安全生产台账的编制方法

安全生产台账的编制方法一、施工组织设计与专项安全施工方案编审制度

1.施工组织设计应全面、细致，包含项目施工的各个阶段，明确安全生产要求及措施。

2.专项安全施工方案针对危险性较大的分部分项工程，应单独编制，经专家论证、审批后方可实施。

3.施工组织设计与专项安全施工方案的编审流程：编制→内部审核→报批→审批通过→现场实施→监督执行。

4.施工组织设计与专项安全施工方案应包括以下内容：

-工程概况、施工工艺流程及施工平面布置；

-安全生产目标、安全生产责任制及安全生产管理机构；

-施工过程中的安全防护措施、应急救援预案；

-特殊作业环节的安全技术措施；

-施工现场的环保、消防、卫生等措施。

5.施工组织设计与专项安全施工方案的编审要求：

-确保内容真实、准确、完整；

-结合工程特点和施工条件，制定有针对性的安全生产措施；

-符合国家及地方安全生产法律法规、标准规范；

-审批通过的施工组织设计与专项安全施工方案应严格执行，不得擅自变更。

二、安全技术措施计划执行制度

1.根据施工组织设计与专项安全施工方案，编制安全技术措施计划，明确安全生产目标、任务、措施、期限等。

2.安全技术措施计划应包括以下内容：

-工程概况、施工进度计划及安全生产目标；

-安全生产责任制、安全生产管理制度；

-安全防护设施、施工机具设备、临时用电等安全技术措施；

-安全生产培训、教育、演练计划；

-安全生产检查、整改、验收流程；

-应急救援预案及事故处理流程。

3.安全技术措施计划执行流程：

-编制→审批→公示→实施→检查→整改→验收；

-施工过程中，应定期对安全技术措施计划执行情况进行检查，发现问题及时整改；

-安全技术措施计划的实施应与施工进度相匹配，确保施工过程中的安全生产。

4.安全技术措施计划的调整：

-因施工条件、工程变更等原因需调整安全技术措施计划的，应重新编制、审批；

-调整后的安全技术措施计划应及时公示、通知相关人员，确保施工现场的安全生产。

"作为第一行的开篇标识。以下为“一、施工组织设计与专项安全施工方案编审制度”及“二、安全技术措施计划执行制度”的内容：

一、施工组织设计与专项安全施工方案编审制度

1.施工组织设计必须涵盖项目全周期，明确安全生产目标，制定详尽的安全技术措施。

2.专项安全施工方案应针对深基坑、高大模板、起重吊装等高风险作业，严格遵循国家及地方相关规定编制。

3.编审流程规定：编制完成后，先由项目技术负责人组织内部审核，再提交给企业技术负责人审批，审批通过后方可实施。

4.施工组织设计与专项安全施工方案内容应包括：

-项目概况、施工流程、平面布置图；

-安全生产责任制、安全管理制度；

-风险评估、安全防护措施、应急救援预案；

-特殊作业环节的安全技术要求；

-环境保护、消防、卫生等综合管理措施。

二、安全技术措施计划执行制度

1.根据施工组织设计与专项安全施工方案，制定安全技术措施计划，明确责任人、完成时限、资金投入等。

2.安全技术措施计划应包括：

-工程项目安全技术措施；

-安全设施设备采购、安装、验收；

-安全培训、演练计划；

-安全生产投入预算。

3.计划执行要求：

-责任人必须严格按照计划执行，确保安全技术措施落到实处；

-定期检查计划执行情况，对未按计划执行的环节进行整改；

-安全生产管理人员应加强对计划执行的监督，确保各项措施有效实施；

-对计划执行过程中出现的问题，应及时汇报、分析、处理，持续改进安全生产管理。

七、安全教育培训制度

1.安全教育培训应覆盖所有施工人员，包括管理人员、技术人员和作业人员。

2.安全教育培训内容应包括：

-国家安全生产法律法规、标准规范；

-施工现场安全操作规程、安全生产管理制度；

-岗位安全操作技能、事故案例教育；

-应急处置、自救互救知识；

-职业健康、环境保护知识。

3.安全教育培训形式：

-新员工入职培训；

-定期安全例会；

-特定作业前的安全交底；

-安全生产月、周、日活动；

-安全生产知识竞赛、演练等。

4.安全教育培训要求：

-培训计划应明确、具体，确保培训时间和质量；

-培训效果应进行考核，不合格者不得上岗；

-培训资料应归档保存，以备查验。

八、安全生产奖罚制度

1.建立健全安全生产奖罚制度，对安全生产表现突出的个人或单位给予奖励，对违反安全生产规定的行为进行处罚。

2.奖励措施：

-对全年无安全事故的个人或单位给予表彰和奖励；

-对及时发现并排除安全隐患的个人给予奖励；

-对提出有效安全生产建议的个人给予奖励。

3.处罚措施：

