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文档简介

安全培训考试题安全培训考试题/安全培训考试题公司项目部管理人员安全培训考试题附参考答案(轻巧夺冠)单位:_______姓名:_______时间:_______分数:______满分:100

一、单选题(28题每题1分,共28分)1.安全生产管理的方针是下列哪一项()

A.治理为主、防治结合B.安全第一、预防为主C.先生产、再安全D.安全为辅、预防为主

2.为了保证安全作业,在机器设计中,应使操纵速度()人的反应速度。

A.大致等于B.低于C.高于D.远远高于

3.根据生产安全事故造成的人员伤亡或者直接经济损失,事故一般分为()个等级

A.一B.二C.三D.四

4.甲乙丙类液体储罐区和液化石油气储罐区的消火栓,应设在()。

A.储罐区内B.储罐下C.防护堤外D.防护堤内

5.电焊工使用的防护面罩,应(

)。

A.耐燃、导电B.耐燃、不导电、不导热C.耐燃、不导电但导热

6.根据《工作场所职业病危害警示标识》(GBZ158-2003)中的规定,警示线设在使用有毒作业场所外缘不少于()处。

A.20厘米B.30厘米C.40厘米

7.危险化学品必须指定()管理,实行“双人管理、双人使用、双人运输、双人保管、双把锁”管理,库存危险化学品应当定期检查

A.一人负责B.二人负责C.三人负责D.专人负责

8.特殊作业安全规范,高压配电室定期对防雷、防雨、防小动物、防火()措施进行检查

A.四防B.三防C.二防D.一防

9.生产中无安全措施或未经安全交底就进行生产作业而发生事故,()负主要责任。

A.生产负责人B.技术负责人C.安监负责人

10.电缆埋地深度不应小于()m,穿越公路时应加设标志。电缆埋地深度不应小于()m,穿越公路时应加设防护套管。

A.0.70.7B.0.70.7C.0.70.7D.11

11.采取恰当措施,使燃烧因缺乏氧气而停止,这种方法叫做什么?()

A.隔离法B.窒息法C.冷却法D.抑制法

12.火灾现场不正确的逃生方法是:()。

A.用湿毛巾捂住口鼻B.披上用水浸湿的衣物向安全出口逃离C.、慌不择路、从高楼上跳窗而逃

13.《安全生产法》第十八条规定,生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作负有七个方面的职责,其中最重要的一条是()。

A.保证安全生产投入的有效实施

B.建立、健全本单位安全生产责任制

C.及时、如实报告生产安全事故

D.组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划

14.负有安全生产监督管理职责的部门在监督检查中,应当互相配合,实行();确需分别进行检查的,应当互通情况。

A.联合检查B.分级检查C.委托检查

15.特种劳动防护用品实行()制度。

A.安全标志管理B.登记C.备案

16.在同一块脚手板上施工操作的人员不能超过()

A.1人B.2人C.3人

17.企业应对工厂的()负责,在对重大危险源进行辨识和评价后,应对每一个重大危险源制定出一套严格的管理制度,采取技术措施和组织措施对重大危险源进行严格的控制和管理。

A.职工B.安全生产C.财产

18.依据《安全生产法》第九十二条的规定:生产经营单位的主要负责人未履行本法规定的安全生产管理职责,导致发生生产安全()事故的,由安全生产监督管理部门依照下列规定处以处上一年年收入百分之四十的罚款:

A.发生一般事故的;B.发生较大事故的;C.发生重大事故的;D.发生特别重大事故的。

19.储存可燃物资仓库的管理,必须执行国家有关()的规定。

A.消防安全B.物资安全C.劳动安全

20.事故隐患是指生产系统中可导致事故发生的()。

A.人的不安全行为B.物的不安全状态和管理上的缺陷C.人的不安全行为、物的不安全状态和管理上的缺陷

21.依据《安全生产法》的规定,企业必须对安全设备进行()维护、保养。

A.定期B.周期性C.经常性D.一次性

22.下列关于安全生产工作方针的表述,最准确的是()。

A.以人为本、安全第一、预防为主

B.安全第一、预防为主、政府监管

C.安全第一、预防为主、综合治理

D.安全第一、预防为主、群防群治

23.对不符合安全规范要求、已淘汰的用电设施设备要()。

A.及时更换B.继续使用C.修复后使用

24.高处作业是指在基准面在()以上,有可能坠落的作业。

A.1米B.2米C.3米

25.依据《建筑设计防火规范》,我国将生产的火灾危险性分为()。

A.四组B.五类C.七种D.三级

26.钢丝蝇压扁变形及表面起毛刺严重者应:()

A.换新B.继续使用

27.公共性建筑和通廊式居住点建筑安全出口的数目不应少于()。

A.一个B.两个C.三个D.四个

28.液体表面的蒸汽与空气形成可燃气体,遇到点火源时,发生一闪即灭的现象称为()。

A.爆炸B.蒸发C.闪燃

二、多选题(13题每题2分,共26分)29.提高自身安全素质应具备()

A.树立安全意识,懂得安全知识

B.遵守有关安全的规章制度和操作规程

C.掌握安全技能,遵守和维护公共秩序

D.培养和提高紧急避险能力

30.施工现场的临时用电系统的安全要求主要包括哪些?()

