餐厅托管经营合作协议2024年_第1页
餐厅托管经营合作协议2024年_第2页
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文档简介

餐厅托管经营合作协议2024年通用合同编号:__________餐厅托管经营合作协议甲方(委托方):__________地址:__________联系方式:__________乙方(受托方):__________地址:__________联系方式:__________鉴于甲方为一家餐厅的所有者,愿意将其餐厅托管给乙方进行经营管理;乙方具备丰富的餐厅经营管理经验,愿意接受甲方的委托,按照本协议的约定,对甲方餐厅进行托管经营。双方为明确双方的权利义务,经友好协商,达成如下协议:第一条托管经营范围1.2乙方接受甲方的委托,全面负责餐厅的经营管理,按照本协议的约定,确保餐厅的正常运营和盈利。第二条托管经营期限2.1本协议的托管经营期限为____年,自____年____月____日起至____年____月____日止。2.2如双方同意续约,应在本协议到期前____个月书面达成续约协议。第三条托管经营费用3.2甲方应在每月____日前向乙方支付当月的托管费。3.3乙方应按照甲方的要求,提供餐厅的经营报表,以便甲方了解餐厅的运营情况。第四条双方的权利义务4.1甲方权利义务(1)保证餐厅的资产完整,提供乙方经营所需的设备、设施等。(2)不得干预乙方的正常经营管理,不得随意变更经营范围。(3)按照约定时间支付托管费,及时解决乙方在经营管理过程中遇到的问题。4.2乙方权利义务(1)全面负责餐厅的经营管理,确保餐厅的正常运营。(2)维护餐厅的品牌形象,提高餐厅的服务质量和经营效益。(3)按照约定向甲方支付经营收益,保证甲方的合法权益。第五条合同的变更和终止5.1本协议的任何修改、补充均须经双方协商一致,并以书面形式作出。5.2除非双方达成书面一致意见,否则任何一方不得单方面解除本协议。5.3本协议终止后,乙方应将餐厅的经营状况、财务报表等资料完整地移交给甲方。第六条违约责任6.1任何一方违反本协议的约定,导致协议无法履行,应承担相应的违约责任。6.2因不可抗力导致一方不能履行本协议的,该方应立即通知对方,并在合理时间内提供相关证明。第七条争议解决7.1双方在履行本协议过程中发生的争议,应通过友好协商解决。7.2如协商不成,任何一方均有权向合同签订地人民法院提起诉讼。第八条其他约定8.1本协议一式两份,甲乙双方各执一份。8.2本协议自双方签字(或盖章)之日起生效。甲方(签字/盖章):__________乙方(签字/盖章):__________签订日期:____年____月____日一、附件列表:

1.餐厅所有权证明文件

2.乙方经营管理资质证明文件

3.餐厅资产清单

4.餐厅设备设施使用和维护手册

5.员工名册及工资支付证明文件

6.财务报表及收益分配方案

7.合同变更、解除或终止的书面协议

8.违约行为证明文件二、违约行为及认定:

1.甲方未按时支付托管费

2.乙方未按约定经营范围管理餐厅

3.甲方未保证餐厅资产完整,提供必要的设备、设施

4.乙方未维护餐厅品牌形象,导致服务质量下降

5.乙方未按时向甲方支付经营收益

6.双方未按照约定时间协商解决争议

7.一方未履行合同约定的其他义务三、法律名词及解释:

1.托管经营:指甲方将其餐厅的经营权委托给乙方,由乙方负责经营管理并获得经营收益的一种经营方式。

2.托管费:乙方托管经营餐厅的费用,按月支付。

3.不可抗力:指不能预见、不能避免并不能克服的客观情况,如自然灾害、社会事件等。

4.违约责任:指一方违反合同约定,导致合同无法履行,应承担的法律责任。

5.争议解决:指双方在履行合同过程中发生的争议,通过协商或法律途径解决的方式。四、执行中遇到的问题及解决办法:

1.甲方未按时支付托管费

解决办法:乙方应及时与甲方沟通,催促其支付托管费,必要时可依法保留追究甲方责任的权利。

2.乙方未按约定经营范围管理餐厅

解决办法:甲方有权要求乙方改正,如乙方拒不改正,甲方有权解除合同。

3.餐厅设备设施损坏或故障

解决办法:乙方应及时维修或更换设备设施,确保餐厅正常运营。

4.员工纠纷

解决办法:双方应遵循劳动法规,妥善处理员工纠纷,必要时可寻求专业法律人士的帮助。

5.财务争议

解决办法:双方应及时沟通,核对财务报表,如仍有争议,可依法解决。五、所有应用场景:

1.甲方为餐厅所有者

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