劳动合同范本6

劳动合同范本6合同编号：__________甲方（用人单位）：__________乙方（员工）：__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，订立本劳动合同，并共同遵守以下条款：第一条劳动合同期限1.本劳动合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.甲方根据乙方工作表现和甲方业务需要，可以提前解除或续签劳动合同。第二条工作内容1.乙方在甲方从事____岗位工作，具体职责和要求如下：（1）负责____；（2）完成____；（3）遵守____；2.乙方应按照甲方的规定，按时完成工作任务，保证工作质量。第三条劳动报酬1.乙方的工资为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元/月。2.乙方工资支付方式为____，每月支付一次。3.甲方依法为乙方缴纳社会保险，并按法律规定支付加班费、奖金等。第四条工作时间和休息休假1.乙方每周工作时间不得超过40小时，按照甲方制定的工作时间表执行。2.乙方享有国家法定节假日、年假、病假、产假、陪产假等休假待遇。第五条劳动保护和职业培训1.甲方应按照国家和地方劳动保护规定，为乙方提供符合安全、卫生标准的工作环境和条件。2.甲方应为乙方提供相应的职业培训，提高乙方的工作技能和职业素质。第六条保密协议1.乙方在合同期内及合同终止后，对甲方商业秘密、技术秘密、客户资料等保密信息承担保密义务。2.乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任，并赔偿损失。第七条合同解除和终止1.在合同期内，任何一方提前解除或终止合同，应提前一个月通知对方。2.乙方违反合同规定，甲方有权解除劳动合同，并要求乙方承担相应责任。3.合同到期，双方未续签或解除合同的，自动终止。第八条争议解决1.本劳动合同履行过程中，如发生争议，双方应友好协商解决。2.如协商不成，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。1.乙方个人简历；2.甲方规章制度；3.社会保险缴纳证明；4.其他与劳动合同相关的文件。第十条其他约定1.本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份。2.本劳动合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（员工）：__________签订日期：____年__月__日第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导甲方（用人单位）：__________乙方（员工）：__________第三方（服务提供方）：__________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，并考虑到第三方的主体地位，经友好协商，订立本劳动合同，并共同遵守以下条款：第一条劳动合同期限1.本劳动合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.甲方根据乙方工作表现和甲方业务需要，可以提前解除或续签劳动合同。第二条工作内容1.乙方在甲方从事____岗位工作，具体职责和要求如下：（1）负责____；（2）完成____；（3）遵守____；2.乙方应按照甲方的规定，按时完成工作任务，保证工作质量。第三条劳动报酬1.乙方的工资为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元/月。2.乙方工资支付方式为____，每月支付一次。3.甲方依法为乙方缴纳社会保险，并按法律规定支付加班费、奖金等。第四条工作时间和休息休假1.乙方每周工作时间不得超过40小时，按照甲方制定的工作时间表执行。2.乙方享有国家法定节假日、年假、病假、产假、陪产假等休假待遇。第五条劳动保护和职业培训1.甲方应按照国家和地方劳动保护规定，为乙方提供符合安全、卫生标准的工作环境和条件。2.甲方应为乙方提供相应的职业培训，提高乙方的工作技能和职业素质。第六条保密协议1.乙方在合同期内及合同终止后，对甲方商业秘密、技术秘密、客户资料等保密信息承担保密义务。2.乙方违反保密义务的，甲方有权要求乙方承担违约责任，并赔偿损失。第七条合同解除和终止1.在合同期内，任何一方提前解除或终止合同，应提前一个月通知对方。2.乙方违反合同规定，甲方有权解除劳动合同，并要求乙方承担相应责任。3.合同到期，双方未续签或解除合同的，自动终止。第八条甲方权益保障1.乙方同意在合同期内，若乙方与第三方发生纠纷或诉讼，甲方有权参与并发表意见，以保障甲方的合法权益。