工作餐餐饮承包协议书范本2024年

工作餐餐饮承包协议书范本2024年合同目录第一章：合同总则1.1合同目的1.2合同适用范围1.3合同解释第二章：合同双方2.1甲方（委托方）信息2.2乙方（承包方）信息2.3双方权利与义务概述第三章：承包内容3.1餐饮服务的具体内容3.2餐饮服务的标准和要求3.3餐饮服务的地点和时间第四章：承包期限4.1服务开始日期4.2服务结束日期4.3服务期限的变更第五章：费用及支付方式5.1餐饮服务费用的计算方法5.2餐饮服务费用的支付时间5.3逾期支付的处理第六章：质量保证6.1餐饮质量标准6.2质量控制措施6.3质量问题的处理第七章：食品安全与卫生7.1食品安全要求7.2卫生管理措施7.3食品安全事故的处理第八章：人员管理8.1乙方员工的职责8.2乙方员工的培训和资质8.3乙方员工的行为规范第九章：合同的变更与解除9.1合同变更的条件与程序9.2合同解除的条件9.3解除合同后的处理第十章：违约责任10.1违约行为的定义10.2违约责任的承担10.3违约金的计算与支付第十一章：保密条款11.1保密信息的定义11.2保密义务11.3保密期限第十二章：不可抗力12.1不可抗力的定义12.2不可抗力事件的处理12.3不可抗力对合同履行的影响第十三章：争议解决13.1争议解决的方式13.2争议解决的程序13.3争议解决的费用承担第十四章：合同签订14.1签订方14.2签订时间14.3签订地点14.4合同文本的份数及保管14.5其他约定事项第一章：合同总则1.1合同目的本合同旨在明确甲方与乙方之间关于工作餐餐饮服务的法律关系，保障双方的合法权益，规范餐饮服务行为。1.2合同适用范围本合同适用于甲方委托乙方提供的工作餐餐饮服务，包括但不限于食品的采购、加工、配送及服务。1.3合同解释本合同中的所有条款均应按照中华人民共和国法律进行解释和执行。任何对合同条款的解释应以书面形式进行，并经双方确认。第二章：合同双方2.1甲方（委托方）信息甲方名称：，法定代表人：，注册地址：，联系方式：。2.2乙方（承包方）信息乙方名称：，法定代表人：，注册地址：，联系方式：。2.3双方权利与义务概述甲方有权按照合同约定对乙方提供的餐饮服务进行监督和检查，并有权要求乙方按照约定提供服务。乙方有权按照合同约定获得相应的报酬，并有权要求甲方提供必要的协助和支持。第三章：承包内容3.1餐饮服务的具体内容乙方应提供的餐饮服务包括：______。3.2餐饮服务的标准和要求乙方提供的餐饮服务应符合以下标准和要求：______。3.3餐饮服务的地点和时间餐饮服务的地点为：，服务时间为：。第四章：承包期限4.1服务开始日期餐饮服务开始日期为：______年______月______日。4.2服务结束日期餐饮服务结束日期为：______年______月______日。4.3服务期限的变更任何一方要求延长或缩短服务期限，应至少提前______天书面通知对方，并经双方协商一致后，签订书面补充协议。第五章：费用及支付方式5.1餐饮服务费用的计算方法餐饮服务费用根据实际服务天数和合同约定的单价进行计算，具体计算方法为：______。5.2餐饮服务费用的支付时间甲方应于每月的第______日前支付上月的餐饮服务费用。5.3逾期支付的处理如甲方逾期支付餐饮服务费用，每逾期一天，应向乙方支付逾期金额的______%作为违约金。第六章：质量保证6.1餐饮质量标准乙方应保证所提供的餐饮服务满足国家及行业相关质量标准。6.2质量控制措施乙方应采取必要的质量控制措施，包括但不限于：______。6.3质量问题的处理如发现餐饮质量问题，乙方应在接到甲方通知后______小时内响应并采取补救措施。第七章：食品安全与卫生7.1食品安全要求乙方应遵守国家食品安全法律法规，确保提供的食品安全可靠。7.2卫生管理措施乙方应实施严格的卫生管理措施，包括但不限于：______。7.3食品安全事故的处理如发生食品安全事故，乙方应立即采取有效措施控制事态，并配合甲方进行事故调查和处理。第八章：人员管理8.1乙方员工的职责乙方应确保其员工明确各自的职责，并遵守甲方的工作场所规定。8.2乙方员工的培训和资质乙方应保证其员工具备必要的培训和资质，以满足餐饮服务的要求。8.3乙方员工的行为规范乙方员工在甲方场所工作时应遵守的行为规范包括但不限于：______。第九章：合同的变更与解除9.1合同变更的条件与程序合同一经签订，未经双方协商一致，任何一方不得擅自变更合同内容。9.2合同解除的条件如一方严重违反合同约定，另一方有权解除合同。9.3解除合同后的处理合同解除后，双方应按照合同约定进行结算，并处理相关事宜。第十章：违约责任10.1违约行为的定义任何一方未能履行或未完全履行合同约定的义务，即构成违约。10.2违约责任的承担违约方应承担违约责任，赔偿对方因此遭受的直接损失。10.3违约金的计算与支付违约金的计算方式为：______。违约金应在违约行为发生后______天内支付给对方。第十一章：保密条款11.1保密信息的定义保密信息包括但不限于商业秘密、技术资料、管理信息等。11.2保密义务双方应对在合同履行过程中知悉的对方的保密信息予以保密。11.3保密期限保密期限为合同终止后______年。第十二章：不可抗力12.1不可抗力的定义不可抗力是指不能预见、不能避免且不能克服的客观情况。12.2不可抗力事件的处理如发生不可抗力事件，受影响一方应立即通知对方，并提供相应证明。