2024年保洁劳务派遣协议保洁员劳务派遣

2024年保洁劳务派遣协议保洁员劳务派遣合同编号：_______签订日期：_______签订地点：_______甲方（劳务派遣单位）：_______________________地址：________________________________法定代表人：_________________________职务：________________________________乙方（接受劳务单位）：_______________________地址：________________________________法定代表人：_________________________职务：________________________________鉴于甲方是具有合法资质的劳务派遣单位，乙方需要保洁劳务服务，双方本着平等自愿、诚实信用的原则，根据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，经协商一致，订立本保洁劳务派遣协议。第一条劳务派遣内容甲方同意根据乙方的需求，派遣符合条件的保洁员至乙方指定的工作场所提供保洁服务。保洁服务的具体内容、标准和要求详见附件一。第二条劳务派遣期限本协议劳务派遣期限自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。劳务派遣期限届满，如双方同意继续合作，应提前_______日续签协议。第三条保洁员的选拔与派遣甲方应根据乙方的要求选拔合格的保洁员，并对其进行必要的培训。保洁员派遣前，甲方应向乙方提供保洁员的名单及相关资料。第四条劳务费用乙方应向甲方支付劳务费用，费用总计为人民币_______元（￥_______）。劳务费用的计算方式、支付时间和支付方式详见附件二。第五条甲方的权利和义务甲方有权按照本协议约定向乙方收取劳务费用。甲方应保证派遣的保洁员具备相应的资质和能力，并对其进行管理和指导。第六条乙方的权利和义务乙方有权监督保洁员的工作，并提出改进意见。乙方应按时支付劳务费用，并为保洁员提供必要的工作条件。第七条保洁员的权益保障甲方应保障保洁员的合法权益，包括但不限于合理的工作时间、休息休假、劳动保护等。保洁员在乙方工作期间，如发生工伤事故，甲方应负责按照相关法律法规处理。第八条协议的变更和终止任何一方需变更协议内容或提前终止协议，应至少提前_______日书面通知对方。因不可抗力导致无法继续履行协议，双方可协商变更或终止协议。第九条违约责任如乙方逾期支付劳务费用，应按照未支付金额的_______%支付违约金。如甲方派遣的保洁员不符合约定条件或服务质量不符合要求，甲方应负责更换或支付违约金。第十条争议解决双方因履行本协议所发生的任何争议，应首先通过友好协商解决；协商不成时，可提交至_______仲裁委员会进行仲裁。第十一条其他约定本协议一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。本协议的任何修改和补充，均应以书面形式进行，并经双方授权代表签字盖章后生效。第十二条生效条件本协议自双方授权代表签字盖章之日起生效。甲方（盖章）：_______________________授权代表签字：_______________________日期：________________________________乙方（盖章）：_______________________授权代表签字：_______________________日期：________________________________[正文结束]第十三条保密条款双方应对在合作过程中知悉的对方商业秘密及其它未公开信息予以保密。未经对方书面同意，任何一方不得向第三方披露、允许第三方使用或以任何形式利用该等信息。第十四条合同附件本合同的所有附件均为合同不可分割的组成部分，与合同正文具有同等法律效力。附件包括但不限于保洁员名单、劳务费用明细、工作场所及时间安排等。第十五条合同的修改和补充本合同的任何修改和补充均应以书面形式进行，并经双方授权代表签字盖章。修改和补充的内容一旦生效，即成为本合同的一部分。第十六条法律适用本合同的订立、解释、履行、变更、终止和争议解决均适用中华人民共和国法律。第十七条通知和送达合同项下的所有通知应以书面形式按本合同首部列明的地址、电子邮件或传真送达。任何一方变更通知信息，应及时书面通知对方。第十八条附加条款双方可就本合同未尽事宜另行协商确定，并作为本合同的补充。附加条款一旦双方签字盖章，即成为本合同的一部分。一、附件列表：附件一：保洁员名单及资质证明。附件二：劳务费用明细表及支付计划。附件三：工作场所及时间安排表。附件四：保洁服务标准及操作规程。二、违约行为及认定：甲方未按约定派遣合格保洁员或乙方未按约定支付劳务费用均构成违约。违约行为的认定应基于合同条款、实际行为和双方协商结果。三、法律名词及解释："劳务派遣"：指甲方根据本协议派遣保洁员至乙方提供服务的行为。"不可抗力"：指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况，如自然灾害、战争等。"保密信息"：指双方在合作过程中知悉的商业秘密及其他未公开信息。四、执行中遇到的问题及解决办法：如保洁员不符合乙方要求，甲方应在接到乙方通知后_______日内更换。如乙方逾期支付劳务费用，甲方有权要求乙方支付违约金并继续履行支付义