2.乙方同意在合同期内，若乙方与第三方发生任何影响甲方利益的行为，甲方有权要求乙方立即停止并承担相应责任。3.乙方同意在合同期内，若乙方与第三方发生任何违约行为，甲方有权要求乙方承担违约责任，并要求赔偿甲方因此造成的损失。4.乙方同意在合同期内，若乙方与第三方发生任何损害甲方声誉的行为，甲方有权要求乙方立即停止并承担相应责任。第九条第三方责任1.第三方作为服务提供方，应按照甲方的要求，提供相应的服务和支持，确保乙方的正常工作。2.第三方应确保提供的服务符合国家法律法规和行业标准，若因第三方提供的服务导致甲方损失的，第三方应承担相应的责任。3.第三方应保证乙方的服务质量和工作效率，若乙方因个人原因导致工作质量不达标或工作效率低下，第三方应承担相应的责任。第十条争议解决1.本劳动合同履行过程中，如发生争议，双方应友好协商解决。2.如协商不成，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第十一条附件1.乙方个人简历；2.甲方规章制度；3.社会保险缴纳证明；4.其他与劳动合同相关的文件。第十二条其他约定1.本劳动合同一式三份，甲乙双方各执一份，第三方保留一份。2.本劳动合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（员工）：__________第三方（服务提供方）：__________签订日期：____年__月__日总结：第三方主体+甲方权益主导的意义和目的在于，通过引入第三方主体，甲方可以更好地保障自身的权益，同时也为乙方提供更好的工作环境和条件。在合同中增加甲方的权利条款以及甲方的多种利益条款，可以确保甲方在合同履行过程中的权益得到充分保障。同时，增加乙方的违约及限制条款，可以规范乙方的行为，确保乙方按照甲方的要求履行合同义务。通过第三篇范文：第三方主体+乙方权益主导甲方（用人单位）：__________乙方（员工）：__________第三方（服务提供方）：__________鉴于乙方选择第三方服务提供方提供的职业发展机会，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，并考虑到第三方的主体地位，经友好协商，订立本劳动合同，并共同遵守以下条款：第一条劳动合同期限1.本劳动合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。2.乙方根据个人职业发展规划，可以选择提前解除或续签劳动合同。第二条工作内容1.乙方在甲方从事____岗位工作，具体职责和要求如下：（1）负责____；（2）完成____；（3）遵守____；2.乙方应按照甲方的规定，按时完成工作任务，保证工作质量。第三条劳动报酬1.乙方的工资为人民币（大写）：____元整（小写）：￥_____元/月。2.乙方工资支付方式为____，每月支付一次。3.甲方依法为乙方缴纳社会保险，并按法律规定支付加班费、奖金等。第四条工作时间和休息休假1.乙方每周工作时间不得超过40小时，按照甲方制定的工作时间表执行。2.乙方享有国家法定节假日、年假、病假、产假、陪产假等休假待遇。第五条乙方权益保障1.甲方同意在合同期内，若甲方与第三方发生纠纷或诉讼，乙方有权参与并发表意见，以保障乙方的合法权益。2.甲方同意在合同期内，若甲方与第三方发生任何影响乙方利益的行为，乙方有权要求甲方立即停止并承担相应责任。3.甲方同意在合同期内，若甲方与第三方发生任何违约行为，乙方有权要求甲方承担违约责任，并要求赔偿乙方因此造成的损失。4.甲方同意在合同期内，若甲方与第三方发生任何损害乙方声誉的行为，乙方有权要求甲方立即停止并承担相应责任。第六条第三方责任1.第三方作为服务提供方，应按照乙方的要求，提供相应的服务和支持，确保乙方的正常工作。2.第三方应确保提供的服务符合国家法律法规和行业标准，若因第三方提供的服务导致乙方损失的，第三方应承担相应的责任。3.第三方应保证乙方的服务质量和工作效率，若乙方因个人原因导致工作质量不达标或工作效率低下，第三方应承担相应的责任。第七条争议解决1.本劳动合同履行过程中，如发生争议，双方应友好协商解决。2.如协商不成，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。1.乙方个人简历；2.甲方规章制度；3.社会保险缴纳证明；4.其他与劳动合同相关的文件。第九条其他约定1.本劳动合同一式三份，甲乙双方各执一份，第三方保留一份。2.本劳动合同自双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（员工）：__________第三方（服务提供方）：__________签订日期：____年__月__日总结：第三方主体+乙方权益主导的