卫生管理、食堂管理、用车管理，改善—办公区办公条件,

提高办公城所的文明程度，创造良好的工作和生活环境。

2023办公室年终工作总结篇6

20_年，在领导的重视关心和各部门的大力支持下，我坚持以

服务为宗旨，始终严格要求自己，加强自身素质，扎实勤奋工作，

克服种•种困难，与办公室全体同志齐心协力较好地发挥了部门职

能作用，现总结如下：

一、加强自身学习，不断提高业务管理水平。

一是坚持加强理论学习，通过参加各种会议和培训学习，聆

听领导重要讲话，撰写各种材料和学习笔记，不断提高理论素养。

二是坚持把学习贯穿于工作始终。工作之余我反复通读了《劳

动法》相关法规，经常深入基层，正确理解和把握各站点工作性

质，将理论学习与工作实际结合起来，不断提高解决问题的能力。

三是坚持在工作中不断总结思考。在工作中注意向领导学，

向同事学，学习好的工作方法和管理经验，在处于不断变化的工

作中，处理事情，解决问题，尽可能做到有章可循，对解决处理

的每一个案例进行总结，进一步提高业务管理水平。

二、抓好部门管理，提升部门整体业务素质。

一是强化责任意识，发挥部门职能作用。综合科作为职能部

门，业务对口集团党群、工会、人力资源、办公室、综合管理部包

括汇业等多个部门，每个业务口安排的工作，我们落实完成的好

坏都关系到综合科甚至影响到企业的形象，有的还关系到员工的

根本利益，因此，经常要求科里每一位成员都必须以高度负责的

精神对待每一项工作。今年集团加大民生，以人为本，出台提高

员工福利待遇方面的政策，再加上正在实施定岗定级考核考试，

时间紧，任务重，人员散，地点远，我与劳资人员各站点来回跑，

细致再细致的核对每一个人员情况，对照每一条信息，及时完成

上报的各种资料。在全科同志努力下，无论是党建还是工会和人

力资源业务工作，集团相关部门都给予了较高评价。

二是强化规范意识，完善各项业务工作。今年在进一步规范

档案管理、办公用品、电话和小车管理的基础上，加大了人力资

源管理的规范性，在总经理的指导，运行办的协作下，今年我们

制定和实施了岗位工时管理，员工定岗定级，基本解决了员工同

岗不同薪的问题。

三是强化服务意识，贴近基层一线员工。虽然综合科的事务

繁杂，联系广泛，随机性大，再加上科里人员少，企业办公地点

多，战线长，但是，在日常工作中我反复向全办人员灌输服务的

理念，使我们的各项工作安排、业务政策，做到业务通知先发邮

件后打电话再发飞信提示，不厌其烦的通知、告知到每一个相关

人员。员工来办事，我们事讲清楚，话说明白，打开员工心节，打

消员工心中疑虑，尽所能通过我们耐心、用心的服务带动员工安

心干好工作。

三、保持良好作风，营造积极向上工作氛围。

一是突出重点，努力当好领导助手。服务领导，服务大局是

做好工作的基本原则，我深入基层，对各站点人员情况做到心中

有数;本着实事求是的原则，做到上情下达、下情上报，由被动服

务向主动服务转变，努力争取做好领导助手。

二是团结协作，注重部门之间沟通。综合科各项工作的完成

离不开各部门密切配合，互相支持，在开展工作中，我经常与各

部门领导互通情况，遇到各种问题，积极出主意想办法，尽可能

不能让工作出现真空，最终达到统一认识，步调一致，排除干扰，

形成合力，共同提高整体工作水平。

三是以身作则，保持良好工作作风。一直以来，我严格遵守

廉政制度，坚持严于律己，以勤为本，尽职尽责，形成办公室团

结一致，勤奋工作的良好氛围，使科里每一名业务人员都能独挡

一面。综合科工作的规律就是无规律，不由自主。办公地点的变

化，人员的变化，随时要求我们做好应对和服务，面对纷繁复杂

的大量工作，自己不分节假日，不分白天和夜晚，每一项工作都

认真对待，每一件事情都认真处理，力求周全、准确、适度。

四、不足之处

一是做事考虑问题有时循规蹈矩，不够灵活，缺乏开拓创新

意识。

二是在正确贯彻领导的意图，为领导服务的超前性，充分发

挥领导的参谋作用方面还欠缺。

三是在人事管理上还要进一步规范细化，探索符合企业的人

事管理方式方法，为企业的快速发展奠定人才基础。

我将在以后的工作中克服弱点，改正缺点，以良好的心态、

坚定的信念和饱满的工作热情投入到工作中。多动脑多思考，不

断完善自己，努力提高工作水平，跟上新形势下企业发展的需要。

2023办公室年终工作总结篇7

一年来，在“十八大”精神的指引下，在县委、政府、县教

育局的正确领导下，我镇认真贯彻党的教育方针，紧紧围绕工作

思路，加强教师队伍建设和师德师风建设，重视教学常规的规范

