人才资源服务合作协定：2024企业定制版

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人才资源服务合作协定：2024企业定制版本合同目录一览1.合作宗旨与目标1.1合作双方的义务与责任1.2合作范围与内容1.3合作期限2.人才资源服务2.1人才引进与招聘2.2人才培训与发展2.3人才评价与激励3.企业定制服务3.1定制服务内容3.2定制服务流程3.3定制服务时间与地点4.费用与支付4.1服务费用4.2费用支付方式与时间4.3费用调整与变更5.保密协议5.1保密内容5.2保密期限5.3违约保密条款6.权利与义务6.1合作双方的权利6.2合作双方的义务6.3违约责任与赔偿7.合作变更与终止7.1合作变更7.2合作终止7.3合同解除后的处理8.争议解决8.1争议解决方式8.2争议解决地点与机构8.3法律适用9.合同的生效、修改与解除9.1合同生效条件9.2合同修改9.3合同解除10.一般条款10.1通知与送达10.2合同的完整性10.3合同的继承与转让11.附则11.1合同附件11.2合同生效日期11.3其他条款12.甲方（需求方）12.1企业基本信息12.2授权代表信息13.乙方（服务方）13.1企业基本信息13.2授权代表信息14.签字盖章页14.1甲方签字盖章14.2乙方签字盖章第一部分：合同如下：第一条合作宗旨与目标1.1合作双方的义务与责任甲方应负责提供真实、准确的合作需求与相关信息，乙方应负责根据甲方需求提供专业的人才资源服务。1.2合作范围与内容合作范围包括人才引进与招聘、人才培训与发展、人才评价与激励等。具体内容详见附件一。1.3合作期限合作期限为2024年1月1日至2024年12月31日，除非双方另有约定。第二条人才资源服务2.1人才引进与招聘乙方根据甲方提供的职位需求，进行人才搜索、筛选、面试和推荐。具体流程详见附件二。2.2人才培训与发展乙方应为甲方员工提供专业培训与发展机会，以提升员工的工作技能和绩效。具体计划详见附件三。2.3人才评价与激励乙方应根据甲方要求，对员工进行定期评价和激励，以提高员工的工作积极性和满意度。具体方案详见附件四。第三条企业定制服务3.1定制服务内容乙方根据甲方的需求，提供定制化的人才资源解决方案。具体服务内容详见附件五。3.2定制服务流程乙方按照甲方需求进行服务方案的设计、实施和评估。具体流程详见附件六。3.3定制服务时间与地点定制服务的时间和地点由双方协商确定，并在附件七中明确。第四条费用与支付4.1服务费用乙方向甲方提供的服务费用根据双方协商确定的服务内容和数量计算。具体费用详见附件八。4.2费用支付方式与时间甲方应按照附件八中约定的方式和时间向乙方支付服务费用。4.3费用调整与变更费用可以根据双方协商进行调整或变更，具体事项详见附件九。第五条保密协议5.1保密内容双方在合作过程中获取的对方商业秘密、技术秘密和个人信息等应予以保密。5.2保密期限保密期限自双方签订本合同时起算，至合作期限结束后两年止。5.3违约保密条款如一方违反保密义务，需承担违约责任，赔偿对方因此遭受的损失。具体条款详见附件十。第六条权利与义务6.1合作双方的权利双方有权按照合同约定行使各自的权利，并有权要求对方履行合同义务。6.2合作双方的义务双方应按照合同约定履行各自义务，包括但不限于提供服务、支付费用等。6.3违约责任与赔偿一方违约的，应承担违约责任，赔偿对方因此遭受的损失。具体条款详见附件十一。第七条合作变更与终止7.1合作变更双方同意，合作期限内，如有变更需求，可书面协议变更。7.2合作终止合作期限届满前，如双方无书面协议延长，本合同自动终止。7.3合同解除后的处理第八条争议解决8.1争议解决方式如双方在合作过程中发生争议，应通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均可向乙方所在地的人民法院提起诉讼。8.2争议解决地点与机构争议解决的地点为乙方所在地人民法院。8.3法律适用本合同的签订、效力、解释、履行和争议的解决均适用中华人民共和国法律。第九条合同的生效、修改与解除9.1合同生效条件本合同自双方签字盖章之日起生效。