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文档简介
/厂级员工安全培训试题答案原创题单位:_______姓名:_______时间:_______分数:______满分:100
一、单选题(27题每题1分,共27分)1.()设备是指在生产中起重要作用,对质量、产量、工序有直接影响的设备。
A.一类B.二类C.三类
2.手持电动工具检测周期不得超过(),绝缘检测不合格的手持电动工具()。
A.1个月,酌情使用B.2个月,酌情使用C.2个月,严禁使用
3.某危险化学品储存企业的几名安全生产管理人员在学习《安全生产法》时。讨论有关注册安全工程师的问题。其中,万某说,咱们都得去考注册安全工程师资格了,不然以后不能再在那里干安全生产管理了;叶某说,不是那么回事儿,咱们单位应当有注册安全工程师从事安全生产管理工作,但不是说没有注册安全工程师资格就不能当安全生产管理人员;姚某说,你们都错啦,国家只是鼓励我们这样的单位聘请注册安全工程师从事安全生产管理,可并没有什么硬性要求;徐某则说,要不要有注册安全工程师,得咱们老板说了算。以上说法正确的是:()。
A.叶某B.万某C.姚某D.徐某
4.生产经营单位应当具备的安全生产条件所必需的资金投人,予以保证的是()。
A.当地县级以上人民政府
B.主管的负有安全生产监管职责的部门
C.生产经营单位的财务部门
D.生产经营单位的决策机构、主要负责人或者个人经营的投资人
5.对需埋地敷设的电缆线线路应设有走向标志和()
A.安全标志B.提示C.说明D.标示
6.事故系统构成的四M要素是:()
A.人、物、环境、管理B.人、物、能量、信息C.职工、设备、工具、车间
7.下列情形中属于工伤范围的是()
A.因醉酒导致伤亡的`情形
B.自残或者自杀的情形
C.因犯罪或者违反治安管理伤亡的情形
D.工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的收尾性工作受到事故伤害的
8.《安全生产法》规定,生产经营单位应当为从业人员提供符合()的劳动防护用品。
A.行业标准或者企业标准B.国家标准或者行业标准C.国家标准或者企业标准D.企业标准或者地方标准
9.依据《安全生产法》,关于安全生产违法行为责任主体,下列说法中,正确的是()。
A.责任主体包括生产经营单位及其从业人员,不包括其他主体
B.责任主体包括生产经营单位、个体工商户和合伙组织,不包括国家机关工作人员
C.责任主体包括生产经营单位,不包括生产经营单位从业人员
D.责任主体包括政府及其有关部门工作人员以及生产经营单位及其从业人员、中介机构及相关人员
10.后热是焊工立即将焊件加热()度,保温2~6h后空冷。
A.150~200B.250~350C.500~650
11.对可能产生急性职业损伤的有毒、有害工作场所,应当设置报警装置,现场配置()、冲洗设备,留有应急撤离通道和必要的泄险区
A.药箱B.急救用品C.药品D.绑扎带
12.烟头中心温度可达(),它超过了棉、麻、毛织物、纸张、家具等可燃物的燃点,若乱扔烟头接触到这些可燃物,容易引起燃烧,甚至酿成火灾。
A.100~200℃B.200~300℃C.700~800℃
13.本酒店外围通道口标识是()。
A.消防通道B.逃生通道C.安全通道
14.失准的监视和测量设备应予以重新检定或校准,检定或校准合格后方可重新()。
A.正常使用B.进行处理C.投入使用
15.()只是一道阻止有害物进入人体的屏障,只能作为一种辅助性措施。
A.变更工艺B.个体防护C.替代
16.特殊作业安全规范,高压配电室定期对防雷、防雨、防小动物、防火()措施进行检查
A.四防B.三防C.二防D.一防
17.扑救电气火灾应使用()进行灭火。
A.水B.泡沫灭火器C.二氧化碳或干粉灭火器D.以上几种都可以
18.()弧焊电源最容易由自身磁场引起磁偏吹现象。
A.交流B.直流C.脉冲D.高频
19.压力容器内和的压力由于容器内部或外部受热而显著增加,且容器与其它设备的连接管道又装有截止阀,应单独装设()。
