健身房教练岗位协议

健身房教练岗位协议合同编号：__________甲方（用人单位）：__________地址：__________联系电话：__________乙方（教练）：__________身份证号：__________联系电话：__________一、乙方的岗位职责1.乙方应当根据甲方的要求，提供专业的健身指导，包括但不限于制定健身计划、进行健身训练、提供健身咨询等。2.乙方应当遵守甲方的规章制度，维护甲方的合法权益，保护甲方的财产不受损失。3.乙方应当保持专业的职业素养，不得有损害甲方声誉的行为。二、乙方的权益1.乙方享有按照甲方规定的工作时间和休息时间休息的权益。2.乙方享有按照甲方规定的工资待遇和奖金待遇的权益。3.乙方享有参加甲方提供的培训和学习机会的权益。三、甲方的权益1.甲方享有按照本协议约定，要求乙方履行岗位职责的权益。2.甲方享有按照本协议约定，支付乙方工资和奖金的权益。3.甲方享有按照本协议约定，对乙方进行培训和考核的权益。四、协议的解除和终止1.双方协商一致，可以解除或终止本协议。2.乙方提前解除或终止本协议的，应提前一个月通知甲方，并按照甲方规定办理相关手续。3.甲方提前解除或终止本协议的，应提前一个月通知乙方，并按照本协议约定支付乙方工资和奖金。五、违约责任1.任何一方违反本协议的约定，导致协议解除或终止的，应承担违约责任。2.乙方违反本协议的约定，给甲方造成损失的，乙方应承担赔偿责任。六、争议解决1.本协议的签订、履行、解除、终止及违约责任等事项，如发生争议，双方应友好协商解决。2.如协商不成，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。七、其他约定1.本协议一式两份，甲乙双方各执一份。2.本协议自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效。甲方（用人单位）：__________乙方（教练）：__________签订日期：__________一、附件列表：1.乙方个人简历2.甲方健身房简介3.健身房教练岗位职责说明4.甲方规章制度5.工资待遇及奖金制度6.培训和学习机会的相关资料7.甲方所在地人民法院联系方式二、违约行为及认定：1.乙方未按约定提供专业健身指导，视为违约。2.乙方违反甲方规章制度，视为违约。3.乙方损害甲方声誉，视为违约。4.甲方未按约定支付乙方工资和奖金，视为违约。5.甲方未按约定提供培训和学习机会，视为违约。6.双方未协商一致解除或终止协议，视为违约。三、法律名词及解释：1.健身房教练：指在健身房提供专业健身指导服务的人员。2.岗位职责：指乙方在甲方健身房所承担的具体工作内容和职责。3.规章制度：指甲方为规范经营管理所制定的内部规则和制度。4.工资待遇：指甲方按照本协议约定支付给乙方的薪酬。5.奖金：指甲方按照本协议约定支付给乙方的奖励。6.培训和学习机会：指甲方提供给乙方的专业培训和学习机会。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.乙方在工作中遇到不明确的工作内容，应主动向甲方负责人咨询，确保工作顺利进行。2.如乙方因个人原因无法继续履行合同，应提前一个月通知甲方，并按照甲方规定办理相关手续。3.若甲方未按约定支付乙方工资和奖金，乙方有权向甲方提出书面抗议，要求甲方在规定时间内支付。4.如双方在履行过程中发生争议，应尝试友好协商解决。如协商不成，可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。五、所有应用场景：1.甲方为新入职的健身房教练签订岗位职责协议。2.甲方与现有健身房教练