12.3不可抗力对合同履行的影响不可抗力导致合同无法履行或部分履行时，受影响一方不承担违约责任。第十三章：争议解决13.1争议解决的方式合同履行过程中发生争议，双方应首先通过友好协商解决。13.2争议解决的程序协商不成时，可提交至合同签订地的调解机构进行调解。13.3争议解决的费用承担争议解决过程中产生的费用，由败诉方承担。第十四章：合同签订14.1签订方甲方（委托方）：，乙方（承包方）：。14.2签订时间本合同于______年______月______日签订。14.3签订地点本合同签订地点为：______。14.4合同文本的份数及保管本合同一式______份，甲乙双方各执______份，具有同等法律效力。14.5其他约定事项双方可根据实际情况，就未尽事宜进行补充约定：______。多方为主导时的，附件条款及说明附件一：餐饮服务详细规范服务内容描述1.1详细列出乙方需提供的餐饮服务内容，包括但不限于菜单设计、食材采购、食品加工、餐饮配送及清洁服务。1.2描述特殊餐饮需求，如素食、清真食品或其他饮食限制。服务标准2.1明确餐饮服务的质量标准，包括食品的新鲜度、口味、卫生条件等。2.2规定服务响应时间，如订单处理、食品配送等。服务时间与地点3.1明确餐饮服务的具体时间和地点，包括工作日和节假日的调整。3.2描述特殊情况下的服务调整机制，如突发事件或特殊活动。附件二：费用及支付安排费用计算1.1详细说明餐饮服务费用的计算方法，包括固定费用和变动费用。1.2列出费用计算中涉及的所有成本因素，如食材成本、人工成本、运输成本等。支付条款2.1规定支付方式，如银行转账、现金支付或其他电子支付方式。2.2明确支付时间表，包括预付款、分期付款和最终结算。逾期支付与违约金3.1规定逾期支付的违约金计算方法和支付期限。3.2描述逾期支付对服务提供的影响及可能采取的措施。附件三：食品安全与卫生标准食品安全要求1.1列出食品安全的相关法律法规和标准。1.2描述乙方应遵守的食品安全操作规程。卫生管理2.1规定餐饮场所的卫生管理措施，包括清洁、消毒和害虫控制。2.2明确乙方员工的个人卫生要求。事故处理3.1描述食品安全事故的报告和处理流程。3.2规定事故责任的认定和赔偿机制。附件四：人员管理与培训员工职责1.1明确乙方员工的岗位职责和工作要求。1.2描述员工的工作时间和休息安排。培训与资质2.1规定乙方员工必须接受的培训内容和频率。2.2列出员工必须具备的专业资质和证书。行为规范3.1描述乙方员工应遵守的行为规范和职业道德。3.2规定违反行为规范的处罚措施。附件五：保密协议保密信息定义1.1明确哪些信息属于保密信息，包括但不限于商业秘密、客户信息和运营数据。1.2描述保密信息的识别和保护措施。保密义务2.1规定乙方在合同期间和合同结束后的保密义务。2.2明确违反保密义务的法律后果。保密期限3.1明确保密期限的起止时间。3.2描述保密信息的处理和销毁程序。附件六：不可抗力条款不可抗力定义1.1定义不可抗力事件的范围和条件。1.2描述不可抗力事件的证明要求。通知与处理2.1规定不可抗力事件发生后的通知流程和时间限制。2.2描述不可抗力事件对合同履行的影响及处理措施。合同调整与解除3.1规定不可抗力事件导致合同无法履行时的合同调整机制。3.2明确不可抗力事件导致合同解除的条件和程序。附件七：争议解决机制争议解决方式1.1列出所有可用的争议解决方式，包括协商、调解、仲裁和诉讼。1.2明确各方在争议解决过程中的权利和义务。争议解决程序2.1描述争议解决的步骤和流程，包括争议的提出、调查和解决。2.2明确争议解决过程中的时限和决策机制。争议解决费用3.1规定争议解决过程中产生的费用的承担原则。3.2描述争议解决费用的计算和支付方式。以上附件条款及说明旨在为多方主导的工作餐餐饮承包合同提供更详细的指导和解释，确保合同的全面性和可执行性，同时为合同的履行提供更明确的指导和依据。各方应认真阅读并理解附件内容，并在签订主合同时一并确认附件的效力。附件及其他补充说明一、附件列表：本合同包含以下附件，附件与本合同正文具有同等法律效力：附件一：餐饮服务详细规范附件二：费用及支付安排附件三：食品安全与卫生标准附件四：人员管理与培训附件五：保密协议附件六：不可抗力条款附件七：争议解决机制二、违约行为及认定：违约行为包括但不限于：未按合同约定提供符合标准的餐饮服务；未按合同约定支付相关费用；违反合同中关于保密或人员管理的条款。违约行为的认定需由守约方书面通知违约方，并提供相应的证据。三、法律名词及解释：餐饮服务：指乙方根据合同约定向甲方提供的包括食品制作、配送及清洁等服务。食品安全：指食品在生产、加工、运输、储存、销售等环节中，防止污染和预防食物中毒，确保食品对人体健康无害。保密信息：指合同履行过程中，一方获得的另一方未公开的信息，包括但不限于商业秘密、技术资料、管理信息等。不可抗力：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、战争、政府行为等。四、规定合同的争议解决机制，包括协商、调解、仲裁或诉讼等程序：争议首先应通过双方协商解决；如果协商不成，可提交至合同签订地的调解机构进行调解；调解不成时，可向合同签订地的仲裁委员会申请仲裁；如仲裁不成或双方未约定仲裁，可向合同签订地的人民法院提起诉讼。五、明确合同的生效条件、变更与解除程序及合同终止后的相关事宜：合同自双方签字盖