A.压力表B.温度计C.安全卸压装置
20.《安全生产法》第十九条规定,除从事矿山开采、建筑施工和危险物品的生产、经营、储存活动的经营单位外,从业人员超过三百人的,应当()
A.配备专职和兼职安全生产管理人员
B.视其单位性质来确定是否配备专职安全管理人员
C.设置安全生产管理机构和兼职安全生产管理人员
D.设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员
21.维修完成后,维修人员应认真做好维修记录并及时整理归档,委托外部维修的由实施单位填写并提交(),该记录需设备管理人员签字确认。
A.保养记录B.维修记录C.说明书
22.违反消防法的规定,生产、储存、运输、销售或者使用、销毁易燃易爆危险物品的,责令停止违法行为,可以处警告、罚款或者()。
A.十五日以下拘留B.治安处罚C.行政处分
23.如果触电者伤势严重,呼吸停止或心脏停止跳动,应竭力施行()和胸外心脏挤压。
A.按摩B.点穴C.人工呼吸
24.对职业危害防治应从人、设备、环境三个方面综合考虑,优先采用有利于防治()和保护劳动者健康的新技术、新工艺、新材料,逐步替代职业危害严重的技术、工艺、材料
A.生病B.健康C.职业危害D.中毒
25.特种设备使用单位应当在特种设备定期检验有效期前()做好相关检验前期准备工作。
A.1个月B.2个月C.3个月
26.《劳动法》规定:劳动者在劳动过程中必须严格遵守(),对用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业,有权拒绝执行。
A.生产制度B.法律法规C.劳动法D.安全操作规程
27.根据国家规定,凡在坠落高度离基准面()以上有可能坠落的高处进行的作业,均称为高处作业。
A.2mB.3mC.3mD.5m
二、多选题(15题每题2分,共30分)28.化学性皮肤灼伤包括:()
A.轻度灼伤B.中度灼伤C.重度灼伤D.极度灼伤
29.气瓶一般可分为()气瓶。
A.压缩气体B.液化气体C.溶解气体D.钢瓶
30.以下属于特种设备的是()
A.锅炉,压力容器B.大型游乐设施C.电梯D.客运索道E.超重机械
31.施工现场的安全隐患主要包括哪些方面?()
A.施工作业现场的安全防护设施不完善B.施工用电设备安全管理不到位C.操作人员的安全意识淡薄D.施工现场管理混乱
32.锅炉安全附件的调试包括()。
A.安全阀的调校B.压力表的校验C.水位表水位的调整D.压力管道的检测
33.电工作业时有哪些安全要求()。
A.穿绝缘鞋B.戴绝缘手套C.禁止酒后操作D.戴安全帽E.系安全带
34.《中共中央国务院关于推进安全生产领域改革发展的意见》在“严格落实企业主体责任”中要求:企业实行全员安全生产责任制度,()同为安全生产第一责任人。
A.法定代表人B.分管负责人C.实际控制人D.主要技术负责人
35.属于特种设备有电梯,锅炉,压力容器,()等.
A.厂内运输车辆B.车床C.超重机械D.数控机床E.配电设备
36.安全条件是指在生产过程中,不发生的条件。()
A.人员伤亡B.职业病C.职业病D.设备、设施损害E.材料损坏
37.表示蒸汽工作特性的主要参数是()。
A.压力B.容积C.温度D.密度
38.实施安全生产责任追究,应当依法依规、实事求是、客观公正,根据()等因素合理确定相应责任。
A.岗位职责B.履职情况C.履职条件D.个人好恶
39.电缆火灾扑救对策()。
A.用水枪灭火B.切断电源,侦察火情C.堵截包围,阻止蔓延D.采取窒息灭火E.防烟,防毒
40.根据《重大危险源安全管理制度》的规定,危险源辩识的范围包括:()
A.活动B.产品C.服务D.设备设施
41.在锅炉工作过程中,传热方式有()。
A.导热B.导热C.辐射D.热交换
42.产生职业病危害的用人单位,应当在醒目位置设置公告栏,公布有关职业病防治的规章制度、操作规程()。
A.职业病危害事故应急救援措施B.设置警示标识C.中文警示说明D.工作场所职业病危害因素检测结果
三、判断题(14题每题2分,共28分)43.集团内部特种设备的界定参照国家颁布的《特种设备目录》,并严格执行《国有企业资产损失认定工作规则(国资评价〔2003〕72号)》的相关规定,保证特种设备的安全使用。()
