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在党风廉政建设座谈会上的讲话同志们:按照宣教月活动安排,今天,我们在这里召开清廉建设座谈会。目的是通过召开座谈会,让大家认清党风廉政建设和反腐败斗争形势,保持政治定力,坚定立场方向,聚焦目标任务,切实把党风廉政建设和反腐败斗争引向深入,促进企业高质量发展。下面,我谈几点意见。一、认清形势任务,切实扛起责任党风廉政建设是党的建设的重要组成部分,是新时期党的一项重大的政治任务,也就是用无产阶级的世界观、方法论在党组织和党员中培养良好的工作作风、纠正不正之风,宣传党的优良作风,用党的优良作风对广大党员进行经常性的教育,运用党的纪律惩处使不正之风始终处于监控之下的建设。党越是长期执政,党风建设的任务越是艰巨,越要坚定不移地抓党风建设,越要提高拒腐防变的能力。党的基层组织纪检机关作为协助基层党组织职能机关,必须明确加强党风建设的重要性。党风廉政建设责任制是指各级党委(党组)、政府(行政)及其职能部门的领导班子、领导干部在党风廉政建设中应当承担责任的制度。各级党委是党风廉政建设的领导者、执行者、推动者,党委书记是第一责任人,领导班子成员对职责范围内的党风廉政建设负有领导责任。党的十九大提出:“深入推进反腐败斗争,不断提高党的建设质量,把党建设成为始终走在时代前列、人民衷心拥护、勇于自我革命、经得起各种风浪考验、朝气蓬勃的马克思主义执政党。”并提出“全面从严治党永远在路上”的新论断。这为中国共产党今后的党风廉政建设指明了道路。历史和现实都表明,党风廉政建设和反腐败斗争关系党和国家的生存亡,腐败是国之大敌,党之大敌,民之大敌。党风、政风的好坏,事关人心向背。一个政党必须坚决反对和有效预防腐败,才能保持政权的长期稳定。作为基层的党员干部,更要自觉遵守党的纪律规矩,知敬畏、存戒惧、守底线,筑牢拒腐防变的思想道德防线。二、严明纪律红线,坚守廉洁底线一要正确对待权力。权力是一把“双刃剑”,秉公用权,可以造福职工;以权谋私,就会祸害职工;用权不当,就会伤及本人。在座的同志,我们的手中都掌握着一定的权力,但绝不能任性用权,对待权力应做到如临深渊、如履薄冰,时刻心有所畏、行有所止,找准自己的位置、明晰自己的权力清单、划清自己的权力边界,做到阳光用权、依规用权、廉洁用权,用制度管人管事,切实把权力关进制度的笼子。二要严守六大纪律。《中国共产党纪律处分条例》列出了对违反六大纪律的具体处分情节,大家一定要认真学习,哪些事情不能做,做了会违反哪些规定,受到什么处分,心里要明白。要严守政治纪律,深刻领悟“两个确立”的决定性意义,自觉增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”;要严守组织纪律,对组织的决定安排坚决做到令行禁止、步调一致,不能挑肥拣瘦、推诿扯皮,对不讲配合、不愿担当、推脱责任、贻误工作的,将按照有关规定严肃追究责任;要严守工作纪律,坚持履职尽责、狠抓落实,做到听实话、察实情、求实效,出思想、出思路、出对策、出成果;要严守廉洁纪律,全面防控廉政风险,严把廉洁底线,强化法治思维和底线思维,工程建设、物资采购等,都要严格执行公开招标、阳光采购、分级审核、集体研究等制度;严守群众纪律,保持党同人民群众的血肉联系;严守生活纪律,自觉培养高尚道德情操。三要自觉接受监督。对干部进行监督,不是和谁过不去,而是一种关爱、一种保护。有了监督就能防微杜渐,有人经常咬耳扯袖,就能够避免错误偏差。作为一名干部,要主动接受监督,把监督作为最大的关心,最好的保护,最真诚的帮助,主动接受各方面的监督和批评建议。接受上级的监督要真心,不要看作是对自己的不信任,怀有抵触情绪;接受同级的监督要虚心,不要看成是为难自己,怀有戒备心理;接受下级的监督要诚心,不能看成是不尊重自己,怀有反感情绪。要习惯在“放大镜”下用权,在“探照灯”下工作和生活,这样我们才能走的正、行的稳。三、立足岗位职责,践行使命担当勇于担当,就是要敢于承担责任,在工作中遇到问题时,不推诿、不扯皮,而是主动承担起解决问题的责任。敢于作为,就是要敢于突破传统思维,敢于尝试新的方法和途径,以创新的思维和行动推动工作向前发展。另外,党风廉政建设是每一名领导干部必须抓好的一项政治任务,也是领导干部的政治责任,党支部书记要履行好第一责任人责任,其他同志要认真履行“一岗双责”,在抓好业务工作的同时,还要抓好本单位以及分管业务的党风廉政建设,要对下属严管厚爱,经常提提醒,扯扯袖,敲打一下,保证下属不出问题,持续营造学、干、严的氛围,做从严管党治党的表率。同志们,希望同志们通过今天的会议,能够联系各自的工作和思想实际,有所思,有所想、有所悟,在今后的工作生活中,认真履行自己的职责,切实抓好单位党风廉政建设,能时刻提醒自己,严格遵守廉洁自律
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