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文档简介
职工疗休养旅游合同范本1.甲方(买方/出租方/委托方):
名称:XX公司
地址:XX省XX市XX区XX路XX号
法定代表人:张三
联系方式/p>
2.合同简介:
鉴于甲方为了提高员工的福利待遇,丰富员工的业余生活,增强团队凝聚力,决定开展职工疗休养旅游活动;乙方作为一家专业的旅游服务提供商,具备丰富的旅游资源和优质的服务水平,双方在平等、自愿、公平、诚实信用的原则基础上,经充分协商,达成以下合同内容。
本合同旨在明确双方在职工疗休养旅游活动中的权利、义务和责任,确保活动的顺利进行,为甲方员工提供一个愉快、舒适的疗休养环境。
甲方在此确认,本合同签订后,将按照合同约定的内容和时间向乙方支付旅游费用;乙方承诺,将按照合同约定为甲方提供优质的旅游服务,确保甲方员工的权益得到保障。
一、定义
1.1职工疗休养旅游:指甲方的,以改善员工身心健康、提高工作效率为目的的旅游活动。
1.2旅游服务:指甲方委托乙方提供的包括交通、住宿、餐饮、景点门票、导游服务等在内的旅游服务。
二、双方权利与义务
2.1甲方的权利与义务
(1)甲方向乙方提供参加职工疗休养旅游的员工名单、身份证号码、联系方式等相关信息;
(2)甲方负责员工参加旅游活动,并确保员工遵守旅游活动的相关规定;
(3)甲方按照合同约定的时间和方式向乙方支付旅游费用;
(4)甲方有权对乙方的旅游服务进行监督和评价,并提出合理建议。
2.2乙方的权利与义务
(1)乙方负责为甲方提供符合合同约定的旅游服务;
(2)乙方负责为甲方员工提供安全、舒适的旅游环境,确保旅游活动的顺利进行;
(3)乙方应按照甲方提供的员工信息,为甲方办理旅游相关手续;
(4)乙方有权要求甲方按照合同约定的时间和方式支付旅游费用。
三、价格与支付条件
3.1乙方根据甲方的旅游需求,提供详细的旅游费用报价;
3.2甲方应在收到乙方报价后七个工作日内确认,并在确认后五个工作日内向乙方支付合同约定的旅游费用;
3.3乙方收到甲方支付的旅游费用后,为甲方开具正规发票。
四、履行期限
4.1本合同自双方签字盖章之日起生效;
4.2旅游活动按照双方约定的日期进行;
4.3合同期满后,双方如无异议,可续签合同。
五、违约责任
5.1任何一方违反合同约定,导致合同无法履行或造成对方损失的,应承担相应的违约责任;
5.2甲方未按约定时间支付旅游费用的,乙方有权拒绝提供旅游服务;
5.3乙方未按约定提供旅游服务的,甲方有权要求乙方承担违约责任。
六、不可抗力
6.1因不可抗力事件导致合同无法履行或造成损失的,双方互不承担违约责任;
6.2双方应积极采取措施,减轻不可抗力事件带来的影响。
七、争议解决
7.1双方在履行合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决;
7.2如协商不成,双方同意向合同签订地人民法院提起诉讼。
八、其他条款
8.1本合同未尽事宜,双方可另行协商,签订补充协议;
8.2本合同一式两份,甲乙双方各执一份。
九、附则
9.1本合同自双方签字盖章之日起生效;
9.2本合同签订后,双方应按照合同约定履行各自的权利和义务。
十、签署
甲方(盖章):XX公司
乙方(盖章):XX旅游服务有限公司
甲方代表(签字):张三
乙方代表(签字):李四
签订日期:____年____月____日
第一条合同目的与范围
本合同的主要目的是甲方向乙方委托办理职工疗休养旅游活动,以提高员工的工作效率和身心健康。具体内容包括:乙方负责提供旅游行程规划、交通、住宿、餐饮、景点门票、导游服务等一站式旅游服务,确保甲方员工在旅游活动中获得良好的休息和娱乐体验。
第二条定义
2.1职工疗休养旅游:指甲方的,旨在提高员工福利、增进团队凝聚力、提升工作效率的旅游活动。
2.2旅游服务:指甲方委托乙方提供的一系列旅游相关服务,包括但不限于交通、住宿、餐饮、景点门票、导游等。
第三条双方权利与义务
3.1甲方的权利与义务
(1)甲方向乙方提供参加职工疗休养旅游的员工名单、身份证号码、联系方式等相关信息;
(2)甲方负责员工参加旅游活动,并确保员工遵守旅游活动的相关规定;
(3)甲方按照合同约定的时间和方式向乙方支付旅游费用;
