2024新型出租车驾驶员岗位聘任合同

标准合同模板范本甲方：XXX乙方：XXX20XXPERSONALRESUMERESUMEPERSONAL标准合同模板范本甲方：XXX乙方：XXX20XXPERSONALRESUMERESUMEPERSONAL

2024新型出租车驾驶员岗位聘任合同本合同目录一览第一条合同主体及定义1.1出租方信息1.2驾驶员信息1.3定义第二条合同期限2.1起始日期2.2终止日期第三条工作内容及要求3.1工作内容3.2工作要求第四条薪酬待遇4.1基本工资4.2绩效奖金4.3福利待遇第五条工作时间及休息5.1工作时间5.2休息时间第六条培训及考核6.1培训内容6.2考核标准第七条安全生产7.1安全规定7.2事故处理第八条保密条款8.1保密内容8.2保密期限第九条合同的变更与解除9.1变更条件9.2解除条件第十条违约责任10.1出租方违约10.2驾驶员违约第十一条争议解决11.1协商解决11.2调解解决11.3法律途径第十二条法律适用及争议解决12.1法律适用12.2争议解决第十三条其他条款13.1通知与送达13.2合同的生效与终止13.3附件第十四条双方签字盖章14.1出租方签字盖章14.2驾驶员签字盖章第一部分：合同如下：第一条合同主体及定义1.1出租方信息甲方（出租方）：（公司名称）地址：（公司地址）联系人：（联系人姓名）联系电话：（联系电话）1.2驾驶员信息乙方（驾驶员）：（姓名）身份证号码：（身份证号码）联系方式：（联系方式）1.3定义（1）出租方：指甲方，提供出租车服务的公司。（2）驾驶员：指乙方，接受甲方聘任，驾驶出租车为甲方提供服务的个人。（3）合同期限：指本合同的有效期限，自合同生效之日起至合同终止日止。（4）工作内容：指驾驶员按照甲方的要求，驾驶出租车为甲方提供合法、安全、优质的载客服务。（5）工作要求：指驾驶员在提供服务过程中应遵守的法律法规、行业规范及甲方制定的各项规章制度。（6）薪酬待遇：指甲方根据乙方的工作表现支付给乙方的工资及福利待遇。（7）工作时间：指驾驶员按照甲方制定的工作时间表提供服务的时间。（8）休息时间：指驾驶员按照甲方制定的休息时间表休息的时间。（9）培训：指甲方对乙方进行的职业技能、安全知识等方面的教育和训练。（10）考核：指甲方对乙方的工作表现进行的评估。（11）安全生产：指驾驶员在提供服务过程中应遵守的安全操作规程，确保车辆及乘客的安全。（12）保密信息：指本合同的签订过程、内容以及双方在合作过程中获取的对方商业秘密、客户信息等。第二条合同期限2.1起始日期本合同自（年月日）起生效。2.2终止日期本合同至（年月日）止。第三条工作内容及要求3.1工作内容乙方同意按照甲方的安排，提供合法、安全、优质的载客服务。3.2工作要求乙方在提供服务过程中，应遵守法律法规、行业规范及甲方制定的各项规章制度，保持车辆整洁，确保乘客安全。第四条薪酬待遇4.1基本工资乙方的基本工资为每月（元）。4.2绩效奖金乙方的绩效奖金根据工作表现和甲方制定的考核标准进行发放。4.3福利待遇乙方享有国家法定节假日、年假、病假等福利待遇，具体按照甲方的相关规定执行。第五条工作时间及休息5.1工作时间乙方的每日工作时间为（小时），具体工作时间表由甲方制定。5.2休息时间乙方的每日休息时间为（小时），具体休息时间表由甲方制定。第六条培训及考核6.1培训内容甲方应定期为乙方提供职业技能、安全知识等方面的培训。6.2考核标准甲方可根据乙方的服务质量和业绩进行定期考核，考核结果作为乙方薪酬待遇及职位晋升的依据。第八条保密条款8.1保密内容乙方在合同期间及解除合同后一年内，对甲方的商业秘密、运营数据、客户信息等保密信息予以保密。8.2保密期限乙方应保密的信息的保密期限为（年）。第九条合同的变更与解除9.1变更条件合同变更需经双方协商一致，并书面签署。