正规聘用合同书模板

正规聘用合同书模板甲方（聘用方）：_______________________乙方（受聘方）：_______________________鉴于甲方需要聘请乙方提供专业服务，乙方愿意接受甲方聘用，经双方协商一致，特订立本合同，以资共同遵守。第一条聘用岗位1.1甲方同意聘用乙方担任_______岗位。1.2乙方同意根据甲方的工作安排，履行_______岗位职责。1.3乙方的岗位职责详见合同附件。第二条聘用期限2.1本合同的聘用期限自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。2.2聘用期满，经双方协商一致，可以续签聘用合同。第三条工作内容3.1乙方应按照甲方的要求，完成_______工作内容。3.2乙方应遵守甲方的工作时间安排，保证工作质量和效率。3.3乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露给任何第三方。第四条薪酬待遇4.1甲方同意支付乙方月薪为人民币_______元（大写：_______）。4.2甲方应在每月的第_______日前支付乙方上月薪酬。4.3乙方的薪酬待遇包括基本工资、绩效奖金、福利等，具体标准详见合同附件。第五条社会保险和公积金5.1甲方应按照国家规定为乙方缴纳社会保险和公积金。5.2社会保险和公积金的缴纳标准和比例按照国家及地方相关规定执行。5.3甲方应保证按时足额缴纳社会保险和公积金。第六条工作时间和休假6.1乙方应遵守甲方的工作时间安排，具体工作时间由甲方根据实际情况确定。6.2乙方享有国家规定的节假日、年假、婚假、产假等休假权利。6.3乙方如需请假，应按照甲方的请假程序提前申请，并得到甲方批准。第七条劳动保护和工作条件7.1甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护和工作条件。7.2甲方应保证乙方的工作环境安全、健康，防止职业危害。7.3甲方应根据乙方的工作性质，提供必要的劳动保护用品。第八条违约责任8.1如甲方未按时支付乙方薪酬，应向乙方支付违约金，违约金为延迟支付金额的_______%。8.2如乙方违反合同约定，未能完成工作任务或泄露商业秘密，应向甲方支付违约金，违约金为当月薪酬的_______%。8.3双方违反合同其他条款，应根据实际情况承担相应的违约责任。第九条合同变更与解除9.1本合同一经签订，未经双方协商一致，任何一方不得擅自变更或解除合同。9.2如遇不可抗力因素，导致合同无法履行或需要变更，双方应协商解决。第十条争议解决10.1本合同在履行过程中如发生争议，双方应友好协商解决；协商不成时，可提交甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。10.2对仲裁委员会的裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。第十一条保密条款11.1乙方应对在甲方工作期间知悉的商业秘密和技术秘密予以保密。11.2保密期限为合同终止后_______年内。11.3违反保密义务的，应承担相应的法律责任。第十二条法律适用12.1本合同的订立、解释、履行和争议解决均适用中华人民共和国法律。第十三条通知与送达13.1双方因履行本合同而相互发出的通知，应以书面形式进行。13.2通知应发送至本合同首部所列的地址或双方另行书面通知的地址。13.3任何一方变更通知地址，应及时书面通知对方。第十四条合同生效14.1本合同自双方授权代表签字盖章之日起生效。14.2本合同的任何修改和补充，均需双方书面同意，并经双方授权代表签字盖章后生效。第十五条其他约定15.1双方可就本合同未尽事宜另行协商，并签订补充协议。15.2本合同的补充协议与本合同具有同等法律效力。15.3本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。甲方（签字）：_______________________乙方（签字）：_______________________签订日期：_____年_____月_____日（注：以上为合同的部分内容，待续。）第十六条培训与发展16.1甲方应根据乙方的岗位需求，提供必要的职业培训。16.2乙方应积极参与甲方安排的培训，提升自身职业技能。16.3培训费用由甲方承担，但乙方应保证在培训后继续为甲方服务至少_______年/月。第十七条知识产权17.1在聘用期间，乙方因执行甲方的任务或利用甲方的物质技术条件所完成的发明创造、作品等，其知识产权归甲方所有。17.2乙方应协助甲方完成知识产权的申请、登记等手续。17.3乙方对其个人创作的作品享有署名权。第十八条合同续签18.1聘用期满前_______个月，双方应就是否续签合同进行协商。18.2如双方同意续签，应重新签订聘用合同。18.3续签合同的条件不得低于原合同条件。第十九条离职手续19.1合同终止或解除时，乙方应按照甲方的规定办理离职手续。19.2乙方应妥善交接工作，确保工作的连续性。19.3甲方应在乙方办理完离职手续后_______个工作日内支付乙方应得的经济补偿。第二十条经济补偿20.1合同解除或终止时，甲方应按照国家规定和本合同约定向乙方支付经济补偿。20.2经济补偿的计算方法按照国家相关规定执行。20.3乙方因违反合同约定被解聘的，甲方不支付经济补偿。第二十一条竞业限制21.1合同解除或终止后，乙方在_______年内不得在与甲方有竞争关系的企业工作。21.2甲方应按月向乙方支付竞业限制补偿金。21.3如乙方违反竞业限制约定，应向甲方支付违约金。第二十二条合同的补充与附件22.1本合同的任何补充、修改均需以书面形式进行，并经双方授权代表签字盖章后生效。22.2合同附件是本合同不可分割的一部分，与本合同具有同等法律效力。第二十三条法律适用23.1本合同的订立、解释、履行和争议解决均适用中华人民共和国法律。第二十四条通知与送达24.1双方因履行本合同而相互发出的通知，应以书面形式进行。24.2通知应发送至本合同首部所列的地址或双方另行书面通知的地址。24.3任何一方变更通知地址，应及时书面通知对方。第二十五条保密条款25.1乙方应对在甲方工作期间知悉的商业秘密、技术秘密及其他保密信息予以保密。25.2保密期限为合同终止后_______年内。25.3违反保密义务的，应承担相应的法律责任。第二十六条合同生效26.1本合同自双方授权代表签字盖章之日起生效。26.2本合同的任何修改和补充，均需双方书面同意，并经双方授权代表签字盖章后生效。甲方（签字）：_______________________乙方（签字）：_______________________签订日期：_