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文档简介

劳务用工合同模板派遣这是小编精心编写的合同文档，其中清晰明确的阐述了合同的各项重要内容与条款，请基于您自己的需求，在此基础上再修改以得到最终合同版本，谢谢！

标题：劳务用工合同模板（派遣）

甲方（派遣单位）：__________

乙方（用工单位）：__________

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经友好协商，就甲方派遣劳动者到乙方提供劳务的事宜，签订本合同，共同遵照执行。

一、合同期限

1.1本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。

1.2合同期满前，如双方同意续签，应提前一个月办理续签手续。

二、工作内容及工作地点

2.1乙方根据工作需要，安排甲方劳动者从事____工作。

2.2甲方劳动者的工作地点为：____。

三、工作时间及休息休假

3.1甲方劳动者按照乙方规定的工作时间执行，保证完成工作任务。

3.2甲方劳动者享有国家法定节假日、休息日及带薪年假等休假待遇。

四、劳动报酬

4.1乙方按照甲方劳动者的工作岗位、工作量及工作质量，支付甲方劳动者的劳动报酬。

4.2甲方劳动者的劳动报酬为：基本工资+岗位工资+绩效工资+奖金等，具体标准双方协商确定。

4.3乙方应按时足额支付甲方劳动者的劳动报酬，不得拖欠。

五、社会保险及福利待遇

5.1乙方按照国家规定为甲方劳动者缴纳社会保险。

5.2乙方为甲方劳动者提供相应的福利待遇，如住房补贴、交通补贴等。

六、劳动保护及劳动条件

6.1乙方为甲方劳动者提供符合国家规定的劳动保护用品和劳动条件。

6.2乙方负责对甲方劳动者进行必要的安全生产教育和培训。

七、合同的解除与终止

7.1本合同期限届满，双方同意不再续签的，合同自然终止。

7.2甲乙双方在合同期内，因不可抗力原因导致合同无法继续履行的，可以解除合同。

7.3甲乙双方在合同期内，经协商一致，可以解除合同。

7.4甲方劳动者有下列情形之一的，乙方可以解除合同：

（1）严重违反乙方规章制度的；

（2）严重失职，营私舞弊，给乙方造成重大损害的；

（3）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成乙方工作任务造成严重影响，或者经乙方提出，拒不改正的；

（4）劳动者以欺诈、胁迫等手段或者乘人之危，使乙方在违背真实意思的情况下订立或者变更劳动合同的；

（5）劳动者被依法追究刑事责任的。

八、违约责任

8.1甲乙双方违反本合同的规定，应承担相应的违约责任。

8.2甲乙双方因履行本合同发生的纠纷，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

九、其他事项

9.1本合同未尽事宜，可由甲乙双方协商签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

9.2本合同一式两份，甲乙双方

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