管理，积极改善办学条件，抓着课程改革的有力契机，坚持以人

为本，以师资队伍建设为重点，以教学质量为中心，以确保安全

为前提，以办好人民满意的教育为指导，我镇从落实校安工程、

规范教育办学、提高教学质量、狠抓后勤保障等多个方面狠抓落

实，下面将工作情况进行总结。

一、学校基本情况

我镇共四所公办中小学，包括皇木初中、皇木中心校、松坪

小学、红花小学。今年皇木初中学生共3个班级，学生人数56人，

教师11人。小学学生共16个班，学生人数242人，教师29人。

二、抓住机遇，落实校安工程

我镇各校借机改善了本地区的办学条件。我镇在“4.20”、

“5.12”后在相关部门和社会爱心人士的捐助下将我镇的初中及

小学重建，添置学校需要的教学设施，完善我镇各所学校的教学

设备。目前皇木初中和中心校、松坪小学、红花小学的学生宿舍

和教师宿舍等一系列的设施均已完工。9月29日江苏省人保财险

援建的“人保财险爱心小学”命名揭牌仪式也在我镇红花小学顺

利举行，揭牌仪式上，人保财险公司向贫困学生发放助学金24500

yG©

三、严格管理，狠抓师德，整治学风

借“四风”建设工作以及党风廉政建设工作，全镇各校都开

展以校为阵地的师德师风建设。一是大力整治“私招住宿生，私

下补课，变相体罚学生，变相索取学生家长财物”等不良现象；二

是大力倡导“四风”逐渐除掉“不按时到岗、上课接听手机、批

改作业马虎、坐着讲课、在教室吸烟”等不良现象。同时多次到

校对学生关心慰问，并开展形式多样的教育活动。比如，通过冬

季“送温暖”和“六.一”慰问活动增强学生感恩意识，通过“公

益电影进校园”活动增强学生爱国意识，通过法律法规讲解活动

增强学生安全法律意识等。

四、牢记根本，明确教育质量核心

今年来我镇的教学质量不断提高，皇木初中考上高中人数

比例也创下新高，学校不断吸入新生力量，学校教师之间友

谊竞争，相互提高。平时积极参加其他竞赛辅导、教研教改更是

捷报频传。今年，我镇的义务教育均衡发展工作也开的有声有色。

先后成立了“皇木镇义务教育均衡发展工作领导小组”，制定了

《皇木镇义务教育均衡发展实施方案》，按照实施方案，保质保量

完成了上级安排的任务。

五、强化责任，重视后勤保障工作

每年开学上班会，首先是召开校长会，分管安全工作的副校

长会，把安全工作放在首位。没有了安全，就什么别谈。多年来

我镇各所学校先后成立保卫处、门卫室的，其安保工作深受上级

领导好评，确保了师生的安全。其次是放心食堂的建立，彻底地

杜绝了“三无”产品的进校。我镇多次组织食安办到学校检查学

生食堂，发现安全隐患立即要求整改，为学生在校饮食提供了保

障。六、规范财务，确保每一笔钱都用在刀刃上

年初召开了会计、分管财务工作的同志会，要求各校专款专

用，开源节流，不新增债务，年底组织工会专班对各校财务进行

审计。皇木镇各校财务情况运转正常，无不良现象，无违法违纪

现象，做到了专款专用，也无新增债务的学校。其次我镇每年挤

出一部分资金作为教师节活动经费，让老师们开展庆祝活动，愉

快度过教师节。

今年，我镇教育教学工作取得了一定成绩，但还存在一些问

题有待解决，主要表现在：

1、教育经费投入不足。近年来，各级政府不断加大对教育的

投入，不断改善办学条件，由于生源逐年减少，各种费用大校小

校一个样，这对于一个生源少的学校来说，正常的运转都存在许

多困难，极大地制约着乡村教育事业的发展。建议上级政府增加

对农村教育经费的投入，确保农村教育能办得下去，办得好。

2、教育硬件设施急需充实。近几年来，学校的教育设施在不

断完善之中，但离上级的要求还有一大段距离。到目前为止，我

镇现代教育设施配置不足。

3、教师队伍还不能很好适应全面推进素质教育、实施课程改

革的需要，师资力量相对薄弱，教师结构不够合理，老龄化现象

严重，同时教师待遇有待进一步提高。

今后的打算：

1、加强教育管理，将教育工作列入镇村领导任期目标管理,

明确领导职责、权限和行政程序。

2、进一步做好中小学“控辍”管理工作，确保“普九”成果。

3、营造良好的教育服务环境，组织协调相关部门主动参与，

积极为教育办实事，积极配合上级教育主管部门加强和稳定校领

导和教职工队伍，支持教师培训和继续教育，为师生排忧解难。

4、充分调动社会捐资办学的积极性，多渠道筹措办学条件的

资金。

总之，20—年即将过去，面对困惑我们迎难而上，力求竭尽

所能，力争办人民满意的教育。

2023办公室年终工作总结篇8

一、加强检察信息工作，促进全面发展.