9.2合同修改合同的修改应由双方书面同意，并经双方签字盖章后生效。9.3合同解除合同解除应由双方书面同意，并经双方签字盖章后生效。第十条一般条款10.1通知与送达任何一方应以书面形式向对方发送通知，通知发送至对方指定的地址。10.2合同的完整性本合同及其附件构成双方完整的合作协议，取代了所有之前的口头或书面的讨论和协议。10.3合同的继承与转让未经对方书面同意，任何一方不得将本合同的权利和义务转让给第三方。第十一条附则11.1合同附件本合同的附件为本合同不可分割的一部分，与本合同具有同等法律效力。11.2合同生效日期本合同自签字盖章之日起生效。11.3其他条款本合同未涉及的事宜，双方应本着诚实信用原则予以协商解决。第十二条甲方（需求方）12.1企业基本信息（在此列出甲方的基本信息，包括但不限于企业名称、注册地址、联系方式等。）12.2授权代表信息（在此列出甲方授权代表的信息，包括但不限于姓名、职务、联系方式等。）第十三条乙方（服务方）13.1企业基本信息（在此列出乙方的基本信息，包括但不限于企业名称、注册地址、联系方式等。）13.2授权代表信息（在此列出乙方授权代表的信息，包括但不限于姓名、职务、联系方式等。）第十四条签字盖章页14.1甲方签字盖章（在此处加盖甲方公章，并由甲方授权代表签字。）14.2乙方签字盖章（在此处加盖乙方公章，并由乙方授权代表签字。）第二部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：人才引进与招聘具体流程详细说明乙方根据甲方提供的职位需求，进行人才搜索、筛选、面试和推荐的具体流程。附件二：人才培训与发展具体计划详细说明乙方为甲方员工提供专业培训与发展机会的具体计划，包括培训内容、培训时间、培训方式等。附件三：人才评价与激励具体方案详细说明乙方根据甲方要求，对员工进行定期评价和激励的具体方案，包括评价标准、激励措施等。附件四：定制化人才资源解决方案详细说明乙方根据甲方的需求提供定制化人才资源解决方案的具体内容，包括服务项目、服务方式等。附件五：定制服务具体流程详细说明乙方按照甲方需求进行服务方案的设计、实施和评估的具体流程。附件六：定制服务时间与地点详细说明定制服务的时间和地点，包括服务开始时间、服务结束时间、服务地点等。附件七：费用明细表详细列出乙方向甲方提供的服务费用的计算方式和金额，包括各项服务的费用明细。附件八：费用支付方式与时间详细说明甲方应按照何种方式和时间向乙方支付服务费用。附件九：费用调整与变更事项详细说明费用可以根据双方协商进行调整或变更的具体事项。附件十：保密协议具体条款详细说明双方在合作过程中获取的对方商业秘密、技术秘密和个人信息等应予以保密的具体条款。附件十一：违约责任与赔偿具体条款详细说明一方违反合同约定应承担的违约责任，包括赔偿金额、赔偿方式等。附件十二：合同解除后处理事项说明二：违约行为及责任认定：1.甲方未按照约定提供真实、准确的合作需求与相关信息的，乙方有权要求甲方在合理期限内履行义务，并有权要求甲方支付违约金。示例说明：如果甲方未按照约定提供职位需求的详细信息，导致乙方无法正常进行人才搜索、筛选等工作的，乙方有权要求甲方在合理期限内提供完整的信息，并有权要求甲方支付迟延履行违约金。2.乙方未按照约定提供专业的人才资源服务或未按照甲方需求提供定制化人才资源解决方案的，甲方有权要求乙方在合理期限内履行义务，并有权要求乙方支付违约金。示例说明：如果乙方提供的服务与甲方的实际需求严重不符，导致甲方无法实现预期目标的，甲方有权要求乙方在合理期限内改正服务内容，并有权要求乙方支付违约金。3.甲方未按照约定支付服务费用的，乙方有权暂停提供服务，并有权要求甲方支付违约金。示例说明：如果甲方在约定的支付时间内未支付服务费用的，乙方有权暂停提供服务，并有权要求甲方支付未支付服务费用的违约金。4.双方未按照约定履行保密义务的，应承担违约责任，并赔偿对方因此遭受的损失。示例说明：如果一方泄露了对方的商业秘密，导致对方遭受经济损失的，泄露方应承担违约责任，并赔偿对方的损失。说明三：法律名词及解释：1.人才资源服务：指乙方根据甲方需求，提供的人才引进与招聘、人才培训与发展、人才评价与激励等服务。2.定制化人才资源解决方