公司发生火灾应急预案

公司发生火灾应急预案一、前言

为了加强公司消防安全管理，提高火灾应急响应能力，确保员工生命财产安全，根据《中华人民共和国消防法》及相关法律法规，结合公司实际情况，特制定本应急预案。

二、组织机构及工作职责

本应急预案设立以下组织机构，明确各组工作职责，确保火灾发生时迅速、有序、高效地开展应急处置工作。

1、灭火行动组

（1）职责：负责组织初期火灾的扑救工作，防止火势蔓延。

（2）组成：由公司消防安全管理人员、志愿消防队员、安保人员等组成。

（3）主要任务：

a.确认火灾报警，立即启动应急预案；

b.组织人员进行初期火灾扑救；

c.根据火势情况，请求支援；

d.确保消防设施设备正常运行。

2、通信联络组

（1）职责：负责火灾现场的通信联络，确保信息畅通。

（2）组成：由公司通讯部门、网络部门等相关人员组成。

（3）主要任务：

a.建立与各组之间的通信联络；

b.确保火警信息及时、准确传递；

c.协调与外部救援力量的通信联络；

d.记录火灾应急处置过程中的重要信息。

3、疏散引导组

（1）职责：负责组织、指挥员工进行安全疏散。

（2）组成：由公司各楼层、部门的负责人及相关人员组成。

（3）主要任务：

a.确认火灾报警，启动疏散预案；

b.指挥员工按照预定路线迅速、有序疏散；

c.检查疏散通道、安全出口是否畅通；

d.统计疏散人数，确保不漏一人。

4、安全抢救组

（1）职责：负责现场安全抢救工作，协助灭火行动组扑灭火灾。

（2）组成：由公司安保人员、工程维修人员等组成。

（3）主要任务：

a.迅速赶往火灾现场，协助灭火行动组进行初期火灾扑救；

b.负责现场安全警戒，防止无关人员进入；

c.抢救被困人员，提供紧急医疗救治；

d.负责现场设备的保护和财产的转移。

5、现场警戒组

（1）职责：负责火灾现场的安全警戒，维护现场秩序。

（2）组成：由公司安保人员、公安消防部门人员等组成。

（3）主要任务：

a.设置警戒线，疏导交通，保障救援通道畅通；

b.控制现场人员出入，维护现场秩序；

c.配合公安消防部门进行火灾调查；

d.协助疏散引导组做好疏散工作。

三、报警和接警程序

1、报警

（1）发现火灾时，任何员工应立即就近使用手动火灾报警按钮或拨打内部报警电话，报告火灾发生的具体位置、火势情况等信息。

（2）报警时应保持冷静，清晰、简洁地说明火灾情况，避免造成恐慌。

（3）如火势较大或无法控制，应立即拨打“119”向公安消防部门报警。

2、接警

（1）公司消防控制室值班人员接到火灾报警后，应立即按照以下程序操作：

a.确认火灾报警的真实性；

b.立即启动应急预案，通知相关领导及各应急组织机构；

c.启动消防广播系统，发布火灾警报，告知员工火灾发生的具体位置和火势情况；

d.跟进火灾报警信息的处理情况，并及时向上级领导汇报。

（2）通信联络组接到火灾报警后，应立即启动以下程序：

a.确保与报警人保持联系，了解火势发展情况；

b.将火灾信息通知灭火行动组、疏散引导组、安全抢救组、现场警戒组等相关组织机构；

c.协调与公安消防部门的通信联络，报告火灾情况，请求救援；

d.记录火灾报警时间、报警人、火势情况等信息，为后续调查提供依据。

（3）各应急组织机构接到火灾报警后，应立即按照预案开展相应工作，确保火灾应急处置工作迅速、有序进行。

（4）公司领导接到火灾报警后，应迅速赶往现场或指挥中心，指挥火灾应急处置工作，并根据实际情况调整应急预案。

（5）报警和接警过程中，如遇到特殊情况，应及时向公司领导汇报，并按照领导的指示进行处置。确保火灾报警和接警程序的顺利进行，为火灾应急处置工作提供有力支持。

四、应急疏散的组织与措施

1、应急疏散的组织

（1）疏散引导组负责组织、指挥全体员工的应急疏散工作。

（2）各楼层、部门负责人为本楼层、部门的疏散责任人，负责组织本区域员工的疏散。

