学生实习保证书

学生实习保证书合同编号：__________甲方（实习单位）：__________地址：__________联系人：__________联系电话：__________乙方（实习生）：__________身份证号：__________联系电话：__________家庭地址：__________鉴于甲方为乙方提供实习机会，为了保障双方的合法权益，经甲乙双方友好协商，特订立本实习保证书，共同遵守。第一条实习内容1.1甲方同意提供给乙方__________岗位的实习机会，实习期限自__________年__________月__________日至__________年__________月__________日。1.2乙方应按照甲方的要求，完成实习期间的工作任务，并遵守甲方的规章制度。第二条实习生的权利和义务2.1乙方在实习期间享有与正式员工同等的工作条件和学习培训机会。2.2乙方应遵守国家法律法规，不得利用实习机会侵犯甲方商业秘密或损害甲方利益。2.3乙方在实习期间因过错给甲方造成损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。第三条甲方的权利和义务3.1甲方应为乙方提供符合国家规定的劳动保护措施，保障乙方的人身安全和健康。3.2甲方应为乙方提供实习指导和培训，帮助乙方提高业务能力和技能水平。3.3甲方不得安排乙方从事有毒、有害、危险和对未成年人身体成长有害的高强度工种。第四条实习报酬4.1甲方应按照实习协议的约定，支付乙方实习期间的报酬。4.2乙方在实习期间不得要求支付加班费、奖金、津贴等。第五条合同的变更和解除5.1双方同意，在实习期间，如因特殊情况需要变更或解除实习协议的，应提前__________天书面通知对方，并经双方协商一致。5.2甲方未按照约定提供实习条件，乙方有权要求解除实习协议，并要求甲方支付相应的赔偿。第六条违约责任6.1双方违反实习协议的，应承担相应的违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。6.2甲方未按照约定支付实习报酬，乙方有权向劳动监察部门投诉或依法申请仲裁、提起诉讼。第七条争议解决7.1双方在履行实习协议过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。第八条其他约定8.1本实习保证书一式两份，甲乙双方各执一份。8.2本实习保证书自双方签字（或盖章）之日起生效，对双方具有法律约束力。甲方（盖章）：__________乙方（签名）：__________代表（签名）：__________代表（签名）：__________签订日期：__________年__________月__________日一、附件列表：1.实习生简历2.实习单位营业执照复印件3.实习单位资质证明文件4.实习生身份证复印件5.实习生学历证明复印件6.实习协议7.实习工作计划8.实习生培训记录9.实习生绩效评估报告10.实习单位对实习生的推荐信二、违约行为及认定：1.甲方未按照约定提供实习条件，包括但不限于工作环境、培训、报酬等。2.乙方未按照约定完成实习任务，或违反甲方规章制度。3.甲方未按照约定支付实习报酬。4.乙方提前解除实习协议，未按照约定提前通知甲方。5.甲方未按照约定提供培训或指导，导致乙方实习效果不佳。三、法律名词及解释：1.实习单位：指提供实习机会的企业或机构。2.实习生：指在实习单位进行实习的学生。3.实习协议：指甲乙双方签订的约定实习内容、报酬、期限等事项的书面文件。4.违约行为：指违反实习协议中约定的条款的行为。5.赔偿责任：指因违约行为给对方造成损失时，应承担的赔偿责任。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.问题：实习生未按约定完成任务解决办法：及时沟通，了解原因，提供必要帮助，如仍无法解决问题，可按约定进行处罚。2.问题：甲方未按约定支付报酬解决办法：实习生可向甲方提出书面催促，如甲方仍不支付，可向劳动监察部门投诉或依法申请仲裁、提起诉讼。3.问题：实习生提前解除实习协议解决办法：提前书面通知甲方，并经双方协商一致。如甲方损失，乙方应承担相应的赔偿责任。4.问题：甲方未按约定提供培训或指导解决办法：及时与甲方沟通，要求提供培训或指导。如甲方仍不履行，可向甲方提出书面催促，如甲方仍不履行，可向劳动监察部门投诉或依法申请仲裁、提起诉讼。