离职员工的声明与责任承诺

离职员工的声明与责任承诺合同编号：__________离职员工的声明与责任承诺一、合同方信息公司名称：____________________公司地址：____________________公司法人：____________________联系人：____________________联系电话：____________________姓名：____________________身份证号：____________________联系电话：____________________住址：____________________二、离职声明2.1乙方在此声明，其已正式向公司提出离职申请，并按照公司规定办理了相关离职手续。2.2乙方确认，其在离职过程中，已向公司如实反映了其工作情况和离职原因，并未隐瞒任何可能影响公司利益的信息。三、责任承诺3.1乙方承诺，其在离职后，将继续遵守国家法律法规、公司规章制度，不得以任何方式损害公司利益。3.2乙方承诺，其在离职后，不得泄露公司商业秘密、技术秘密等涉及公司利益的信息。3.3乙方承诺，其在离职后，不得在同类行业从事与公司业务相同或相似的工作，以避免与公司产生竞争关系。3.4乙方承诺，其在离职后，如因自身原因导致公司遭受损失的，愿意承担相应的法律责任。四、违约责任4.1如乙方违反本协议的任何条款，甲方有权要求乙方承担违约责任，包括但不限于赔偿公司损失、支付违约金等。4.2乙方同意，甲方有权将其违约情况记入个人信用记录，并依法予以公布。五、其他约定5.1本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份。5.2本协议未尽事宜，可由双方另行协商补充。5.3本协议一经签订，即具有法律效力，双方应严格遵守。甲方（盖章）：____________________乙方（签名）：____________________签订日期：____________________一、附件列表：1.离职员工个人档案2.离职员工工作交接清单3.公司商业秘密、技术秘密等相关资料4.离职员工声明与责任承诺书面文件5.离职员工签名确认的离职申请书6.公司规章制度证明文件7.律师出具的法律意见书（如有需要）二、违约行为及认定：1.违反离职员工声明与责任承诺书面文件中的任何条款。2.泄露公司商业秘密、技术秘密等涉及公司利益的信息。3.在离职后在同类行业从事与公司业务相同或相似的工作，导致与公司产生竞争关系。4.未按照公司规定完成工作交接或隐瞒工作情况和离职原因。5.未遵守国家法律法规、公司规章制度的行为。三、法律名词及解释：1.离职员工：指与公司解除劳动合同关系的员工。2.商业秘密：指不为公众所知悉、能为公司带来经济利益、具有实用性并经公司采取保密措施的信息。3.技术秘密：指不为公众所知悉、能为公司带来经济利益、具有实用性并经公司采取保密措施的技术信息。4.竞争关系：指离职员工在同类行业从事与公司业务相同或相似的工作，可能对公司的市场份额、商业秘密等造成不利影响的关系。四、执行中遇到的问题及解决办法：1.员工不配合离职交接：解决办法是与员工进行沟通，明确其违约责任，如有必要，可寻求法律途径解决。2.员工泄露公司商业秘密：解决办法是收集证据，及时采取法律手段，要求员工承担违约责任。3.员工在离职后在竞争公司工作：解决办法是收集证据，与员工进行沟通，要求其遵守离职协议，如有必要，可寻求法律途径解决。4.员工违反国家法律法规、公司规章制度：解决办法是按照公司规定进行处理，如警告、罚款、解除劳动合同等。五、所有应用场景：1.