（3）疏散引导组成员应熟悉公司内部建筑结构、疏散通道、安全出口及消防设施设备的位置和操作方法。

2、应急疏散措施

（1）火灾发生时，疏散引导组应立即启动以下措施：

a.通过消防广播、短信、警报等方式，通知全体员工火灾发生的位置和火势情况；

b.指挥员工按照预定疏散路线迅速、有序地撤离；

c.确保疏散通道、安全出口畅通，避免发生拥堵；

d.协助老弱病残等特殊员工进行疏散。

（2）疏散过程中的具体措施：

a.各楼层、部门负责人组织员工有序下楼，避免恐慌和踩踏；

b.疏散途中，员工应保持冷静，遵守纪律，听从指挥；

c.疏散过程中，关闭门窗，防止火势蔓延；

d.疏散至安全区域后，各部门负责人清点人数，向疏散引导组报告。

（3）应急疏散后的措施：

a.疏散引导组确认全体员工安全撤离后，报告公司领导；

b.各部门负责人负责本部门员工的安抚工作，关注员工身体状况；

c.安全抢救组对受伤员工进行紧急救治，联系医疗机构进行进一步治疗；

d.现场警戒组加强对火灾现场周边的警戒，防止无关人员进入。

（4）应急疏散的培训与演练：

a.公司定期组织应急疏散培训，提高员工的疏散意识和自救互救能力；

b.定期开展应急疏散演练，检验疏散预案的实际效果，发现问题及时整改；

c.对疏散演练中发现的问题，及时修订应急预案，完善疏散措施。

五、扑救初期火灾的程序与措施

1、扑救初期火灾的程序

（1）发现火灾的员工在确保自身安全的前提下，应立即采取以下措施：

a.使用附近的灭火器、消防栓等消防设施进行初期火灾扑救；

b.立即报警，通知公司消防控制室及相关部门；

c.组织周围员工进行疏散，避免火势蔓延。

（2）灭火行动组接到火灾报警后，应立即启动以下程序：

a.确认火灾位置和火势情况；

b.组织人员携带灭火器材迅速赶往火灾现场；

c.根据火势情况，采取合适的灭火方法和灭火剂；

d.必要时，请求外部消防力量支援。

（3）扑救初期火灾时应注意以下事项：

a.评估火场安全，确保扑救人员的安全；

b.保持通讯联络，及时报告火场情况；

c.遵循灭火操作规程，防止火势扩大。

2、扑救初期火灾的措施

（1）灭火行动组应根据火灾类型和火势情况采取以下措施：

a.对于初期可控制的固体火灾，使用干粉灭火器、二氧化碳灭火器等进行扑救；

b.对于液体火灾，使用泡沫灭火器、干粉灭火器等，并采取隔离措施；

c.对于电气火灾，应先切断电源，再使用二氧化碳灭火器、干粉灭火器等；

d.对于气体火灾，使用干粉灭火器、水雾灭火器等，并迅速关闭气源。

（2）现场扑救人员应采取以下安全措施：

a.穿戴适当的个人防护装备，如消防服、防毒面具、手套等；

b.保持足够的安全距离，避免火焰、烟雾和高温的直接接触；

c.注意火场通风，防止烟雾聚集和中毒；

d.在火场内设置安全警示标志，提醒其他人员注意安全。

（3）火场指挥部应根据火势发展情况，及时调整扑救策略和人员部署，确保扑救工作的高效和安全。

六、应急处置预案实施终止后的生产恢复工作

1、评估与调查

（1）火灾扑灭后，由公司安全管理部门组织专业人员进行火灾现场的安全评估。

（2）对火灾原因进行调查，查明火灾起因、蔓延过程及损失情况，为后续改进提供依据。

（3）及时总结应急处置过程中的经验教训，完善应急预案。

2、清理与修复

（1）组织专业团队对火灾现场进行清理，确保现场安全。

（2）对火灾受损的设备、设施进行维修或更换，恢复生产所需的基本条件。

（3）对火灾现场周边的环境进行整治，确保环境卫生。

3、生产恢复

（1）根据火灾受损情况，制定生产恢复计划，明确恢复目标和时间表。

（2）优先恢复关键生产环节，确保公司正常运营。

（3）对受影响的员工进行合理安排，协助他们尽快恢复正常工作状态。

4、心理援助

（1）为受到火灾影响的员工提供心理援助，帮助他们走出心理阴影。

（2）组织心理健康讲座，提高员工的心理承受能力。

（3）建立员工关爱机制，关注员工身心健康。

5、安全培训与演练

（1）针对火灾