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文档简介

违反劳动合同应当承担的责任关键信息项：合同编号：甲方（用人单位）：名称：地址：法定代表人：联系电话：乙方（员工）：姓名：性别：身份证号码：联系电话：住址：合同签订日期：合同生效日期：合同期限：合同目的：违约责任条款：违约情形：违约责任：赔偿方式：违约金的计算方法：争议解决方式：解决方式：管辖法院：附则：合同的修改与解除：合同的生效条件：其他约定：甲方代表签字：乙方签字：签署日期：合同或协议书内容：一、合同编号编号：_________二、甲方（用人单位）名称：_________地址：_________法定代表人：_________联系电话：_________三、乙方（员工）姓名：_________性别：_________身份证号码：_________联系电话：_________住址：_________四、合同签订日期日期：_________五、合同生效日期日期：_________六、合同期限期限：_________七、合同目的为明确劳动合同的履行及违约责任，双方达成如下协议。八、违约责任条款违约情形甲方未按照合同约定支付劳动报酬；乙方未按照合同约定履行工作职责；其他违约行为。违约责任甲方需支付乙方因未支付劳动报酬造成的损失；乙方需赔偿甲方因未履行工作职责造成的直接损失。赔偿方式赔偿金额应按照实际损失计算，并以现金或银行转账方式支付。违约金的计算方法甲方违约金：每延迟支付一天，按应付工资的___%计算；乙方违约金：每延迟履行职责一天，按应得工资的___%计算。九、争议解决方式解决方式双方在履行合同过程中如发生争议，应通过协商解决；协商不成的，可提交仲裁委员会裁决。管辖法院如需诉讼，管辖法院为甲方所在地人民法院。十、附则合同的修改与解除合同的任何修改或解除均须经双方书面同意。合同的生效条件本合同自双方签字盖章之日起生效。其他约定其他未尽事宜由双方协商确定，并形成书面补充协议。十一、甲方代表签字签字：_____

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