领导的讲话，拟制的文件，是体现检察机关的政务决策和工

作部署的重要方式.工作中，我们慎重行事，认真吃透上情，掌握

下情，反映实情，准确领会、把握领导意图，把经过深思熟虑的

意见和建议渗透到文稿之中，增强了文稿的政治性、思想性、法

律性和创新性.严格按照《国家行政机关公文处理办法》的规定,

把好行文关、法律政策关、文字关和体例格式关.全年拟办各种公

文300多个，起草、审核发文30多个，起草各类会议及上报材料

10多个6万余字.

以信息工作为龙头，认真撰写、编发信息稿件，全年发出信

息稿件223篇，被市级以上报刊采用187篇，大大超额完成了市

院下达的任务，其中中央级采用11篇，省级采用23篇，市级采

用153篇，迅速反馈、广泛宣传了检察机关职能和检察工作取得

的成效.

二、加强督查、联络工作，提高工作效率

加大转办、批办等事项的督查力度，协助领导抓好了院党组

会、检察长办公会、检察长决定事项的落实，抓好了上级机关和

上级领导批示、批力、、交办事项的落实.批办事项都逐件予以督办,

并及时以电话或书面材料等形式反馈落实情况.上报了季度工作、

专项工作报告及《加强督查工作，保证决策实施》的调研报告.

主动接受人大监督，定期听取人大代表的批评、意见和建议.

制定了督办工作、联络人大代表工作的安排意见，落实人大代表

建议1项，邀请人大代表视察工作2次，座谈检察工作2次，受

到了人大代表的好评.

三、档案工作

今年，我院采取有力措施加强档案工作，在体制和机制上积

极创新，在维持档案工作省“三级”标准的基础上，还进一步加

强了档案管理的规范化.一是将档案工作列入院年度目标考核重

要内容之一，与业务工作同布置、同检查、同考核、同奖励；二是

配备了一名作风正、素质高、业务强、热爱档案工作的干警作兼

职档案管理员；三是我院有面积分别为60和30余平方米的档案

库房和查阅室，还有投入10余万元配备的密集架、防滋柜等先进

设施，购置了空调、微机、自动温湿度记录仪等设备，我们充分

利用这些条件，保证了档案入室规范管理，让档案更好地为检察

工作服务；四是狠抓档案规范化建设，建立健全了《立卷归档制度》、

《档案借阅利用制度》等规章制度，且全部上墙，保证了档案管

理工作有章可循，促进了档案工作制度化、规范化、现代化；五是

按照要求完成了年度归档工作，档案入室迅速，收集齐全，保证

了质量，无档案违法事件.六是认真学习贯彻《人民检察院音像档

案管理办法》，按时报送年度工作总结和《各级检察机关档案工作

情况统计表》以及有关材料.音像档案由档案部门实行集中统一管

理，收集齐全，受到了区档案局的高度赞扬.撰写的《检察院积极

抓好档案管理工作》、《检察档案入室工作中存在的问题与对策》

均被市院《简报》采用.

四、检察统计、保密工作

加强了统计基础工作，购置了统计软件，配备了一名工作责

任心强，熟悉业务的专职统计员，按时按质完成了案件登记卡信

息和统计数据、报表的汇总上报，未出现任何错漏.每季度按时上

报了案件情况统计分析报告.

保密机构健全，人员落实，严格执行各项安全制度，涉密传

真、涉密文件都作了认真的造册登记，确保了涉密载休的安全.每

月由分管领导组织相关人员进行2次保密检查，保证了无泄密事

件发生.《检察院强化计算机安全保密工作》、《检察院保密工作强

化“五抓”》均被市院《简报》采用.

五、改进工作作风，提高队伍素质

我们积极开展了集中教育整顿活动和社会主义法治理念专项

活动，办公室干警遵照上级指示，按照院党组要求，认真开展政

治理论和业务知识的学习，积极参加集体学、支部学，还主动个

人自学，写读书笔记，写学习心得，对照先进党员标准查找自身

存在的不足，制定出可行的整改措施，有针对性地进行整改.通过

教育和整改，办公室干警的工作作风更加好转，工作热情更加高

涨，工作效率也有较大提高，工作中都具有踏实肯干、不怕吃苦

的精神，工作责任心明显增强了.今年，办公室干警严格遵章守纪,

廉洁自律，没有任何违纪违法行为.

