会计师事务所员工手册

会计师事务所员工手册合同编号：__________鉴于甲方为一家合法设立并有效存在的会计师事务所，乙方愿意加入甲方并成为甲方员工，双方为明确双方的权利义务，经友好协商，特订立本合同，以共同遵守。第一条合同标的1.1乙方作为甲方员工，应履行诚实、勤勉、谨慎、保密的义务，为甲方提供专业会计师服务。1.2乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。第二条合同期限2.1本合同自双方签字之日起生效，有效期为____年，自____年__月__日至____年__月__日。2.2合同期满前，双方如需续签，应提前一个月书面通知对方。第三条工作内容3.1乙方根据甲方的安排，负责完成各类会计报表的编制、审计、税务申报等工作。3.2乙方应参加甲方组织的各类专业培训，提升自身专业素养。3.3乙方应保守甲方的商业秘密，不得泄露给第三方。第四条工资福利4.1乙方的工资由基本工资、绩效奖金等组成，具体金额及支付方式见附件。4.2乙方依法享受国家规定的节假日、年假、产假、陪产假等休假待遇。4.3乙方参加甲方提供的社会保险和公积金。第五条保密条款5.1乙方对在甲方工作期间接触到的商业秘密、客户信息等保密信息承担保密义务。5.2保密义务自乙方离职之日起延续____年。5.3乙方违反保密义务的，应承担违约责任，赔偿甲方损失。第六条违约责任6.1任何一方违反本合同的约定，导致合同无法履行，应承担违约责任。6.2乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方支付违约金，违约金金额为甲方损失的____%。第七条争议解决7.1本合同的签订、履行、解释及争议解决均适用中华人民共和国法律。7.2双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第八条其他约定8.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本合同未尽事宜，双方可签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。甲方（盖章）：乙方（签字）：签订日期：____年__月__日一、附件列表：1.乙方个人简历2.乙方职业资格证书3.工资发放标准及绩效考核办法4.社会保险和公积金缴纳明细5.保密协议6.补充协议二、违约行为及认定：1.乙方未按约定提供服务，或服务质量不符合甲方要求。2.乙方违反保密义务，泄露甲方商业秘密或客户信息。3.乙方提前解除合同，未按约定提前通知甲方。4.乙方在合同期内严重违反甲方管理制度或职业道德。5.其他双方约定的违约行为。三、法律名词及解释：1.会计师事务所：指依法设立，从事会计报表编制、审计、税务申报等业务的专业机构。2.员工手册：指用于规范员工行为、明确员工权利义务的书面文件。3.商业秘密：指不为公众所知悉，具有商业价值并经甲方采取保密措施的信息。4.保密义务：指乙方对甲方商业秘密、客户信息等保密信息承担的法定义务。5.违约金：指一方违反合同约定，应向守约方支付的赔偿金。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方工作效率低下，影响甲方工作进度。解决办法：甲方加强对乙方的培训和指导，提高乙方工作效率。2.乙方因个人原因无法提供服务。解决办法：甲方与乙方协商，安排其他员工代替或调整工作计划。3.乙方泄露甲方商业秘密。解决办法：甲方有权解除合同，并要求乙方支付违约金；涉嫌违法的，甲方有权追究乙方的法律责任。4.乙方未按约定提前通知甲方解除合同。解决办法：甲方有权追究乙方的违约责任，要求乙方支付违约金。5.合同争议发生。解决办法：双方通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。五、所有应用场景：1.甲方为新设立的会计师事务