A.√B.×
44.国家实行生产安全事故职责追究制度。()
A.√B.×
45.任何人均严禁穿越车底。()
A.√B.×
46.安全生产事关人民生命财产安全,事关改革发展稳定大局。()
A.√B.×
47.清扫道岔应与外勤值班员、邻近扳道员联系,在了解本线无车、设置安全防护后方可作业并须注意瞭望。()
A.√B.×
48.各单位应建立健全听力保护记录,听力保护记录应至少保存10年。()
A.√B.×
49.燃烧必然伴随着光和热的产生。()
A.√B.×
50.生产经营单位发生的生产安全事故的原因是:人的不安全行为,物的不安全状态,管理上的缺陷。()
A.√B.×
51.危险化学品的领用,需凭单位(部门)负责人签字的领用申请单办理出入库手续,严禁私自携带外出或乘坐公共交通工具。()
A.√B.×
52.无人指挥、视线不清或指挥信号看不清及违章指挥不吊。()
A.√B.×
53.凡由液化石油气、煤气、乙炔等所引起之火灾,称为可燃气体火灾,属于B类。()
A.√B.×
54.移动式电动工具、手持式电动工具应加装高灵敏动作的漏电保护器。()
A.√B.×
55.测量绝缘电阻时,被测设备或线路可以停电、不放电。()
A.√B.×
56.作业内容变更、作业范围扩、作业地点转移或超过有效期限的,以及作业条件、作业环境或工艺条件改变的,应重新办理操作票工作票。()
A.√B.×
四、简答题(3题每题5分,共15分)57.火灾扑救方法主要有哪些?
58.一建筑公司不依法设置安全生产管理机构案
【案情】
某建筑工程公司因效益不好,公司领导决定进行改革,减负增效。经研究将公司安全部撤销,安全管理人员8人中,4人下岗,4人转岗,原安全部承担的工作转由工会中的两人负责。由于公司领导撤销安全部门,整个公司的安全工作仅仅由两名负责工会工作的人兼任,致使该公司上下对安全生产工作普遍不重视,安全生产管理混乱.经常发生人员伤亡事故。
【问题】试从《安全生产法》的角度,分析这样做的危害有哪些?
59.从业人员在安全生产方面有哪些义务?
参考答案
1.A
2.C
3.A
4.D
5.A
6.A
7.D
8.D
9.D
10.B
11.B
12.C
13.A
14.C
15.B
16.A
17.C
18.B
19.C
20.D
21.B
22.A
23.C
24.C
25.A
26.D
27.A
28.ABC
29.ABC
30.ABCDE
31.ABCD
32.ABC
33.ABCD
34.AC
35.AC
36.ABCD
37.AC
38.ABC
39.BCDE
40.ABC
41.ABC
42.AD
43.B
44.A
45.A
46.A
47.B
48.A
49.A
50.A
51.A
52.A
53.B
54.A
55.B
56.A
57.主要有:冷却灭火法、隔离灭火法、窒息灭火法、抑制灭火法。
58.安全第一,预防为主”是生产经营单位必须遵守的原则。安全生产是不可能自然出现的,必须有人管,有人负责。在发生的诸多事故中,生产经营单位没有安全生产管理机构和安全生产管理人员,是其中很重要的一个原因。特别是实行市场经济以后,很多生产经营单位为了提高经济效益,在进行改革、减人增效过程中,常常首先被“改”掉、被“减”掉的都是安全生产管理机构或者安全生产管理人员。这样做的影响不仅仅是生产经营单位没有了一个机构和几个人,而是给生产经营单位、社会形成一种误导,即发发展经济过程中,安全生产不重要,安全生产管理是可有司无的,其后果必然是事故增多,正所谓“人减下来了,事故升上去了”。本案中建筑公司出现的情况是很常见的,建筑施工单位本来就是事故多发,危险性较大、生产安全问题比较突出的领域,更应当将安全生产放在首要位置来抓,否则难免出现安全间题甚至发生事故。《安全生产法》第19条第1款明确规定:“矿山、建筑施工单位和危险物品的生产、经营、储存单位,应当设置安全生产管理机构或者配备
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