-对违反安全生产规定造成安全事故的个人或单位依法进行处罚；

-对未按期整改安全隐患的个人或单位进行通报批评和经济处罚；

-对不参加或不配合安全教育培训的个人进行处罚。

4.奖罚制度执行要求：

-奖罚标准应明确、公正、透明；

-奖罚决定应有据可依，确保执行到位；

-奖罚情况应记录在案，定期公布，接受监督。

九、伤亡事故快报制度

1.发生伤亡事故时，现场负责人应立即组织救援，并第一时间上报企业安全生产管理部门。

2.事故快报内容应包括：

-事故发生的时间、地点、工程名称；

-事故概况、伤亡人数、经济损失；

-事故发生原因初步判断；

-救援及应急措施采取情况。

3.事故快报流程：

-现场负责人在事故发生后小时内完成快报；

-安全生产管理部门接报后，立即启动应急预案，并报告企业领导及相关部门；

-根据事故性质，及时向政府有关部门报告。

4.事故快报要求：

-快报内容真实、准确、完整；

-快报不得拖延、瞒报、谎报。

十、卫生保洁制度

1.施工现场应定期进行卫生保洁，保持环境整洁。

2.卫生保洁内容：

-施工垃圾的分类存放、清运；

-施工场地的清洁、防尘；

-生活区域的卫生管理；

-卫生设施的维护、清洁。

3.卫生保洁要求：

-建立卫生保洁责任制，明确责任人；

-制定卫生保洁计划，确保清洁工作有序进行；

-定期检查卫生保洁情况，对不符合要求的及时整改。

十一、消防防火责任制度

1.建立健全消防防火责任制度，明确各级责任人。

2.消防防火责任：

-施工现场应配备符合规定的消防设施，定期检查、维护；

-定期开展消防演练，提高员工消防意识和技能；

-施工现场禁止存放易燃易爆物品，严格火源管理。

3.消防防火要求：

-消防责任落实到人，实行消防安全管理责任制；

-消防设施应设置明显标志，确保紧急时能迅速启用；

-对违反消防规定的行为，应严肃处理。

十二、班组安全活动制度

1.班组应定期开展安全活动，提高班组安全生产能力。

2.班组安全活动内容：

-安全生产知识学习；

-安全操作技能交流；

-安全隐患排查；

-事故案例讨论。

3.班组安全活动要求：

-班组安全活动应有计划、有记录；

-班组活动应注重实效，解决实际问题；

-班组安全活动参与率应达到100%。

十三、不扰民措施

1.施工过程中应采取有效措施，减少对周边居民的影响。

2.不扰民措施包括：

-控制施工噪音、粉尘、振动；

-合理安排施工时间，避免夜间施工；

-施工现场设置围挡、警示标志；

-与周边居民建立沟通机制，及时处理居民投诉。

十四、门卫值班与保卫制度

1.施工现场应设立门卫，实行24小时值班制度。

2.门卫职责：

-负责人员、车辆的进出管理；

-负责施工现场的安全保卫工作；

-监督现场人员遵守安全生产规定。

3.门卫值班要求：

-门卫人员应具备一定的安全生产知识；

-建立完善的值班记录，及时报告异常情况；

-定期对门卫人员进行培训，提高业务能力。

十五、临时用电定期检查制度

1.临时用电系统应定期进行检查，确保用电安全。

2.检查内容：

-临时用电设施的绝缘电阻、接地电阻；

-线路敷设、设备安装是否符合规范；

-开关箱、配电箱等设备的保护装置是否完好；

-用电负荷是否符合设计要求。

3.检查周期：

-定期检查，至少每季度一次；

-遇恶劣天气或发现问题时，应立即进行检查。

4.检查要求：

-检查应由专业电工进行；

-检查记录应详细、真实，并存档备查；

-发现问题应及时整改，确保临时用电安全。

十六、项目“三宝四口”安全防护规定

1.“三宝”防护：

-安全带：使用前应检查，定期进行静荷重试验，不合格者不得使用；

-安全网：应按照规定间距设置，定期检查，破损者应及时更换；

-安全帽：应选用合格产品，使用时应正确佩戴。

2.“四口”防护：

-洞口：应有防护栏杆、安全网或其他防护措施；

-梯口：梯子应固定，梯口处应有防滑、防坠落措施；

-通道口：应有安全防护棚，通道口两侧应设置防护栏杆；

-井口：应有防护盖板或防护栏杆。

十七、项目现场的落手清管理制度

1.施工现场应实行落手清管理，保持工作面整洁。

2.管理要求：

-施工过程中产生的垃圾应分类存放，及时清运；

-施工材料应堆放整齐，标识清楚；

-施工设备应定期清洁、保养；

-施工现场应定期打扫，做到工完场清。

十八、生产工人的安全生产责任制度

1.生产工人应遵守安全生产规章制度，履行安全生产责任。

2.责任内容：

-严格按照操作规程作业，不违章操作；

-正确使用安全防护用品；

-参加安全教育培训，提高安全意识；

-发现安全隐患及时报告