2023办公室年终工作总结篇9

在校长室正确领导下，在学校各部门、全体教职工的大力支

持与配合下，我紧紧围绕学校中心工作，认真履行行政办公室的

各项职责，积极贯彻落实学校的工作要点，各项部署、决定与决

议，努力转变工作思路，切实抓好各项工作落实，充分发挥了办

公室的职能作用。本学期坚持为学生、为教师、为领导服务的指

导思想，竭力起好办公室的枢纽作用，积极进言献策，积极地完

成了各项工作任务。下面总结如下，可能很多地方说得不对，望

批评指正。

一、完成了行政办公室所承担的工作

1、组织完成了本学年《村魏小学管理制度汇编》。完成学校

各部门的计划与安排的整理。

2、承担了学校全体教职工例会、学校行政会议、领导班子会

议等的组织与落实。

3、加强了各办公室的卫生检查工作与室内文化的创设。组织

落实教师办公室的桌椅、卫生用具、微机、作业橱等的规范摆放。

4、加强了学校档案工作的管理，进一步严格各类档案的查阅

和使用，完成了学校行政、教学、政教、总务等文件和资料的收

交、立卷、归档工作。

5、规范教师车辆管理，本着安全的原则，科学安排车辆的停

放位置。

7、安排了校园护导值班等工作，并协助德育处在学校门口做

好交通安全的引导。

8、配合各部门准备迎检材料与档案，包括迎接镇作业检查、

镇备课检查、镇安全检查等。

9、文艺活动的组织与落实。举办了“第十届体育艺术节越野

赛”。“第十届体育艺术节趣味运动会”。“第十届体育艺术节

合唱赛”。十二月份参加镇级庆元旦汇演，获得第五名的成绩，

京剧清唱《都有有一颗红亮的心》参加了我镇首届春节联欢晚会。

10、职工的评价结果的汇总。积极认真的将每个月的教师常

规检查结果及时汇总及时公布。

二、存在的问题：

尽管行政办公室的工作做了一些该做的工作，但与学校的要

求和全校教职工的期望相比，还存在很大的差距，主要是：

1、深入教职工调查研究工作做得不够，对学校、对校长的工

作参谋助手作用欠缺，积极主动性不够。对此，我将高度重视，

努力在今后加以改进，以期在新的一年里把各项工作做得更好

2、办公室接待工作做得不好，对校长室的文件传阅、任务布

置传达不够；对各部门的反馈情况汇报不及时；待和校长商讨确定

在每天都有一个准确时间做碰头会，及时传达校长要求及时反馈

部门情况。以期做好枢纽工作。

3、对于档案管理问题：本学期乱、杂。电教档案、体卫艺档

案、安全档案各为其主。

学校督导档案分工乱，有的老师分管此档案但不管理此工作。

比如王玉京的督导档案等。建议下学期作调整，避免交叉、重叠。

旧档案存放乱杂。各个部门每月给姚美玲的材料不能及时入档。

旧材料抽出后存放无序。建议由部门领导自己封存。

三、下学期打算：

1、完成好上级有关部门各类文件的传阅、交办、催办和承办

工作，保证了上级文件的有序运转，完成好学校各类文件及其它

材料的打印、报送、分发任务。

2、继续搞好学校护导工作，建议学校将教师检查内容及值周

领导检查内容纳入班级评估。

3、文艺工作，我会尽最大努力组织好学校的元旦文艺演出及

春节文化广场演出。期待下学期进前三的目标。

4、积极完成其他工作。

好了我就总结这些，我想说的很多，但头绪太多，无从说起，

学校的、部门的、教师的、教师家属的。我的总结的新内容会不

断的给你发过去。

2023办公室年终工作总结篇10

办公室是一个综合性部门，工作涉及面广，全科同志共同努

力，在加强机关作风建设的同时，积极改进服务方式，拓展服务

空间，提高各项工作的质量和效率，第一季度较好地完成了办公

室的各项工作任务。

一是我科工作人员各司其职，各负其责，团结务实，以高度

的敬业精神较好地完成工作计划、总结以及各种请示、报告等文

件材料的起草工作。