(4)甲方有权对乙方的旅游服务进行监督、评价,并提出合理建议;
(5)甲方应确保员工在旅游活动中遵守国家法律法规,如有违反,甲方应承担相应责任;
(6)甲方应在旅游活动结束后对乙方提供的服务进行评价,为乙方改进服务质量提供参考。
3.2乙方的权利与义务
(1)乙方负责为甲方提供符合合同约定的旅游服务,确保旅游活动的顺利进行;
(2)乙方负责为甲方员工提供安全、舒适的旅游环境,包括但不限于交通、住宿、餐饮等方面的安排;
(3)乙方应按照甲方提供的员工信息,为甲方办理旅游相关手续;
(4)乙方有权要求甲方按照合同约定的时间和方式支付旅游费用;
(5)乙方应在旅游活动开始前,向甲方提供详细的旅游行程安排,并在活动中提供必要的协助;
(6)乙方应积极协助甲方处理旅游活动中的突发事件,确保甲方员工的权益得到保障;
(7)乙方应在旅游活动结束后,根据甲方需求提供相关服务总结和改进建议。
双方在履行合同过程中,应遵循诚实信用、平等互利的原则,确保职工疗休养旅游活动的顺利进行,共同为甲方员工创造一个愉快的旅游体验。
第四条价格与支付条件
4.1乙方根据甲方确定的旅游行程和员工人数,提供详细的旅游费用报价;
4.2甲方应在收到乙方报价后七个工作日内确认,并在确认后五个工作日内向乙方支付合同约定总金额的100%作为旅游费用;
4.3甲方支付旅游费用后,乙方应向甲方开具正规发票;
4.4支付方式:甲方通过银行转账方式向乙方支付旅游费用,转账时应注明款项用途及合同编号。
第五条履行期限
5.1本合同自双方签字盖章之日起生效;
5.2旅游活动的具体时间由双方协商确定,并在合同中明确;
5.3合同期满后,如双方无异议,可续签合同;
5.4任何关键时间节点,如行程变更、费用支付等,双方应及时沟通,并以书面形式确认。
第六条违约责任
6.1任何一方违反合同约定,导致合同无法履行或造成对方损失的,应承担相应的违约责任;
6.2甲方未按约定时间支付旅游费用的,乙方有权拒绝提供旅游服务,并要求甲方支付迟延支付的违约金,违约金计算方式为:迟延支付金额的千分之五每日;
6.3乙方未按约定提供旅游服务的,甲方有权要求乙方支付违约金,违约金计算方式为:旅游费用总额的百分之五;
6.4如乙方提供的服务存在瑕疵,导致甲方员工权益受损,乙方应承担相应的赔偿责任;
6.5双方应遵守国家法律法规,如有违反,导致合同无法履行或造成损失的,违约方应承担相应的法律责任;
6.6在合同履行过程中,如发生不可抗力事件,导致合同无法履行或造成损失的,双方互不承担违约责任,但应及时通知对方,并采取积极措施减轻损失;
6.7双方在履行合同过程中发生的其他违约行为,按照《中华人民共和国合同法》等相关法律法规处理。
第七条不可抗力
7.1不可抗力指在合同签订后,发生的不能预见、不能避免并不能克服的客观情况,包括但不限于自然灾害、战争、恐怖袭击、罢工、政府行为等;
7.2发生不可抗力事件的一方,应立即通知对方,并采取适当措施减少损失;
7.3发生不可抗力事件导致合同无法履行或造成损失的,受影响的一方在提供相应证明后,可免除履行合同的责任;
7.4双方应在不可抗力事件结束后,根据实际情况协商确定是否继续履行合同或采取其他补救措施。
第八条争议解决
8.1双方在履行合同过程中发生的争议,应首先通过友好协商解决;
8.2如协商不成,双方同意提交至合同签订地的人民调解委员会进行调解;
8.3调解不成的,任何一方均可向合同签订地有管辖权的人民法院提起诉讼;
8.4在争议解决期间,除争议事项外,双方应继续履行合同其他条款;
8.5双方应承担因争议解决产生的合理费用,除非另有约定或法律规定。
第九条其他条款
9.1通知方式:双方就本合同履行过程中的任何事宜,应以书面形式进行通知,并通过快递、挂号信或电子邮件等方式送达对方;
9.2合同变更:本合同的任何修改或补充,均需双方协商一致,并以书面形式确认;
9.3终止条件:如一方严重违反合同约定,导致合同无法履行,另一方有权终止合同,并要求违约方承担相应责任;
9.4合同的解除:双方同意,在合同履行过程中,如遇特殊情况,可协商解除合同,并根据实际情况分担因此产生的费用;
9.5法律适用:本合同的签订、履行、解释及争议解决,均适用中华人民共和国法律法规。
第十条附则
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