9.2解除条件合同解除的条件如下：（1）双方协商一致解除；（2）乙方严重违反合同约定或甲方规章制度；（3）甲方因业务需要减少驾驶员岗位；（4）法律法规规定的其他解除情形。第十条违约责任10.1出租方违约甲方违反合同约定，造成乙方损失的，应承担违约责任，赔偿乙方因此遭受的损失。10.2驾驶员违约乙方违反合同约定，造成甲方损失的，应承担违约责任，赔偿甲方因此遭受的损失。第十一条争议解决11.1协商解决双方在合同履行过程中发生争议，应通过友好协商解决。11.2调解解决协商不成的，可向甲方所在地的劳动争议调解委员会申请调解。11.3法律途径调解不成的，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。第十二条法律适用及争议解决12.1法律适用本合同的签订、效力、解释、履行及争议的解决均适用中华人民共和国法律。12.2争议解决本合同履行过程中发生的争议，按照本合同第十一条的约定解决。第十三条其他条款13.1通知与送达任何一方通过书面形式向对方发出的通知，送达对方一个已知地址即视为有效送达。13.2合同的生效与终止本合同自双方签字盖章之日起生效，合同终止日期届满后，本合同自动终止。13.3附件本合同附件包括：（1）乙方身份证明文件；（2）甲方提供的岗位职责说明；（3）甲方制定的工作时间表和休息时间表；（4）甲方制定的薪酬福利制度；（5）其他双方认为需要附加的文件。第十四条双方签字盖章14.1出租方签字盖章（甲方盖章）14.2驾驶员签字盖章（乙方签字）第二部分：其他补充性说明和解释说明一：附件列表：附件一：乙方身份证明文件详细要求：乙方需提供有效的身份证件，如身份证、驾驶证等，以证明其身份及资格。附件二：甲方提供的岗位职责说明详细要求：甲方需提供详细的岗位职责说明，包括工作内容、工作职责、工作标准等。附件三：甲方制定的工作时间表和休息时间表详细要求：甲方需制定明确的工作时间和休息时间，并通知乙方。附件四：甲方制定的薪酬福利制度详细要求：甲方需提供详细的薪酬福利制度，包括基本工资、绩效奖金、福利待遇等。附件五：其他双方认为需要附加的文件详细要求：根据双方的需要，可能需要附加其他文件，如培训资料、考核标准等。说明二：违约行为及责任认定：违约行为：1.乙方未按照甲方要求提供服务或违反甲方规章制度；2.乙方泄露甲方的商业秘密、运营数据、客户信息等保密信息；3.甲方未按照合同约定支付乙方工资和福利待遇；4.甲方未提供乙方培训、考核或提供不适当的工作条件；5.双方未能协商一致变更或解除合同；6.双方未能按照约定解决合同争议。责任认定标准：1.违约行为造成的损失由违约方承担；2.损失的赔偿金额根据实际损失和违约方的过错程度确定；3.违约方应承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿损失、支付违约金等；4.违约方的违约行为严重时，甲方有权解除合同。示例说明：若乙方未按照甲方的工作时间要求提供服务，导致甲方遭受客户投诉，甲方可以要求乙方承担由此产生的损失赔偿责任。说明三：法律名词及解释：1.合同期限：指本合同的有效期限，自合同生效之日起至合同终止日止。2.工作内容：指驾驶员按照甲方的要求，驾驶出租车为甲方提供合法、安全、优质的载客服务。3.工作要求：指驾驶员在提供服务过程中应遵守的法律法规、行业规范及甲方制定的各项规章制度。4.薪酬待遇：指甲方根据乙方的工作表现支付给乙方的工资及福利待遇。5.工作时间：指驾驶员按照甲方制定的工作时间表提供服务的时间。6.休息时间：指驾驶员按照甲方制定的休息时间表休息的时间。7.培训：指甲方对乙方进行的职业技能、安全知识等方面的教育和训练。8.考核：指甲方对乙方的工作表现进行的评估。9.安全生产：指驾驶员在提供服务过程中应遵守的安全操作规程，确保车辆及