店铺经营负责人合同（2024年版）

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店铺经营负责人合同（2024年版）本合同目录一览第一条合同主体及定义1.1甲方（店铺所有权人）1.2乙方（店铺经营负责人）1.3丙方（第三方合作方，如有）第二条合同期限2.1合同的开始日期2.2合同的结束日期第三条乙方的职责与任务3.1乙方应负责的店铺日常经营管理工作3.2乙方对店铺运营成果的考核指标3.3乙方应遵守的店铺经营规范及流程第四条甲方的权利与义务4.1甲方应提供的店铺经营条件4.2甲方对乙方经营决策的监督权4.3甲方对乙方经营成果的分红权第五条乙方的权利与义务5.1乙方对店铺经营决策的自主权5.2乙方对店铺员工的管理权5.3乙方对店铺收益的分配权第六条经营业绩分配与奖励6.1店铺净利润的分配比例6.2乙方完成业绩目标的奖励机制第七条保密协议7.1乙方对甲方商业秘密的保密义务7.2保密信息的范围与期限第八条合同的终止与解除8.1合同提前终止的条件8.2合同解除后的责任与权益处理第九条争议解决方式9.1双方在履行合同过程中发生的争议解决方式9.2适用法律的确定第十条合同的修改与补充10.1合同的书面修改与补充10.2修改与补充的生效条件第十一条通知与送达11.1双方之间的通知方式与送达地址11.2通知的生效时间第十二条合同的生效、变更与解除12.1合同的生效条件12.2合同的变更条件12.3合同的解除条件第十三条其他约定13.1双方共同认可的其他条款与事项第十四条合同的份数与保存14.1合同正本与副本的分发及保管责任14.2合同的保存期限第一部分：合同如下：第一条合同主体及定义1.1甲方（店铺所有权人）指的是享有店铺所有权、对店铺拥有完全支配权的自然人或法人。1.2乙方（店铺经营负责人）指的是被甲方授权，负责店铺日常经营管理的自然人。1.3丙方（第三方合作方，如有）指的是与甲方、乙方进行业务合作的相关自然人、法人或其他组织。第二条合同期限2.1合同的开始日期为双方签署合同之日起。2.2合同的结束日期为____年__月__日。第三条乙方的职责与任务3.1乙方应负责的店铺日常经营管理工作，包括但不限于店铺销售、员工管理、库存控制、财务结算等。3.2乙方对店铺运营成果的考核指标包括但不限于销售额、利润率、顾客满意度等。3.3乙方应遵守的店铺经营规范及流程包括但不限于店铺卫生、服务质量、员工行为规范等。第四条甲方的权利与义务4.1甲方应提供的店铺经营条件包括但不限于店铺场地、设备设施、货源供应等。4.2甲方对乙方经营决策的监督权，有权对乙方的经营行为进行指导和建议。4.3甲方对乙方经营成果的分红权，按照双方约定的比例享有店铺净利润的分红。第五条乙方的权利与义务5.1乙方对店铺经营决策的自主权，在不违反法律法规及合同约定前提下，有权自主决策。5.2乙方对店铺员工的管理权，有权根据店铺需要招聘、解雇、培训员工。5.3乙方对店铺收益的分配权，按照双方约定的比例享有店铺净利润的分配。第六条经营业绩分配与奖励6.1店铺净利润的分配比例为甲方：乙方=____：____。6.2乙方完成业绩目标的奖励机制如下：6.2.1若乙方完成年度业绩目标，则甲方应支付给乙方奖励金人民币____元。6.2.2若乙方完成半年度业绩目标，则甲方应支付给乙方奖励金人民币____元。6.2.3若乙方完成季度业绩目标，则甲方应支付给乙方奖励金人民币____元。第八条合同的终止与解除8.1合同提前终止的条件如下：8.1.1双方协商一致，且提前通知对方；8.1.2乙方严重违反合同约定，甲方有权单方面解除合同；8.1.3因不可抗力因素导致合同无法履行，双方均可要求终止合同。8.2合同解除后的责任与权益处理：8.2.1合同解除后，乙方应向甲方支付合同解除所产生的相关费用；8.2.2合同解除后，双方应对合作期间的商业秘密进行保密，不得泄露给第三方；8.2.3合同解除后，双方应按照约定处理合同终止前的业务事项，包括财务结算、员工安置等。