二是广泛开展调查研究，充分发挥“参谋”作用。掌握第一

手资料，提参考性意见，拿出可行性预案，供领导决策“优中选

优”；在贯彻落实的过程中，坚持作好跟踪调研，对实施过程中的

好作法，好经验，及时推广总结，对存在的问题及时向领导反馈，

以便完善和修正决策；同时对决策的总体效果进行系统分析和评

估，以便总结经验，吸取教训，为以后的科学决策打好坚实的基

础。

三是认真做好医院印章的管理与使用工作，做到严格管理，

正确使用。四是全年高质量完成了各类文件、表格等打印任务;机

要文件收发、传递能够按规定的传阅范围、时间等要求，及时传

阅收存，全年未发生文件丢失和泄秘现象，并按时整理归档。

五是全力做好各项会议和重要活动的筹划、准备、布置、落

实和接待。对每一次会议和集中活动，无论其规模大小、规模高

低、会务简繁，都做到了会前准备充分，会中精心组织，会后认

真总结，让每一次会议均发挥作用。无论上级领导来我院检查工

作还是人员来访，都能做到热情接待、认真细致、严谨规范、精

心组织、有序运作，确保万无一失。

六是提高办事效率。办公室坚持内强素质、外树形象，提高

效率，扎实工作，把领导临时交办的事、基层和群众要求的事办

好、办实，收到了良好的社会效果。

七是对来信来访工作能够做到来信答复及时，来访热情接待,

应办的事尽快办，不能办的讲明政策，互相理解，树立院办室良

好形象。

2023办公室年终工作总结篇11

集团公司办公室20_年工作总结及20_年工作思路20_年,

是集团公司“标准化管理年”，也是公司不断深化改革，完善制

度、强化管理、迎新挑战的一年。公司办公室在公司、公司党委

的正确领导下，进一步端正了工作态度，规范了办公室各项工作

标准，较好地发挥了办公室参谋助手、协调服务、监督把关、后

勤保障的作用，全面完成了工作任务。

20_年“两办”工作情况

在过去的一年里，我们紧紧围绕公司生产经营中心任务，继

续加强办公室系统的建设，全面推行标准化管理，创新工作思路，

提高服务质量，严格工作纪律，在办会、办文、办事及信息沟通

等方面加大了工作力度，充分发挥了办公室服务、参谋、协调、

督查的作用。

一、统一思想，规范程序，标准化建设有力推进

按照“知行合一，勇争第一”的行动指南，公司办公室结合

“三标一体”管理体系全面推进标准化管理，谋求办公室管理的

标准化、制度化、规范化、程序化，以适应企业高速成长的管理

需求。办公室系统人员作为相关标准的制定者和执行者，对于集

团公司推进项目管理标准化的重要决策，迅速制定包括组织学习

培训、建立文件体系、构建运行体系、督促体系运行和总结推广

等阶段的推进工作计划，明确了各个阶段的标准化建设工作内容

和具体时间。在落实过程中，统一思想，改变作风，通过深入实

际，充分调研，持续改进，不断推进标准化管理的职责，提高标

准的可操作性，明确各自岗位标准，上下接口标准，时间标

准，纠偏标准，考核标准等系列标准；从精细化管理出发，与解决

当前管理工作中存在的问题结合起来，与定期与不定期、常规与

突击检查结合起来，与督导落实项目系统人员的实际工作结合起

来，形成一个完整的动态闭环管理体系，带动了办公室系统标准

化管理工作不断的向纵深发展。

二、严细务实，勤于沟通，不断提高精细化管理水平办公室

是领导的参谋与助手，工作繁杂、琐碎，但归根结底要落实到办

文、办会、办事上来。

严密组织，精心“办会”。我们本着从企业利益出发的原则，

全力做好各项会议和重要活动的筹划、准备、布置和落实，确保

了各项会议和活动的顺利召开，并先后完成了公司职代会、工作

会、表彰会等大型会议的会务工作，即保持了企业节俭的传统，

又保证了服务的质量。

严格把关，精细“办文”。一年来，办公室在“办文”方面