A.做好配电箱的接地保护B.采用三相五线制C.做好短路保护D.严格执行一机一闸一漏保

31.根据国家标准GB/T13816-1992《生产过程危险和危害因素与代码》的规定,下面哪个是不属于心理、生理性危险、危害因素:()。

A.健康状况异常B.从事禁忌作业C.负荷超限D.操作失误

32.爆破片适用于下列场合()。

A.工作介质具有粘性B.由于化学反应,器内压力可瞬间急剧上升C.工作介质不宜为剧毒气体D.要求全量泄放的场合

33.新员工进入企业,应当对他们进行“三级教育”三级是()

A.厂级B.车间级C.班组级D.岗位级

34.防止间接接触电击的方法()。

A.保护接地B.工作接地C.重复接地D.保护接零E.速断保护

35.事故应急管理的四个阶段中响应包括以下哪些内容:()。

A.预警B.疏散避险C.应急培训与演练D.控制事故扩大

36.“三违”行为是指()

A.违章指挥B.违反安全操作规程C.违反制度D.违反劳动纪律E.违章操作

37.人员安全素质是()的总和。

A.安全生理素质B.安全心理素质C.安全培训D.安全知识与技能要求

38.下列属于工伤的有()

A.违反治安管理伤亡的B.在工作期间和工作场所内,因工作原因受到伤害的C.患职业病的D.个人家庭打架

39.以下属于特种作业人员的是()

A.车工B.电工C.焊工D.厂内机动车辆驾驶员

40.无防护措施的生产性强噪声,对人体能产生多种不良影响,甚至形成噪声性疾病。下列属于噪声引起的不良影响有:()

A.噪声聋B.暂时性听觉位移C.过敏性疾病D.头痛

41.防止锅炉爆炸的措施()等。

A.防止超压B.防止过热C.防止腐蚀D.防止安全阀故障

三、判断题(12题每题2分,共24分)42.根据分析,造成事故的人为因素主要是违章操作和违反劳动纪律两方面。()

A.√B.×

43.凡与大地有可靠接触的金属导体,均可作为自然接地。()

A.√B.×

44.根据生产与安全统一的原则,在企业安全生产管理中要落实“管生产必须管安全”的原则。()

A.√B.×

45.生产经营单位应对从业人员进行安全生产教育和培训,但在生产任务重时,从业人员可以先上岗,后培训。()

A.√B.×

46.对出现故障或发生异常情况的特种设备及时进行全面检查,查明故障和异常情况原因,安排检验、检测,不得带病运行、冒险作业,待故障消除后,方可继续使用。(_

A.√B.×

47.企业以顾客满意为重点,当顾客要求工期比较紧时,赶抢进度应为第一,虽然有点冒险,也可能有轻微违章,但只要员工团结一心,绝对服从指挥、小心操作、注意安全就不会出现事故。()

A.√B.×

48.在生产过程中,发现安全防护装置对操作带来不方便,可以不用或者拆除。()

A.√B.×

49.发生生产安全事故的根本原因是:人的不安全行为,物的不安全状态,管理混乱。()

A.√B.×

50.化学品安全技术说明书(SDS)是化学品经营单位向用户提供基本危害信息的工具。()

A.√B.×

51.不是任一个点火源都能引燃每一种可燃物。()

A.√B.×

52.对已确定的重大危险源应在建筑设计、设备设计、环境设计采取有关的消防、安全措施。()

A.√B.×

53.使用梯子时、应有防滑措施、踏步应牢固无裂缝。()

A.√B.×

四、简答题(4题每题5.5分,共22分)54.什么是重大危险源?

55.在安全事故中,什么事“四不放过原则”?在安全生产中“三违”指的是什么?

56.“三不伤害”是指什么?

57.从业人员的权利和义务是什么?

参考答案

1.B

2.B

3.D

4.C

5.B

6.C

7.D

8.A

9.A

10.A

11.B

12.C

13.B

14.A

15.B

16.A

17.B

18.B

19.A

20.C

21.C

22.C

23.A

24.B

25.B

26.A

27.B

28.C

29.ABCD

30.ABCD

31.ABC

32.ABD

33.ABC

34.ABCDE

35.ABD

36.ABE

37.ABD

38.BC

39.BCD

40.ABD

41.ABCD

42.A

43.B

44.A

45.B

46.A

47.B

48.B

49.B

50.B

51.A

52.A

53.A

54.重大危险源是指长期地或者临时地生产、搬运、使用或者储存危险物品,且危险物品的数量等于或者超过临界量的单元(包括场所和设施)。

55.(1)事故原因未查清不放过;(2)责任人员未处理不放过;(3)整改措施未落实不放过;(4)有关人员未受到教育不放过。(1)违章指挥;(2)违章作业;(3)违反劳动纪律。

56.不伤害他人、不伤害自己、不被别人伤害。

57.从业人员的权利是:1、待遇权,有权享受工伤社会保险待遇;2、建议权,有权了解防范措施,对安全生产提出建议;3、批评权、检举权、控告权,有权对安全生产中存在的问题提出批评、检举、控告,拒绝违章指挥、强令冒险作业;4、紧急避险

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