第九条争议解决方式9.1双方在履行合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；9.2若协商无果，任何一方均可向合同签订地的人民法院提起诉讼。第十条合同的修改与补充10.1合同的书面修改与补充，须经双方签字盖章后生效；10.2修改与补充的生效条件：双方达成一致意见，并以书面形式确认。第十一条通知与送达11.1双方之间的通知方式应以书面形式进行，并由对方签字确认；11.2通知的生效时间：通知送达对方时生效。第十二条合同的生效、变更与解除12.1合同的生效条件：自双方签字盖章之日起生效；12.2合同的变更条件：双方达成一致意见，并以书面形式确认；12.3合同的解除条件：见第八条约定。第十三条其他约定13.1双方共同认可的其他条款与事项，应以书面形式附加在合同中。第十四条合同的份数与保存14.1合同正本一式两份，甲乙双方各执一份；14.2合同副本及其它相关文件，由甲乙双方分别保存；14.3合同的保存期限为五年。第二部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：店铺经营权授权书附件二：店铺管理规章附件三：员工招聘与培训方案附件四：财务管理制度附件五：店铺卫生与服务质量标准附件六：业绩考核与奖励办法附件七：商业秘密保密协议附件八：合同终止与解除协议附件九：争议解决方式协议附件十：合同修改与补充协议附件一：店铺经营权授权书详细要求和说明：本授权书作为合同附件，明确授权乙方行使店铺经营权，包括日常经营管理、员工管理等。授权书应由甲方签字盖章，并注明授权期限。附件二：店铺管理规章详细要求和说明：店铺管理规章是对乙方经营行为的规范，包括店铺运营流程、员工行为规范、卫生标准等。规章应由双方共同制定，并定期修订。附件三：员工招聘与培训方案详细要求和说明：本方案详细规定了员工的招聘流程、培训内容和要求、薪酬福利等。方案应由双方共同制定，并定期修订。附件四：财务管理制度详细要求和说明：本制度规定了财务管理的基本原则、财务报表的编制和审核流程、资金管理等。制度应由双方共同制定，并定期修订。附件五：店铺卫生与服务质量标准详细要求和说明：本标准明确了店铺卫生和服务质量的要求，包括清洁卫生流程、服务质量考核指标等。标准应由双方共同制定，并定期修订。附件六：业绩考核与奖励办法详细要求和说明：本办法详细规定了业绩考核指标、奖励机制和奖励金支付方式等。办法应由双方共同制定，并定期修订。附件七：商业秘密保密协议详细要求和说明：本协议明确了双方对商业秘密的保密义务，包括保密信息的范围、保密期限和违约责任等。协议应由双方签字盖章，并注明保密期限。附件八：合同终止与解除协议详细要求和说明：本协议明确了合同提前终止和解除的条件、责任与权益处理等。协议应由双方签字盖章，并注明解除合同后的处理事项。附件九：争议解决方式协议详细要求和说明：本协议明确了争议解决的方式，包括友好协商和向法院提起诉讼等。协议应由双方签字盖章，并注明诉讼管辖法院。附件十：合同修改与补充协议详细要求和说明：本协议明确了合同修改与补充的条件、生效条件和生效方式等。协议应由双方签字盖章，并注明修改与补充的生效时间。说明二：违约行为及责任认定：违约行为：1.乙方未按约定完成业绩目标。2.乙方严重违反店铺经营规范和流程。3.甲方未按约定提供店铺经营条件。4.甲方干涉乙方的经营决策。5.甲方未按约定支付奖励金或分红。责任认定标准：2.乙方严重违反店铺经营规范和流程，甲方有权解除合同。3.甲方未提供店铺经营条件，应承担相应责任。4.甲方干涉乙方的经营决策，应承担相应责任。5.甲方未支付奖励金或分红，应按约定支付违约金。示例说明：说明三：法律名词及解释：1.店铺所有权人：指对店铺拥有完全支配权的自然人或法人。2.店铺经营负责人：指被授权负责店铺日常经营管理的自然人。3.不可抗力因素：指无法预见、无法克服且对合同履行产生重大影响的客观情况，如自然灾害、社会事件等。4.业绩目标：