秉承严格细致的工作作风，做到了公文撰稿、审核格式规范，文

句精炼，流程顺畅，报送、下发及时，确保了各项工作规范、有

序、顺利开展，有效的提高了办文的速度和质量。截止12月10

日全年共处理网络公文1538份，其中：处理集团公司文件392份、

通知326份、信息380份、情况通报25份；处理公司发文183份、

通知59份、信息30期、交班会36期、情况通报6份、基层请示

报告101份；处理纸质文件358份，其中集团公司文件167份、外

来文件191份。

严细职能，勤于“办事”。严格落实《办公室工作管理办法》，

规范管理，做好事务，并充分利用办公室的管理职能及信息

网络资源，当好领导的参谋助手，服务于“大局”，服务于领导

决策。牢固树立全公司一盘棋的思想，协调各方，耐心解答，及

时处理，充分发挥了办公室的服务保障职能。严格印章管理力度，

始终坚持印章使用审批程序，保证公章的使用，时刻处在有效的

控制中。深入贯彻《档案法》及《企业档案管理规定》，建立并逐

步完善了档案管理标准及制度体系。认真落实并贯彻执行《档案

管理办法》，积极细致的进行了20__年的文书档案归档工作，全年

共整理归档科技档案48卷、文书档案106卷、证书牌匾18份；借

阅各类档案170卷、证书109次。我们牢固树立了群众观念，强

化政治意识、大局意识和责任意识，高度重视信访工作，深入学

习了集团公司《信访条例》和《信访工作管理规定》，增强信访工

作的理论水平，并对信访工作进行了目标分解，对于群众的来信、

来电、来访，办公室做到了热情接待、妥善处理、说服引导、化解

矛盾。全年接待群众来访3次，群众来信来电5封（次），所有来

信来访均得到了落实和解决，没有发生集体访。及时办理了公司

《营业执照》、《组织机构代码证》和企业法人代码的年检事宜，

确保了公司经营生产的正常进行。我们加强保密教育，强化保密

意识，提高了认识，全年收到并按规定传阅保密文件28件，并将

20—年的保密文件全部按照规定及时返还，在确保国家机密安全

的同时，重点加强了计算机及其网络的管理工作，未出现外来入

侵等不正常现象，在弘扬企业文化，宣传企业实力的同时，确保

了企业商业资料、知识产权、技术诀窍等商业秘密的安全。办公

室切实把勤于服务做为部门的一项重要职能，年初组织机关

本部48名女职工进行妇科体检，做到了没病预防，有病早发

现、早治疗，减少了妇科大病的发生机率。为全力保障机关事务、

各部门工作及生产经营的正常运转，我们认真做好车辆的调度、

使用和管理，充分保障了领导以及其他各部门公务用车，确保了

各项工作的顺利开展和临时性任务的圆满完成，全年实现安全行

车约25万公里。完成邮递文件资料发送540件，收17000件及日

常后勤服务等工作任务切实做到保障有力。

三、加强信息建设，发挥中枢作用

公司计算机中心主要负责公司本部及猫儿岭地区局域网、办

公平台正常运行、办公设备的完好使用及公司网站的维护。为了

提高办公效率、保证信息的畅通和公司网络的的有效运行，20

年计算机中心为公司新购置计算机、打印机等办公设备29台，并

派专人对网络办公设备进行维修、维护。另外，在集团公司统一

网络办公平台号召下，公司办公室及时更新了计算机网络办公平

台，并根据《中铁三局集团网络办公平台管理办法》要求，为了

提高全公司新网络办公平台信息管理人员的技术水平，更好、更

快地推动公司新网络办公平台的应用，在此次网络办公平台更新

换代期间，公司办公室举办了一期新网络办公平台实践操作培训

班，为新网络办公平台在全公司的快速推广和应用奠定了基础。

计算机中心通过强化自身建设，充分发挥网络“管理员”的职责,

不断规范内务管理，规范办理流程，保证了工作正常有序的运转;

