劳务派遣委托服务协议2024年

劳务派遣委托服务协议2024年合同编号：__________甲方（委托方）：__________地址：_________________联系人：______________联系电话：____________乙方（派遣方）：__________地址：_________________联系人：______________联系电话：____________鉴于甲方因业务需要，委托乙方提供劳务派遣服务，为确保双方权益，经甲乙双方友好协商，特订立本协议，以便共同遵守。第一条派遣服务内容1.1乙方根据甲方的要求，向甲方提供符合条件的劳动者，并派遣至甲方指定的工作地点从事甲方委托的工作。1.2乙方应确保所派遣的劳动者具备甲方要求的工作技能、工作经验及学历要求。第二条派遣期限2.1本协议自______年______月______日起生效，有效期为______年。2.2在协议有效期内，甲乙双方可根据实际业务需求，协商确定具体的派遣期限。第三条劳动者的管理3.1乙方负责对所派遣劳动者的招聘、培训、考核及日常管理。3.2甲方有权对所派遣劳动者的工作表现进行监督和评价，如有不符合甲方要求的情况，甲方有权要求乙方更换劳动者。3.3乙方应确保所派遣劳动者遵守甲方的工作纪律和规章制度，如劳动者违反甲方规定，乙方应承担相应的责任。第四条费用及支付4.1甲方支付给乙方的派遣服务费用为人民币（大写）：____元整（小写）：_____元。4.2甲方支付派遣服务费用的方式为：____期支付，每期支付金额为人民币（大写）：____元整（小写）：_____元。4.3乙方开具合法有效的发票给甲方，甲方在收到发票后______个工作日内支付相应款项。第五条保密条款5.1双方在履行本协议过程中所获悉的对方商业秘密、技术秘密、市场信息等，应予以严格保密。5.2保密期限自本协议签订之日起至协议终止或解除后______年。第六条违约责任6.1任何一方违反本协议的约定，导致协议无法履行或造成对方损失的，应承担违约责任，向对方支付赔偿金。6.2赔偿金的计算方式为：因违约导致的实际损失金额的_____%。第七条争议解决7.1双方在履行本协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决。7.2如协商无果，任何一方均可向合同签订地人民法院提起诉讼。第八条其他条款8.1本协议一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本协议自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（盖章）：____________乙方（盖章）：____________签订日期：______年______月______日注意事项：1.明确合同主体：确保甲方（委托方）和乙方（派遣方）的名称、地址、联系人及联系电话等信息准确无误。2.派遣服务内容：详细描述乙方提供劳务派遣服务的具体内容，包括派遣劳动者的技能、经验、学历要求等。3.派遣期限：明确协议的有效期及具体的派遣期限，以便双方根据业务需求调整。4.劳动者管理：规定乙方对派遣劳动者的招聘、培训、考核及日常管理责任，以及甲方对劳动者工作表现的监督和评价权利。5.费用及支付：明确派遣服务费用的金额、支付方式和支付期限，确保双方财务结算清晰。6.保密条款：双方应严格遵守保密协议，防止商业秘密泄露。7.违约责任：明确双方在违反协议时的违约责任和赔偿计算方式。8.争议解决：确定争议解决的方式和地点，以便在发生纠纷时迅速处理。解决办法：1.协商解决：在争议发生时，双方应通过友好协商寻求解决方案。2.法律途径：如协商无果，可向合同签订地人民法院提起诉讼。关键词语的法律名词解释：1.委托方（甲方）：指根据本协议委托乙方提供劳务派遣服务的合同主体。2.派遣方（乙方）：指根据本协议向甲方提供劳务派遣服务的合同主体。3.劳务派遣：指乙方将劳动者派遣至甲方，由甲方使用劳动者提供劳动服务的一种用工形式。4.商业秘密：指不为公众所知悉，能为权利人带来经济利益，具有实用性，权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。5.违约责任：指合同当事人因违反合同约定而应承担的法律责任。6.争议解决：指在合同履行过程中发生的纠纷，通过协商、调解、仲裁或诉讼等方式解决的过程。7.赔偿金：指因一方违约导致另一方遭受损失，违约方应支付的用以弥补损失的资金。特殊应用场合及合同补充条款：1.场合：大型项目短期用工“如甲方因特定项目需求，需要短期内增加派遣劳动者数量，乙方应尽最大努力在______个工作日内提供符合甲方要求的劳动者。”2.场合：节假日或临时加班需求补充条款：对于节假日或临时加班导致的用工需求，可以在合同中增加如下条款：“若甲方因节假日或临时加班需要增加派遣劳动者，乙方应在接到甲方通知后______小时内响应，并尽快安排符合要求的劳动者。”3.场合：保密性较高的工作“乙方应确保所派遣劳动者在签订保密协议后，方可参与甲方保密性较高的工作，且乙方应对劳动者的保密行为承担连带责任。”4.场合：劳动者培训与发展“乙方应提供必要的职业培训给所派遣劳动者，以适应甲方的工作要求，并鼓励劳动者的职业发展。”合同所需附件列表：1.附件一：派遣劳