员工保密协议书模板集锦2024年

员工保密协议书模板集锦2024年通用合同编号：__________地址：联系人：联系电话：身份证号：联系电话：地址：鉴于公司拥有诸多不为公众所知的商业秘密和内部信息，为了保护双方的合法权益，根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚信的原则，就乙方在任职期间及离职后一定期限内对公司商业秘密和内部信息的保密事宜，达成如下协议：一、保密信息的定义1.1保密信息是指不为公众所知悉、具有商业价值并能为公司带来经济利益的信息，包括但不限于客户资料、商业模式、研发资料、经营策略、财务数据、人事信息等。1.2乙方在任职期间所接触到的所有保密信息，均为公司的知识产权和商业秘密，乙方应予以严格保密。二、保密义务2.1乙方在任职期间，应遵守公司的保密规定，对公司的保密信息予以严格保密，不得向任何第三方泄露。2.2乙方在离职后，仍应继续承担对保密信息的保密义务，直至保密信息成为公开信息或者不再具有商业价值。2.3乙方同意不得在任何时候以任何方式（包括但不限于在互联网上发布、发表或者传播）泄露、透露或者公开公司的保密信息。2.4乙方同意不得利用公司的保密信息从事与公司业务相竞争的活动，或者为竞争对手提供任何帮助。三、保密措施3.1乙方应遵守公司的保密制度，不得擅自复制、打印、传输、销毁或者以其他方式处理公司的保密信息。3.2乙方应妥善保管公司提供的任何含保密信息的资料、文件、存储设备等，不得遗失或者泄露。3.3乙方在离职时，应将所有含保密信息的资料、文件、存储设备等交还公司，并办理相关手续。四、违约责任4.1如乙方违反本协议的保密义务，泄露、透露或者公开公司的保密信息，应承担违约责任，赔偿公司因此遭受的损失。4.2乙方同意，公司有权依法追究乙方的法律责任，包括但不限于要求赔偿、解除劳动合同等。五、其他约定5.1本协议自双方签字（或盖章）之日起生效，一式两份，甲乙双方各执一份。5.2本协议的修改和解除，应由甲乙双方协商一致，并以书面形式确认。5.3本协议未尽事宜，可由甲乙双方另行协商补充。甲方（盖章）：乙方（签字）：签订日期：一、附件列表：

1.员工保密协议书

2.公司保密制度

3.保密信息清单

4.离职手续办理指南

5.损失评估报告模板

6.法律顾问意见书二、违约行为及认定：

1.泄露、透露或者公开公司的保密信息

2.擅自复制、打印、传输、销毁或者以其他方式处理公司的保密信息

3.利用公司的保密信息从事与公司业务相竞争的活动，或者为竞争对手提供任何帮助

4.未将所有含保密信息的资料、文件、存储设备等交还公司，并办理相关手续

5.其他违反保密义务的行为三、法律名词及解释：

1.保密信息：不为公众所知悉、具有商业价值并能为公司带来经济利益的信息

2.商业秘密：指不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息

3.违约行为：违反合同约定义务的行为

4.损失评估：对因违约行为导致的直接经济损失进行评估的过程

5.法律责任：违反法律规定应当承担的法律后果四、执行中遇到的问题及解决办法：

1.员工不理解保密义务：进行保密培训，明确保密的重要性和违约的后果，提高员工的保密意识

2.保密信息泄露：立即启动应急预案，评估损失，采取补救措施，追究违约责任

3.员工离职未交还保密资料：提前沟通，明确离职手续，加强资料管理，确保保密信息不外泄

4.面临法律诉讼：及时联系法律顾问，准备相关证据，依法维护公司权益

5.保密协议与实际情况不符：定期审核保密协议，根据实际情况调整协议内容，确保协议的合法性和有效性五、所有应用场景：

1.员工入职时签订保密协议

2.员工在职期间接触到的商业秘密和内部信息管理

3.员