今年初，计算机中心对公司网站页面进行了改版，并不断收集相

关信息和更新内容，宣传公司形象和活力，倡导良好的企业文化

以及公司各项工作、活动开展情况，全年共发布信息

43条；同时不断提高网络的安全性和实用性，为提高工作效、

完成各项网络信息的发布、传达提供了强有力的保障；在新网络办

公平台、信息网络技术更新改造、电子档案管理、信息管理、电

子文档管理等办公系统的集成应用、信息共享和数据整合等方面

作了大量工作。

存在的问题：

在总结成绩的同时，我们也清醒地看到，在过去一年中，我

们工作中存在一些不足，需要在今后的工作中加以改正。主要表

现在：

一、党务工作还需加强。在党务方面的信息数量和质量也存

在着相对的欠缺。

二、信访工作理论基础和案例经验欠缺。虽然深入学习信访

条例，但是对于灵活地处理各类信访事件缺乏一定的理论基础，

处理复杂事件的经验还不足，缺少对于企业信访案例的研究。

三、督察工作还应加强。两办对于领导关注的重点、基层工

作的难点和群众反映的热点的及时立项，认真督查方面做的不够,

总结经验，推广典型方面需要进一步加强。

四、助手和参谋作用有待提高。因为忙于日常事务，对全系

统的运行状况掌握不够，没有为领导的决策提供有参考价值的意

见和建议，助手和参谋作用发挥不好。

20_年办公室工作思路

20_年办公室的主要工作思路是：明确一条主线、推进两大

转变，做好三个服务，抓住四项重点。

2023办公室年终工作总结篇12

一年来，在局领导的关怀和同志们的支持帮助下，在全体同

志们的支持配合下，我服从工作安排，加强学习锻炼，认真履行

职责，全方面提高完善了自己的思想认识、工作能力和综合素质，

较好的完成了各项目标任务。虽然工作上经历过困难，但对我来

说每一次都是很好的锻炼，感觉到自己逐渐成熟了。现将本年度

工作做如下总结：

一、在学习中不断提高自己

办公室工作涉及面广，对各方面的能力和知识都要掌握，如

不注意加强学习，就可能无法胜任某些工作，所以就必须用理论

武装头脑。在平时工作中我积极学习新知识，把政治理论知识、

业务知识和其它新鲜知识结合起来，开阔视野，拓宽思路，丰富

自己，努力适应新形势、新任务对本职工作的要求。积极提高自

身各项业务素质，争取工作的主动性，努力提高工作效率和工作

质量。经过不断学习、不断积累，已具备了办公室工作经验，基

本能够从容地处理日常工作中出现的各类问题，保证了本岗位各

项工作的正常运行。

二、日常工作

办公室是我局的服务中心和运转中心，担负着上情下达、下

情上报、各种文件的印发、信息的报送以及后勤服务等。工作中

我牢固树立了“办公室无小事”的思想，严格按照“五个一”的

标准来要求自己，即接好每一个电话，接待好每一个来办事的人，

完成好每一件交办任务，作好每一个记录，处理好每一份文件，

力求周全、准确、适度，避免疏漏和差错。只有这样，在相对繁琐

的工作中才能端正工作态度，兢兢业业做好本职工作。

一是做好各类会务工作。

全力做好各项会议和活动的准备、布置和接待。对每一次会

议和集中活动，无论其规模大孝规模高低、会务简繁，都做到了

会前准备充分，会中精心组织，会后认真总结，确保万无一失。

二是理顺头绪，做到“事无巨细”。

办公室工作比其他部门相对要繁琐，有时候电话通知会议或

者领取文件就会打一两个小时，而且重复性很强，具体的工作如：

各种文件的印发、信息的接收和报送、会议的筹备及后勤保障等。

这就需要我时刻保持“清醒”，遇事不慌，分清事情的主次、轻

重，理清头绪再做，这样可以保证我在有限的工作时间内完成更

多的工作。

三是认真做好统计汇总工作。

按要求定期对“领导干部廉政档案管理系统、机关事业单位

固定资产管理系统、公共机构能耗统计分析系统”等电脑网络系

统进行数据统计汇总及报送，经过统计整理，共向相关部门报送

数据20余次。在这些工作中我努力做到一丝不苟，杜绝粗心大意,

力求做到凡事都要高标准、严要求，努力减少工作失误。

四是做好后勤工作。

各种办公用品的维修和耗材的购买等，确保办公设备能够正

常使用，为各项工作的顺利开展。

2023办公室年终工作总结篇13

时间过得飞快，转眼20_年已接近尾声。回顾这一年我在集

团公司的工作，收获和感触颇多。上半年主要负责前台工作，后

经领导对我工作的信任，转为负责集团公司的档案管理工作及综

合办公室的其他工作。在这一年中，我对自己的工作操守严要求，

对新工作多学习了解，对工作中的不足，不断总结和改正。使自

己能跟随上集团公司前进的步伐，为集团公司今后的发展献出一

份微薄之力。

一、主要工作的概述

过去的一年在领导和同事的悉心关怀和指导下，通过自身的

一些努力，也取得了一些工作成绩，但是也有诸多不足。回顾这

一年，现将我所负责的工作总结如下:

1、前台接待工作

主要负责①来客的接待、引见工作：②总裁办公室及大厅的

日常卫生整理工作;③打印机的打印督察;④来文、传真的接收和

发放;⑤考勤管理与统计工作并报送财务;⑥酒店和餐饮用餐的预

定;⑦集团物业费、电费的及时缴纳。

2、档案管理工作

集团公司档案的主要内容：①集团公司以及下属路桥公司、

房地产公司的原件;②建设公司、煤矿、电厂相关证件的扫描件及

复印件;③集团公司的人员证书的原件与复印件，主要有：项目经

理证、三类安全人员证、建造师证等；④集团公司相关的荣誉证

书；⑤集团公司的部分合同。档案工作主要对以上的证件进行管理

与登记，便于集团公司与下属企业的证件的交换，定期办理公司

需年检的证件。

3、办公用品的管理

工作主要负责集团公司的办公用品的整理、统计与出、入库

登记。每月对办公用品库进行点库，并将所剩物品的数量与金额

统计入册。

4、固定资产管理

主要负责集团公司中固定资产的统计、登记和管理工作，内

容主要将公司的固定资产进行编号，便于集团公司固定资产的进、

出管理。并对固定资产进行定期的检查，查看是否有损坏情况，

每年定期对固定资产进行盘点，查清数量。

5、其他工作

①集团公司卫生的维护；

②集团协议酒店的管理，对市内的三星以上酒店签订住房协

议，并将签订过协议的酒店编制入册；

③集团公司日常客人的接待，以及水果和鲜花的购买；

④部分办公物品的采购工作；

⑤协助综合办公室其他同事完成相应的工作；

⑥与下属公司的业务沟通。

二、工作中存在的不足

20—年，我工作的各个方面都取得了显著的进步，对集团公

司的业务也有了更加直接的接触，并对集团公司的日常工作做出

一定的贡献，但工作中我还存在很多的不足，细分如下1、对于本

职的工作不够细致。如办公用品的管理，每月点库后，应将各个

部门以及个人办公用品的消耗情况统计成表呈上级领导批阅；2、

工作中态度不够积极。其一主要对需要做的工作没有计划性的安

排，有时造成工作的效率不高；其二，工作有些涣散，对新同事没

有树立良好的工作形象。

鉴于以上两点，对于以后的工作提出要求。首先，对于工作

应该认真、细化，使工作做的更加细致。并且对于明天的工作，

前天就应有好的安排，并请示上级主管，看明天是否有别的工作

安排，这样可使工作井然有序，工作效率也可以提高。其二，加

强工作中对自己的要求，工作作风一定要严谨，态度要端正，要

为别的同事树立良好的工作形象。以后的工作日要加强对自己的

要求，不论从工作态度还是工作效率上，能够为公司的发展尽自

己的绵薄之力！

三、对办公室的建议

我来公司细数也一年有余了，虽不是集团公司的第一批员工,

但也见证了集团公司一步步成长的过程。我们在李总和各位领导

的带领下，一步一个台阶，使我们集团公司向一个快速、高效、

健康的方向发展。但集团公司成立的时间不成，在发展中会有一

些不足，现总结如下：

1、人员流动太快。公司人员流失过大，会造成公司的一些工

作不能顺利完成，并出现许多重复工作，使的工作效率不高；同时

离职手续的不够健全，会使许多工作出现空白。

2、工作职责不够明确，总是出现工作分配不均，有些人很忙，

有些人又很闲的情况。

3、培训的内容应该多元化，面对集团公司这一特性，应将我

们的培训多元化，不应仅仅只局限在管理方面，还应多涉及其他

的方面，如财务、金融等这些对公司发展有力的培训应多学习。

以上是我对公司的几点建议，以我的眼光来审视集团这一年

来的发展，不知是否提的准确。公司在慢慢发展，有一些不足是

必然，我们都是在一起成长，这只是成长的一个过程，望领导看

到后能给出一个合理的解决办法，这样我们集团公司才能走的更

远，更好！

2023办公室年终工作总结篇14

20—年的工作即将告一段落，回顾这一年来的工作，我在公

司领导及各位同事的支持与帮助下，严格要求自己，按照公司的

要求，努力提高业务、工作水平，较好地完成了本职工作。现将

工作情况总结如下：

一、办公室行政管理工作

办公室行政管理工作。管理工作办公室的工作千头万绪，招

聘入职、社保管理、资质申报、文书处理、档案管理、文件批转、

会议安排、迎来送往等。面对繁杂琐碎的大量事务性工作，自我

强化工作意识，注意加快工作节奏，提高工作效率，统筹办理各

项事务，力求周全、准确、适度，避免疏漏和差错，基本做到了事

事有着落。

1、理顺关系，办理公司资质证件。20_年公司资质新增两项，

年审两项。新增的设计丙级资质及混凝土三级资质增项工作量大、

人手少，需要多方协调、摸索前进。在公司支持和财务部的大力

配合下，混凝土增项资质分别于20_年5月、6月取得证书；建筑

三级资质、电力四级资质年审通过。

2、认真做好公司的文字工作。草拟综合性文件，负责办公会

议的记录，会议纪要提炼，负责对会议有关决议的实施。认真做

好公司有关文件的收发、登记、分递、文印和督办工作；公司所有

的文件、审批表、协议书整理归档入册，做好资料归档工作。配

合领导在制订的各项规章制度基础上进一步补充、完善各项规章

制度。及时传达贯彻公司有关会议、文件、批示精神。

3、抓好公司的福利、企业管理的日常工作。

二、办公室人事管理工作

1、落实公司人事、劳资管理工作，办公室认真组织落实公司

的劳动、人事、工资管理和员工的考勤管理工作，及时申报月考

勤报